Оплата праці та кадрові питання працівників освіти
Тема трудових відносин та оплати праці завжди була одна з найактуальніших. В сьогоднішніх умовах у багатьох бухгалтерів виникають запитання щодо порядку оформлення вступу у трудові відносини, розірвання трудового договору та оплати праці. Адже велика кількість, установ та організацій змушені зупинити свою діяльність або переміститись в інші населені пункти. Тож виникають різні кадрові ситуації з вчителями, які або не змогли повернутися до викладання з різних причин, або опинились на тимчасово окупованій території. Освітні установи в сьогоднішніх реаліях все більше працюють дистанційно. До того ж збільшилась кількість запитань щодо підстав та порядку звільнення працівників, надання різних видів відпусток і оплати праці в умовах дистанційної організації роботи. Ми зібрали ваші проблемні запитання та надаємо відповіді у цьому спецвипуску.
Структура оплати праці педпрацівників (посадові оклади, доплати, надбавки, спецстаж, атестація)
Оплата праці педпрацівників: нюанси нарахування
Оплата праці освітян: останні зміни
Підвищення посадових окладів педпрацівників
Доплати за характер праці освітянам
Стаж роботи для виплати надбавки за вислугу років педпрацівникам
Атестація педпрацівників: види та вимоги щодо присвоєння кваліфікації
Атестація педагогічних працівників в умовах воєнного стану
МОН Лист від 10.02.2022 р. № 1/2338-22 «Про атестацію педагогічних працівників»
МОН Лист від 04.03. 2020 р. №1/9-14 «Щодо підвищення кваліфікації та атестації педагогічних працівників»
МОН Лист від 25.04.2022 р. № 1/4444-22 «Про оплату праці працівників закладів освіти»
МОН Лист від 28.09.2020 р. № 4/3310-20 «Щодо збереження кваліфікаційної категорії та педагогічного звання при додатковому педагогічному навантаженні»
МОН Лист від 25.05.2021 р. № 1/11-3659 «Щодо обчислення педстажу для виплати надбавки за вислугу років»
МОН Лист від 04.10.2021 р. № 1/11-7346 «Щодо виплати доплати вчителям за роботу в інклюзивних класах»
МОН Лист від 08.09.2022 р. N 1/10421-22 «Щодо встановлення підвищення посадового окладу фахівцю (консультанту) інклюзивно-ресурсного центру за педагогічне звання "практичний психолог-методист"»
МОН Лист від 19.10.2020 р. № 4/3537-20 «Щодо присвоєння кваліфікаційної категорії при переході вчителя на іншу посаду та підвищення кваліфікації педагогічних працівників»
МОН Лист від 23.09.2021 р. № 1/11-7043 «Щодо посадового окладу директора ЗДО»
Постанова КМУ від 28.12.2021 р. № 1391 «Деякі питання встановлення підвищень посадових окладів (ставок заробітної плати) та доплат за окремі види педагогічної діяльності у державних і комунальних закладах та установах освіти»
МОН Лист від 28.12.2020 р. № 3/4271-20 «Щодо обчислення стажу для виплати надбавки за вислугу років»
МОН Лист від 20.11.2020 р. № 1/11-8319 «Щодо оплати праці вчителя початкових класів»
МОН Лист від 07.04.2021 р. № 4.5/782-21 «Щодо збереження кваліфікаційної категорії при переході педагогічного працівника на іншу посаду»
Особливості організації роботи в освіті
Особливості організації дистанційної роботи вчителів
Як оплачується праця вчителя-сумісника – погодинно чи за тарифікацією?
Посада вчителя фізкультури – правильно називаємо
Функції хореографа в закладі культури: хто виконує та як оплачувати?
Хто та як може розподіляти педнавантаження?
Як розподілити педагогічне навантаження між учителями різних вікових категорій?
Чи може педагог-організатор ЗЗСО суміщати посаду вихователя?
Чи оплачуються години індивідуального навчання, якщо воно проводилося дистанційно?
Чи можна зменшити навчальне навантаження викладачу ЗФПО через простій у роботі?
Чи можливе призупинення трудового договору із працівником закладу освіти?
Простій у роботі вчителя під час війни: 10 важливих запитань
Чи можна зменшити навчальне навантаження викладачу ЗФПО через простій у роботі?
Звільнення за угодою сторін та за власним бажанням: відмінності та особливості
Звільнення працівника у зв’язку зі смертю
За яких умов можливе звільнення педпрацівників у зв’язку зі скороченням обсягу роботи
МОН Лист від 07.03.2022 р. № 1/3378-22 «Про практику застосування трудового законодавства у галузі освіти і науки під час дії правового режиму воєнного стану»
МОН від 15.03.2022 р. N 1/3463-22 «Про надання інформації щодо особливостей застосування норм трудового законодавства, дистанційної форми роботи під час дії правового режиму воєнного стану»
ПФУ Лист від 12.07.2021 р. № 2800-050101-1/33130 «Щодо права на спецстаж працівників бібліотек закладів освіти»
МОН Лист від 02.06.2021 р. № 1/11-3952 «Щодо педнавантаження заступника директора з навчально-виховної роботи закладу освіти»
Окремі питання оплати праці педпрацівників в умовах воєнного часу
Як оформити на роботу педпрацівника з тимчасово окупованої території?
Як нарахувати зарплату педпрацівникові з тимчасово окупованої території?
Як оплатити роботу вчителя-сумісника під час воєнного стану?
Чи правомірне зменшення зарплати вчителям ЗЗСО?
Як нараховується зарплата бібліотекарю в умовах воєнного стану?
Чи потрібно повертатися вчителю із-за кордону для оформлення шкільної документації?
Індексація зарплати: основні правила нарахування та донарахування за минулі періоди
МОН Лист від 06.03.2022 р. N 1/3370-22 «Про оплату праці працівників закладів освіти під час призупинення навчання»
МОН Роз’яснення від 26.04.2022 р. «Оплата праці працівникам закладів освіти повинна здійснюватися незалежно від місця їхнього перебування»
Мінкультури Лист від 30.12.2020 р. № 3525/20.3 «Щодо оплати праці завідувача бібліотеки ліцею»
МОН Лист від 12.10.2021 р. № 1/11-7586 «Щодо підвищення оплати праці вчителів при індивідуальній формі навчання»
МОН Лист від 11.11.2021 р. № 1/19582-21 «Щодо виплати компенсації за обіди в період дистанційного навчання»
Умови надання відпусток та лікарняних
Відпустки під час воєнного стану: види, умови, розрахунок
Відпустка, вихідні та лікарняні вчителя під час воєнного стану в запитаннях-відповідях
Види відпусток без збереження заробітної плати
Чи може надаватися навчальна відпустка вчителю ЗЗСО в період воєнного стану?
Щорічна відпустка відстороненим педпрацівникам
Надання відпустки працівникові, відстороненому від роботи через його відмову від вакцинації
Як та на підставі чого слід оформити відпустку для ВПО без збереження зарплати?
МОН Лист від 13.05.2022 р. № 1/5133-22 «Щодо надання відпусток вчителям закладів загальної середньої освіти під час дії воєнного стану»
Мінекономіки Лист від 12.03.2021 р. № 4709-06/15799-09 «Щодо періоду надання відпусток педпрацівникам»
МОН Лист від 16.06.2021 р. № 1/11-4378 «Щодо тривалості відпустки директора музичної школи»
Мінекономіки Лист від 28.05.2021 р. № 4712-06/29890-09 «Щодо тривалості відпустки практичного психолога будинку-інтернату»
Порядок надання щорічної основної відпустки тривалістю до 56 календарних днів керівним працівникам закладів та установ освіти, навчальних (педагогічних) частин (підрозділів) інших установ і закладів, педагогічним, науково-педагогічним працівникам та науковим працівникам, затверджений постановою КМУ від 14.04.1997 р. № 346
«Зарплатні» утримання/нарахування та звітність
Утримання із зарплати: види, підстави, розмір
Яким є граничний термін сплати ЄСВ, нарахованого на лікарняні?
Як нарахувати ЄСВ на відпусткові за поточний та майбутній періоди
Податковий розрахунок: порядок, строки подання та форма
Податковий розрахунок з ЄСВ та ПДФО: відповідаємо на актуальні запитання
Формуємо «довідковий» податковий розрахунок
Об’єднаний звіт: ситуації військового часу
Відображення відпусткових у Податковому розрахунку
Відпустка без збереження зарплати: як відобразити у звітності
Податковий розрахунок з ПДФО та ЄСВ: виправляємо помилки без помилок!
Подаємо статзвітність із праці (1-ПВ та 3-ПН зміни)
Державна служба статистики України роз'яснення від 05.08.2021 р. № 19.1.2-12/36-21
Гарантії мобілізованим працівникам
Мобілізований працівник: усе від А до Я
Нарахування зарплати добровольцю ТРО за основним місцем роботи
До якої дати має бути здійснено виплату середнього заробітку, якщо мобілізований працівник загинув?
Чи зберігається середній заробіток за мобілізованим працівником, який потрапив у полон?
МОН Лист від 10.05.2022 р. N 4711-06/23239-07 «Щодо збереження гарантій за працівником, призваним на військову службу під час призупинення дії трудового договору»
Мінекономіки Лист від 16.08.2022 р. № 4711-06/59141-07 «Щодо виключення норми щодо збереження роботодавцем середнього заробітку мобілізованим працівникам»
Педпрацівники пенсійного віку: трудові відносини, умови звільнення
Право на пенсію за вислугу років для працівників бюджетної сфери
Як оформлювати трудові відносини з педпрацівниками ЗЗСО, які стали пенсіонерами у 2021–2022 рр.?
За яких умов можна звільнити вчителя пенсійного віку?
Строк строкового договору з учителем-пенсіонером сплив: що далі?
Лист ПФУ від 26.08.2021 р. № 2800-030102-8/41493 «Щодо права на пенсію за вислугу років педагогічних працівників інклюзивно-ресурсного центру»
Відповідальність та перевірки
Застосування штрафних санкцій за неподання податкової звітності
Що перевірятиме Держпраці у роботодавців 2022 року?
Помилки роботодавців із питань трудового законодавства. Частина 1
Помилки роботодавців у питаннях трудового законодавства. Частина 2
Помилки роботодавців у питаннях трудового законодавства. Частина 3
Коментарі до матеріалу