Рубрика:
Рубрики розділу:
Виконання обов’язків керівника закладу, який доглядає дитину до трьох років
Ефективне функціонування закладу забезпечує в першу чергу його керівник. А що буде, коли цей керівник піде у відпустку для догляду за дитиною до трьох років? Робота закладу має продовжуватися, але як це відбуватиметься? У цій консультації надамо практичні поради щодо заміщення вказаної посади іншим ...
A Анна Семененко
17.12.2015 3172 0 0
Удосконалено Порядок компенсації з бюджету заробітку мобілізованих працівників
До Постанови № 105, якою визначено порядок виплати підприємствам, установам, організаціям компенсації збереженого середнього заробітку мобілізованих працівників, унесено зміни, які дозволяють майже повною мірою реалізовувати встановлені КЗпП, Указами Президента та законами положення стосовно виплати...
12.11.2015 292 0 0
Котли для опалювання придбано: як визначити кількість кочегарів
Мета цієї консультації – допомогти вирішити питання, що виникають у разі придбання установою опалювального котла, який працює на твердому паливі, а саме: як визначати кількість працівників, що обслуговуватимуть котел; як документально оформити працівників на посади; як здійснювати оплату їх праці то...
09.11.2015 10119 1 2
Реорганізація органів державної влади та місцевого самоврядування
Виходячи з ухваленої 27.02.14 р. на засіданні Верховної Ради Програми діяльності Кабінету Міністрів України, нагальним є формування нової системи влади, зокрема забезпечення дотримання принципу поділу державної влади на законодавчу, виконавчу, судову. Отже, неминучим буде реформування органів влади ...
17.11.2015 23800 0 2
Як оформити прибиральницю на посаду кухаря школи під час його хвороби?
Як оформлюється робота прибиральниці закладу освіти, оформленої на 0,5 ставки, яка під час хвороби кухаря працюватиме на повну ставку? Виходячи з норм КЗпП, на період тимчасової непрацездатності у зв’язку з фізичною нездатністю працівника здійснювати трудову діяльність (хвороба, травма, вагітність ...
17.11.2015 3249 0 0
Жінка працює на умовах неповного робочого дня: як нараховувати декретні?
Жінка працює в бюджетній установі (основне місце роботи) на умовах неповного робочого дня (4 години в день). Посадовий оклад їй було встановлено в розмірі мінімальної зарплати (далі – МЗП) – 1 218 грн., а з 01.09.15 р. – 1 378 грн., а нараховують їй відповідно частину окладу – 689 грн. (1 378 грн. х...
16.10.2015 2030 0 0
Яка тривалість відпустки методиста позашкільного закладу?
Яким нормативно-правовим актом установлено тривалість щорічної відпустки методиста музичної школи? У ст. 9 Закону від 13.05.99 р. № 651-ХІV «Про загальну середню освіту» визначено типи навчальних закладів системи загальної середньої освіти. Так, до загальноосвітніх навчальних закладів належать школ...
09.10.2015 674 0 0
Чи припиняти доплату за збільшення обсягу робіт в умовах економії коштів?
Чи обов'язково припиняти виплату працівникам доплати за розширення зони обслуговування або збільшення обсягу виконуваних робіт в умовах запровадженої економії бюджетних коштів? Ні, такі виплати можна не припиняти. Пояснимо чому. Дійсно, з 12.03.14 р. набули чинності Заходи щодо економного та раціо...
09.10.2015 3259 0 0
Спільна робота близьких родичів
Ця консультація спрямована на те, щоб розібратися, чи встановлене обмеження спільної роботи родичів та чи буде робота родичів, один з яких підпорядковується іншому, порушенням трудового чи антикорупційного законодавства. Зазначені питання ми розглянемо на прикладі бухгалтерської служби, яку очолює г...
09.10.2015 30057 26 1
Чи платити премії до ювілеїв в умовах економії коштів?
Чи можливе в умовах економії бюджетних коштів преміювання працівників до їх ювілейних дат? У п. 20 Заходів щодо економного та раціонального використання державних коштів, передбачених для утримання органів державної влади та інших державних органів, утворених органами державної влади підприємств, у...
09.10.2015 3246 0 0
Допомога по догляду за хворою дитиною: умови надання
Із цієї статті ви дізнаєтеся у яких випадках працівник, у якого захворіла дитина, має право не виходити на роботу та отримати на час догляду за хворою дитиною допомогу з тимчасової непрацездатності. Загальні положення Умови надання допомоги з тимчасової непрацездатності по догляду за хворою д...
18.09.2015 1549 0 0
Приклади розрахунку допомоги за час непрацездатності
Із цієї статті ви дізнаєтесь як нарахувати допомогу для страхових випадків, що настали після 04.07.15 р., за новими правилами, установленими Порядком обчислення середньої заробітної плати (доходу, грошового забезпечення) для розрахунку виплат за загальнообов’язковим державним соціальним страхуванн...
28.08.2015 19114 0 1
Особливості відпусткової кампанії-2015
Види відпусток та порядок їх надання Право на відпочинок гарантоване ст. 2 Закону від 15.11.96 р. № 504/96-ВР «Про відпустки» (далі – Закон № 504). Види відпусток передбачено в ст. 4 цього Закону. Визначено також, які відпустки належать до щорічних, а саме: основна відпустка (ст. 6); додат...
21.08.2015 368 0 0
Допомога з тимчасової непрацездатності виплачується за календарні дні
З 01.01.15 р. Закон від 23.09.99 р. № 1105-ХIV «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності» (далі – Закон № 1105) діє в новій редакції згідно із Законом від 28.12.14 р. № 77-VIII. Ос...
07.08.2015 326 0 0
У трудовій книжці немає записів про роботу: чи потрібна довідка ПФУ для визначення страхового стажу?
Необхідно оплатити листок непрацездатності, але виникли запитання щодо страхового стажу працівника. За даними трудової книжки, він не працював із лютого 2011-го по квітень 2015 року. Чи можна лише на підставі записів у трудовій книжці вважати, що страховий стаж для нарахування допомоги з непрацездат...
25.09.2015 2064 0 0
Як нарахувати лікарняні, якщо одночасно хворіють двоє дітей?
Працівниця бюджетної установи має двох дітей (5 і 12 років), які хворіли одночасно з 31.07.15 р. до 12.08.15 р. Страховий стаж у неї – понад 8 років. Як оплачувати листок непрацездатності у зв'язку з доглядом за дітьми, якщо в період із 03.07.15 р. до 07.08.15 р. жінка перебувала у щорічній основн...
11.09.2015 481 0 0
Як нарахувати лікарняні, якщо періоди хвороби дітей частково збігаються?
Працівниця бюджетної установи, яка має двох дітей (віком 6 і 10 років), 18.05.15 р. вийшла на роботу після відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею шестирічного віку. З 08.07.15 р. до 28.07.15 р. у неї хворіла молодша дитина, а з 27.07.15 р. до 07.08.15 р. – старша. Загальний страховий ...
11.09.2015 628 0 0
Оплата відпустки: коли та як коригувати заробіток?
Із цієї статті ви дізнаєтесь про особливості обчислення суми оплати за час відпустки в разі підвищення заробітної плати у розрахунковому періоді та у періоді, коли працівник перебував у відпустці. Правила коригування Коригування заробітної плати для обчислення відпусткових слід проводити, якщо...
14.08.2015 10338 0 1