Випуски online видання Бібліотека «Баланс»

Бібліотека Баланс № 16 «Призупинення дії трудового договору: застосовуємо нові правила»

У період воєнного стану діють особливі правила трудових відносин, запроваджені Законом від 15.03.2022 № 2136-ІХ. Одне з нововведень цього закону – можливість призупиняти дію трудового договору у зв’язку з військовою агресією проти України в разі, якщо роботодавець та працівник не можуть...

Редакція

29.08.2022 372 0 0

Випуски online видання «Баланс»

Баланс № 35 від 30 серпня 2022 року

Новини Огляд головних бухгалтерських новин тижня (22-26.08.2022) Головні новини про найважливіші зміни у законодавстві – оновлюється щодня Зміст номеру Оплата праці та кадри Читати Спрощення трудових відносин для малого та середнього бізнесу: законодавчі нововведення ....

29.08.2022 464 0 0

Кадровий облік.

Як звільнити працівника в разі відсутності на роботі понад чотири місяці поспіль?

Після внесення змін до КЗпП згідно із Законом від 01.07.2022 № 2352-IX «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо оптимізації трудових відносин» (далі – Закон № 2352) у роботодавців з’явилася можливість звільнити працівника в разі відсутності його на роботі ...

29.08.2022 374 0 0

Кадри та зарплата

Як звільнити працівника в разі відсутності на роботі понад чотири місяці поспіль?

Баланс-Бюджет № 34 від 30 серпня 2022 року Практическая ситуация Після внесення змін до КЗпП згідно із Законом від 01.07.2022 № 2352-IX «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо оптимізації трудових відносин» (далі – Закон № 2352) у роботодавців з’явилася...

29.08.2022 92 0 0

Випуски online видання «Баланс-Бюджет»

Баланс-Бюджет № 34 від 30 серпня 2022 року

Новини Огляд головних бухгалтерських новин тижня (22-26.08.2022) Головні новини про найважливіші зміни у законодавстві – оновлюється щодня Зміст номеру Бухгалтерський облік Читати Бюджетна звітність: вивчаємо чергові зміни .....с. 2 Податковий облік Читати Платники П...

29.08.2022 246 0 0

Оплата праці та кадри

Спрощення трудових відносин для малого і середнього бізнесу: законодавчі новації

Баланс № 35 від 30 серпня 2022 року Що змінилося? Верховна Рада вкотре вирішила оновити норми трудового законодавства. Зміни внесені з метою спростити процедуру оформлення трудових відносин із працівниками для роботодавців – суб’єктів малого і середнього підприємництва. Про що стаття?...

25.08.2022 141 0 1

Зарплата і кадри

Спрощення трудових відносин для малого і середнього бізнесу: законодавчі новації

Що змінилося? Верховна Рада вкотре вирішила оновити норми трудового законодавства. Зміни внесені з метою спростити процедуру оформлення трудових відносин із працівниками для роботодавців – суб’єктів малого і середнього підприємництва. Про що стаття? Ми розглянемо, у чому полягає спроще...

25.08.2022 540 0 2

Щоденний бухгалтерський огляд

Cпрощення регулювання трудових відносин у сфері підприємництва: коментує ДПС

Головне управління ДПС у Дніпропетровській області інформує, що 19.08.2022 набрав чинності Закон України від 19 липня 2022 року № 2434-ІX «Про внесення змін до деяких законодавчих актів щодо спрощення регулювання трудових відносин у сфері малого і середнього підприємництва та зменшення ад...

23.08.2022 76 0 0

Блог редакції Uteka-Бюджет.

Слово редактора Uteka-Бюджет від 23.08.2022

Шановні колеги! У другій половині липня було внесено декілька важливих змін та доповнень до КЗпП. Серед них цікавою нормою для роботодавців є впровадження нефіксованого робочого часу. Розглянемо в цьому номері суть цих змін і що означає «нефіксований робочий час» у контексті трудових ві...

23.08.2022 82 0 1

Блог редакції Uteka-Комерція

Слово редактора Uteka-Комерція від 23.08.2022

Шановні колеги! На період воєнного стану платників податків, які не можуть у цей період виконати свої податкові обов’язки (подати декларацію, заплатити податки тощо), звільнили від штрафів і пені, установлених ПК. Головне – довести неможливість виконати свої податкові обов’язки в ...

23.08.2022 266 0 0

Контроль та аудит

Правильно подаємо рекламу про вакансії: уникаємо штрафів

Баланс-Бюджет № 33 від 23 серпня 2022 року Набула чинності постанова КМУ від 05.08.2022 № 863, якою затверджено Порядок сплати рекламодавцями до державного бюджету штрафів за порушення вимог Закону України «Про рекламу» щодо реклами послуг із працевлаштування» (далі – Порядо...

22.08.2022 42 0 0

Кадри та зарплата

Звітність за формою № 3-ПН: правила подання з 7 липня 2022 р.

Баланс-Бюджет № 33 від 23 серпня 2022 року Затвердження нової форми № 3-ПН «Інформація про попит на робочу силу (вакансії)» та Порядку її подання було анонсоване ще на початку року. І от із 07.07.2022 набув чинності наказ Мінекономіки від 12.04.2022 № 827-22 (далі – Нака...

22.08.2022 33 0 0

Кадри та зарплата

Нефіксований робочий час в бюджетних установах

Баланс-Бюджет № 33 від 23 серпня 2022 року У другій половині липня було внесено декілька важливих змін та доповнень до КЗпП. Серед цих нововведень цікавою нормою для роботодавців стало впровадження нефіксованого робочого часу. Розглянемо суть цих змін і що означає «нефіксований робочий час&ra...

22.08.2022 68 0 0

Випуски online видання «Баланс-Бюджет»

Баланс-Бюджет № 33 від 23 серпня 2022 року

Новини Огляд головних бухгалтерських новин тижня (15-19.08.2022) Головні новини про найважливіші зміни у законодавстві – оновлюється щодня Зміст номеру Кадри та зарплата Читати Нефіксований робочий час в бюджетних установах? .....с. 2 Читати Звітність за формою № 3-ПН...

22.08.2022 228 0 0

Бюджет. Бухгалтерський огляд

Чи потрібно повідомляти Державну податкову службу про прийняття на роботу працівника з нефіксованим робочим часом?

Так, при прийнятті на роботу працівника з нефіксованим робочим часом з ним укладається письмовий трудовий договір, видається наказ (розпорядження) про прийняття працівника на роботу та повідомляється орган Державної податкової служби про прийняття працівника на роботу. http://km.dsp.gov.ua ...

22.08.2022 16 0 0

Перевірки контролюючих органів.

Правильно подаємо рекламу про вакансії: уникаємо штрафів

Набула чинності постанова КМУ від 05.08.2022 № 863, якою затверджено Порядок сплати рекламодавцями до державного бюджету штрафів за порушення вимог Закону України «Про рекламу» щодо реклами послуг із працевлаштування». Згідно з цим Порядком штраф сплачується на підставі розпорядчог...

22.08.2022 108 0 0

Кадровий облік.

Нефіксований робочий час в бюджетних установах

У другій половині липня було внесено декілька важливих змін та доповнень до КЗпП. Серед цих нововведень цікавою нормою для роботодавців стало впровадження нефіксованого робочого часу. Розглянемо суть цих змін і що означає «нефіксований робочий час» у контексті трудових відносин. У другій...

22.08.2022 158 0 0

Випуски online видання «Баланс»

Баланс № 34 від 23 серпня 2022 року

Новини Огляд головних бухгалтерських новин тижня (15-19.08.2022) Головні новини про найважливіші зміни у законодавстві – оновлюється щодня Зміст номеру Юридичні консультації Читати Як оформити прощення боргу в умовах воєнного стану .....с. 2 Оподаткування Ч...

19.08.2022 335 0 0

Новини законодавства

Спрощення регулювання трудових відносин у сфері малого і середнього бізнесу: закон діє

17 серпня Президент України підписав Закон від 19.07.2022 № 2434-ІX (законопроєкт № 5371) "Про внесення змін до деяких законодавчих актів щодо спрощення регулювання трудових відносин у сфері малого і середнього підприємництва та зменшення адміністративного навантаження на п...

19.08.2022 638 0 0

Бюджет. Бухгалтерський огляд

Якщо працівник з нефіксованим робочим часом протягом календарного місяця не виконував роботу, чи нараховується йому заробітна плата?

Мінімальна тривалість робочого часу працівника, який виконує роботу на підставі трудового договору з нефіксованим робочим часом, протягом календарного місяця становить 32 години. Якщо працівник протягом календарного місяця виконував роботу менше 32 годин, йому повинна бути виплачена заробітна...

19.08.2022 53 0 0