Тема:
НАДС відповіло на запитання громад щодо дії Закону № «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану»
Національне агентство України з питань державної служби (НАДС) надало відповіді на запитання щодо дії окремих положень Закону № 2136 «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» для посадових осіб місцевого самоврядування. Чи застосовуються положення статті 3 Закону № 213...
Редакція
25.07.2022 86 0 0
Медичні огляди працівників закладів освіти в період воєнного стану
Баланс-Бюджет № 29 від 26 липня 2022 року Належне виконання трудових обов’язків працівником передбачає наявність у нього фізичного та психічного здоров’я, яке встановлюється шляхом проведення попередніх та періодичних медичних оглядів. Підстави та порядок їх проведення для окремих катег...
25.07.2022 76 0 0
Волонтерство та трудові відносини: чи можливе суміщення?
Баланс-Бюджет № 29 від 26 липня 2022 року Війна, що триває в Україні, внесла корективи до життя людей та роботи підприємств, установ, організацій. Значна частина українців присвятила себе волонтерській діяльності, щоб допомагати ЗСУ та цивільним розв’язувати нагальні проблеми. Однак більшість...
25.07.2022 59 0 0
Новації трудових відносин під час воєнного стану, запроваджені з 19 липня
Закон від 01.07.2022 № 2352-IX «Про внесення змін до деяких законів України щодо оптимізації трудових відносин» (далі – Закон № 2352), який набув чинності 19 липня 2022 року, суттєво змінив правила трудових відносин в період воєнного стану. Серед іншого, ним оновлено і деякі положе...
25.07.2022 1380 0 4
Баланс-Бюджет № 29 від 26 липня 2022 року
Зміст номеру Кадри та зарплата Читати Оплата праці освітян: останні зміни .....с. 2 Читати Договори про медобслуговування та погашення боргів із зарплати медперсонулу .....с. 10 Читати Волонтерство та трудові відносини: чи можливе суміщення? .....с. 14 Читати Як вплинуло підвищення прожитковог...
25.07.2022 256 0 0
Баланс № 30 від 26 липня 2022 року Закон від 01.07.2022 № 2352-IX «Про внесення змін до деяких законів України щодо оптимізації трудових відносин» (далі – Закон № 2352), який набув чинності 19 липня 2022 року, суттєво змінив правила трудових відносин в період воєнного стану. Серед...
24.07.2022 246 0 0
Баланс № 30 від 26 липня 2022 року
Зміст номеру Оплата праці та кадри Читати Нові правила трудового законодавства: зміни, запроваджені Законом № 2352 .....с. 2 Читати Новації трудових відносин під час воєнного стану, запроваджені з 19 липня .....с. 9 Читати Національна система кваліфікацій: зміни від законодавця .....с. 15 Чита...
24.07.2022 735 0 0
Належне виконання трудових обов’язків працівником передбачає наявність у нього фізичного та психічного здоров’я, яке встановлюється шляхом проведення попередніх та періодичних медичних оглядів. Підстави та порядок їх проведення для окремих категорій працівників, серед інших і освітян, ур...
22.07.2022 232 0 0
Оптимізація трудових відносин та воєнний стан (Закон № 2352)
Програма вебінару «Оптимізація трудових відносини та воєнний стан (Закон № 2352)» 1. Електронізація кадрового документообігу чи можна тепер приймати заяви від працівників по месенджерах. 2. Нові підстави для звільнення та припинення трудового договору можливості розривання в одностор...
21.07.2022 1859 19 14
Чи зобов’язаний працівник розірвати трудові відносини з підприємством маючи статус біженця в іншій країні?
Законодавством про працю не передбачено зобов’язання працівника повідомляти роботодавця про своє місцезнаходження та отримання статусу біженця або визнання його особою, яка потребує тимчасового захисту. Законом України від 15.03.2022 № 2136-IX «Про організацію трудових відносин в умовах...
21.07.2022 161 0 0
Права та гарантії працівників комунальних закладів, установ та підприємств в умовах воєнного стану
14 липня для учасників платформ “Управління людськими ресурсами, адміністративні послуги та е-врядування” та “Безпека:ЖКГ” Всеукраїнської Асоціації ОТГ за підтримки Програми USAID “Децентралізація приносить кращі результати та ефективність” (DOBRE) було пров...
20.07.2022 72 0 0
Чи треба погоджувати наказ про призупинення дії трудового договору на державному або приватному підприємстві?
Ні, погодження з військовою адміністрацією здійснюється тільки у разі призупинення дії трудового договору, укладеного з посадовими особами державних органів та органів місцевого самоврядування (абзац другий частини другої статті 13 Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воє...
20.07.2022 22 0 0
Які є підстави для проведення заходів контролю з питань законодавства про працю?
Позапланові заходи державного нагляду (контролю) у період дії воєнного стану здійснюються: - за зверненням фізичної особи (фізичних осіб) про порушення, що спричинило шкоду її (їхнім) правам, законним інтересам, життю чи здоров’ю, навколишньому природному середовищу чи безпеці держави, з додав...
20.07.2022 18 0 0
Зміни щодо оптимізації трудових відносин: коментар Мінекономіки до Закону № 2352-IX
Коментар Мінекономіки до Закону України від 1 липня 2022 № 2352-ІХ «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо оптимізації трудових відносин». Зміни до КЗпП Статтю 23 доповнити новою частиною в наступній редакції: «Роботодавець зобов’язаний інформувати п...
20.07.2022 1513 0 0
Трудові відносини в умовах воєнного стану
Головне управління ДПС у Дніпропетровській області доводить до відома наступне. В умовах дії воєнного стану для перемоги одним з головним чинників є підтримка держави, яка всі свої можливості спрямовує на забезпечення Збройних Сил України. Сплата податків сьогодні важлива як ніколи. І задекларована...
19.07.2022 60 0 0
Слово редактора Uteka-Комерція від 19.07.2022
Шановні колеги! Період подання звітності для бухгалтера – гаряча пора, а якщо врахувати ще й наш особливий період, то завдання ускладнюється. Цього тижня ми розглянули багато питань, пов’язаних зі звітністю. У багатьох платників ПДВ немає можливості сплатити податкові зобов’язанн...
19.07.2022 351 0 1
Закон України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо оптимізації трудових відносин»
Сьогодні, 19.07.2022, набрав чинності Закон України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо оптимізації трудових відносин» від 01.07.2022 № 2352-IX. Докладно про зміни: https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2352-20#Text, Насамперед зміни відбулися: у підставах для...
19.07.2022 120 0 0
Дистанційна робота держслужбовців: як це можливо?
Баланс-Бюджет № 28 від 19 липня 2022 року Нині, в умовах воєнного стану як ніколи раніше важлими є чітке дотримання вимог законодавства. Розглянемо, як на практиці мають розв’язуватися нагальні питання щодо проходження державної служби, заміни тимчасово відсутніх працівників, присвоєння рангі...
19.07.2022 71 0 0
Професійні стандарти в роботі кадровика: є нововведення
Баланс-Бюджет № 28 від 19 липня 2022 року Наприкінці ІІ кварталу цього року набули чинності зміни до трудового законодавства (Закон від 01.04.2022 № 2179-IX «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо функціонування національної системи кваліфікацій», далі – Закон...
19.07.2022 105 0 0
З 19 липня діють зміни у трудових відносинах на час війни: закон опубліковано
Закон від 01.07.2022 № 2352-IX «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо оптимізації трудових відносин» (законопроєкт 7251) офіційно опублікований 18.07.2022 в «Голосі України» № 147. Закон набуває чинності з дня, наступного за днем його опублікування. Тобт...
19.07.2022 5665 0 1