Рубрика:
Рубрики раздела:
Учет призывников и военнообязанных по измененным правилам
Эта консультация направлена в помощь работникам кадровых и экономических служб учреждений для обеспечения корректного ведения учета лиц, которые проходили или будут проходить службу в воинских формированиях. Акцентировано внимание на новациях, недавно внедренных согласно правительственным решениям. ...
A Анна Семененко
13.03.2019 1005 0 0
Уведомление о приеме работника: наиболее актуальные вопросы
Согласно постановлению КМУ от 17.06.15 г. № 413 (далее – Постановление № 413) уведомление о приеме работника на работу (далее – уведомление) подается собственником предприятия, учреждения, организации или уполномоченным им органом (лицом) либо физлицом в органы ГФС по месту их учета в ка...
13.03.2019 415 0 1
Господдержка лиц с особыми образовательными потребностями
Субвенции между государственным и местными бюджетами Эта консультация поможет сориентироваться в вопросах относительно особенностей предоставления в текущем году субвенции категориям граждан, которые имеют особые образовательные потребности. Нормативно-правовая основа Предоставление из госбюджета ...
20.03.2019 488 0 0
Как создать структурное подразделение в учреждении
Реформирование госслужбы продолжается Рассмотрим структуру органов исполнительной власти, какие именно подразделения и при каких условиях могут создаваться и функционировать в нем, какова должна быть их штатная численность и названия должностей руководящих работников, как действовать, если количеств...
20.03.2019 2025 0 1
Как выбрать из классификатора профессий правильные названия должностей?
Квалификационные категории и классы: обязательность присвоения Изменение № 8 к классификатору профессий ДК 003:2010 Должность в классификаторе есть, а условия оплаты труда не определены: как быть? В соответствии с Типовыми штатными нормативами высших учебных заведений I–II уровней аккредитац...
03.04.2019 1476 0 0
Как правильно записать название должности учителя ЗОСО?
Согласно приказу Минэкономразвития от 15.02.19 г. № 259 «Об утверждении Изменения № 8 в Национальный классификатор ДК 003:2010» теперь должность «учитель общеобразовательного заведения» имеет название «учитель заведения общего среднего образования». Нужно ли вноси...
10.04.2019 5039 0 0
Введена новая должность: вносить ли изменения в штатное расписание?
В соответствии с изменениями, внесенными в Закон от 06.09.05 г. № 2806-IV «О разрешительной системе в сфере хозяйственной деятельности» (далее – Закон № 2806), введена новая должность – государственный администратор. Нужно ли вносить изменения в штатное расписание городского ...
24.04.2019 370 0 0
ЦПАУ: особенности образования и введения должностей администраторов
Каждый гражданин когда-либо сталкивался с оформлением разного рода документов – то ли справки относительно регистрации местожительства, то ли удостоверения водителя и т. п. Получить данные документы можно в соответствующих центрах админуслуг. Рассмотрим нюансы функционирования таких центров и ...
15.05.2019 1743 0 0
Интегрированные и технологически смежные профессии
Что делать, если есть распоряжение о реструктуризации учреждения путем сокращения штата работников, а такое сокращение фактически делает невозможным надлежащее функционирование определенных направлений работы? Решений этого вопроса может быть несколько: от совмещения и совместительства до использова...
15.05.2019 1866 0 0
Материальная ответственность работников: виды и применение
Ответственность предприятия и должностных лиц В процессе деятельности предприятия, учреждения, организации (далее – учреждения) нередко возникают вопросы, связанные с материальной ответственностью – обязанностью работника возместить ущерб, нанесенный вследствие нарушения возложенных на н...
15.05.2019 1718 0 1
Оформление приказа (распоряжения) о переводе (перемещении) работника
Продолжаем начатую в «Оформление приказа (распоряжения) о приеме на работу» тему кадровой документации. Сегодня рассмотрим документальное оформление перевода работника на другую работу. Общие положения Приказ (распоряжение) о переводе (перемещении) работника на другую должность (работу)...
12.06.2019 2245 0 0
Социальные отпуска: государственные гарантии и права
Как уйти в отпуск в 2019 Оплата труда по профессиям и отраслям: вопросы-ответы (часть седьмая) Трудовое законодательство Украины направлено на защиту прав работников, которые планируют стать родителями или имеют детей. Итак, продолжая тему отпусков, начатую в «Ежегодные основной и дополнительн...
26.06.2019 14762 0 0
Разграничение базовых профессий для оплаты труда
Оплата труда по профессиям и отраслям: вопросы-ответы (часть седьмая) Производные слова к базовым профессиональным названиям работ, которые приведены в Национальном классификаторе ДК 003:2010 «Классификатор профессий», утвержденном приказом Госпотребстандарта от 28.07.10 г. № 327 (далее ...
26.06.2019 548 0 0
Поощрения и дисциплинарная ответственность работников
Оплата труда по профессиям и отраслям: вопросы-ответы (часть седьмая) Трудовое законодательство требует от работников честно и добросовестно относиться к своим должностным обязанностям, своевременно и точно выполняя распоряжения работодателя, соблюдать требования трудовой дисциплины и охраны труда. ...
26.06.2019 1215 0 0
Гарантии и компенсации работникам
Размеры штрафов за нарушение законодательства о труде КЗоТом, рядом законов Украины и подзаконных актов предусмотрены гарантии и компенсации в сфере трудовых правоотношений. Обеспечение их является одной из основных обязанностей работодателя. Некоторые из наиболее важных гарантий, позволяющих работн...
03.07.2019 1215 0 0
Особенности трудоустройства и работы лиц с инвалидностью
19 июня 2019 года вступило в силу постановление КМУ от 05.06.19 г. № 466, которым внесены изменения в порядки проверок Гоструда относительно трудоустройства лиц с инвалидностью (утвержденные постановлением КМУ от 31.01.07 г. № 70, далее – Постановление № 70). Принимая во внимание ограниченные ...
24.07.2019 10534 0 1
Молодой специалист: право на труд
Оплата труда по профессиям и отраслям: вопросы-ответы (часть восьмая) Молодежь является одной из основных составляющих рынка труда, которая имеет необходимый физический и интеллектуальный потенциал для результативной работы. Трудоустройство лиц этой категории, в частности выпускников заведений высше...
31.07.2019 792 0 0
Особенности устройства на работу педработников – молодых специалистов
Оплата труда по профессиям и отраслям: вопросы-ответы (часть восьмая) На сегодня в законодательстве Украины нет четкого определения термина «молодой специалист». По нашему мнению, молодой специалист – это выпускник заведения высшего образования (далее – ЗВО), которому присвое...
31.07.2019 9598 0 0
Оформляем трудовую книжку молодому специалисту
Оплата труда по профессиям и отраслям: вопросы-ответы (часть восьмая) В этой консультации рассмотрим, что нужно знать для оформления трудовой книжки молодого специалиста. Как предусмотрено действующим законодательством, основным документом о трудовой деятельности работника является трудовая книж...
31.07.2019 490 0 0
Кто имеет право на дополнительный отпуск за работу на компьютере?
Оплата труда по профессиям и отраслям: вопросы-ответы (часть восьмая) Среди различных видов дополнительных отпусков есть отпуск, который предоставляется работнику за работу на компьютере. Каковы основания для его предоставления? Кто имеет право его получить? И как определить его продолжительность? ...
31.07.2019 710 0 1