Тема:
Алгоритм дій роботодавця при звільненні працівників у зв’язку зі скороченням штату
ДЦЗ ропонує алгоритм основних кроків роботодавця, який планує звільнення працівників у зв’язку зі скороченням штату: затвердити новий штатний розпис, до якого не вносяться посади, які скорочуються; письмово попередити кожного працівника, посада якого скорочуються, про наступне вивільн...
Редакція
21.01.2022 86 0 1
Дії керівника підприємства, установи чи організації у разі вивільнення працівників
21.01.2022 11 0 0
За яких умов працівник на самоізоляції може отримати допомогу з тимчасової непрацездатності?
Відповідно до статті 22 Закону України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» (далі – Закон) допомога по тимчасовій непрацездатності надається застрахованій особі у формі матеріального забезпечення, яке повністю або частково компенсує втрату заробітної плати...
19.01.2022 11 0 0
Атестація робочих місць: підстави та порядок проведення
Збереження життя та здоров’я працівників є обов’язком роботодавця. Одним із способів не допустити порушень трудового законодавства у цій сфері, які можуть призвести до непередбачуваних наслідків (хвороб, каліцтва, смерті), є атестація робочих місць, за результатами якої працівники, зайня...
17.01.2022 216 0 0
Посадові особи місцевого самоврядування: звільняємо правильно
Виконання службових обов’язків посадовими особами органів місцевого самоврядування (далі – ОМС) регулюється різними законодавчими актами. І загальні підстави, наприклад, звільнення посадових осіб також мають місце й регулюються, зокрема, КЗпП. Однак принципово різними є умови звільнення ...
17.01.2022 207 0 0
Допомога на поховання: у якому розмірі виплачується та як оподатковується?
Такі ситуації, як виплата матеріальної допомоги на поховання, поодинокі, тому й відсутня практика дій у цьому разі. Чи виплачується матеріальна допомога на поховання за кошти бюджетної установи та в якому розмірі? Як оподатковується така допомога? Такі ситуації, як виплата матеріальної допомоги на ...
17.01.2022 449 0 2
Як подати відомості про трудову діяльність онлайн
Рекомендації Пенсійного фонду щодо вимог до сканування трудових книжок та порядку подання відомостей про трудову діяльність. Для подання таких даних роботодавцю необхідно: зайти в кабінет страхувальника на вебпорталі Пенсійного фонду України як «Юридична особа»; в розділі «Кому...
14.01.2022 158 0 0
Особливості застосування гнучкого режиму роботи
Баланс-Бюджет № 3 від 17 січня 2022 року «Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина перша)» У ч. 1 ст. 60 КЗпП, зокрема, установлено, що за письмовим погодженням між працівником і власником підприємства, установи, організації незалежно від форми власності або у...
14.01.2022 73 0 0
Баланс-Агро № 3 від 17 січня 2022 року «Довідник бухгалтера сільгосппідприємства – 2022»
Зміст номеру Розрахунки для роботодавців Читати Святкові та неробочі дні 2022 року .....с. 2 Читати Норма тривалості робочого часу на 2022 рік .....с. 2 Читати Мінімальна зарплата та прожитковий мінімум .....с. 4 Читати ЄСВ .....с. 4 Читати Оподаткування доходів фізичних осіб .....с. 5 Читат...
14.01.2022 280 0 0
Невикористану соцвідпустку мають компенсувати грошима
Згідно зі статтями 19 Закону України від 15.11.96 № 504/96-ВР «Про відпустки» та 1821 Кодексу законів про працю України одному з батьків, які мають двох або більше дітей віком до 15 років, або дитину з інвалідністю, або які усиновили дитину, матері (батьку) особи з інвалідністю з дитинст...
14.01.2022 310 0 0
Кабінет страхувальника. Подаємо відомості про трудову діяльність онлайн
14.01.2022 38 0 0
Грошова компенсація за невикористану соцвідпустку
14.01.2022 93 0 0
Які категорії працівників підлягають медичному огляду у 2022 році
у відповідності з вимогами «Порядку проведення медичних оглядів працівників певних категорій», який затверджено наказом Міністерства охорони здоров’я України від 21.05.2007 № 246 триває робота щодо визначення категорії працівників, які підлягають попередньому (періодичним) медичним...
13.01.2022 209 0 0
Проведення медичних оглядів працівників у 2022 році
У відповідності з вимогами «Порядку проведення медичних оглядів працівників певних категорій», який затверджено наказом Міністерства охорони здоров’я України від 21.05.2007 № 246 триває робота щодо визначення категорії працівників, які підлягають попередньому (періодичним) медичним...
13.01.2022 360 0 0
Найманий працівник відпрацював неповний місяць та звільнився: як нараховуєтьс єдиний внесок
Частиною 5 ст. 8 Закону України від 08 липня 2010 року № 2464-VI «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування» зі змінами визначено: у разі, якщо база нарахування єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування (...
11.01.2022 56 0 0
Тривалість перерви на підприємствах для відпочинку та харчування
У відповідності до вимог ст. 66 Кодексу законів про працю України (далі – КЗпП України), працівникам надається перерва для відпочинку і харчування тривалістю не більше двох годин. Перерва не включається в робочий час. Перерва для відпочинку i харчування повинна надаватись, як правило, через чо...
10.01.2022 346 0 0
У ч. 1 ст. 60 КЗпП, зокрема, установлено, що за письмовим погодженням між працівником і власником підприємства, установи, організації незалежно від форми власності або уповноваженим ним органом для працівника може встановлюватися гнучкий режим робочого часу. Гнучкий режим робочого часу – це ф...
10.01.2022 50 0 0
Чому платнику ПДВ присвоюють статус ризикового платника та як його позбутися
Баланс-Агро № 2 від 10 січня 2022 року Суть питання. Із 1 лютого 2020 року діє Порядок зупинення реєстрації податкової накладної/розрахунку коригування в Єдиному реєстрі податкових накладних, затверджений постановою КМУ від 11.12.2019 № 1165 (далі – Постанова № 1165, Порядок № 1165/1). У дода...
06.01.2022 227 0 0
Яка тривалість перерви для відпочинку та харчування на підприємствах?
05.01.2022 405 0 0
Тривалість перерви для відпочинку та харчування на підприємствах
05.01.2022 13 0 0