Що робити працівнику, якщо ФОП не виплатив заробітну плату під час праці без офіційного працевлаштування?

До інспектора праці відділу контролю західного напрямку управління з питань праці засобами телефонного зв’язку звернулись 2 особи із скаргою та запитанням: «Що робити працівнику, якщо ФОП не виплатив заробітну плату під час праці без офіційного працевлаштування?» Так, інспектором ...

Редакція

03.08.2022 84 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Які помилки допускаються при бронюванні та розбронюванні працівників: розповідає Мінагрополітики

Міністерство аграрної політики та продовольства України на виконання вимог постанови Кабінету Міністрів України від 03 березня 2022 року №194 «Деякі питання бронювання військовозобов’язаних в умовах правового режиму воєнного стану» продовжує приймати документи на бронювання та розб...

03.08.2022 429 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Зміни термінів звернення до суду з питань поновлення прав працівника

В межах інформаційної кампанії «Виходь на світло!», під час проведення інформаційно-роз’яснювальної роботи з роботодавцями щодо дотримання вимог законодавства про працю, начальником відділу контролю західного напрямку одному з працівників було роз’яснено щод...

02.08.2022 29 0 0

Бюджет. Бухгалтерський огляд

Триває проведення превентивної роботи серед суб’єктів господарювання у вугільній сфері на забезпечення виконання доручення в.о. Голови Державної служби України з питань праці

12 липня, на виконання доручення в.о. Голови Державної служби України з питань праці від 20.05.2022 року за №Д-75/1/4.1-22 та наказу начальника Східного міжрегіонального управління Державної служби України з питань праці від 25.01.2022 року за №9-АГП заступником начальника спеціалізованого відділу г...

12.07.2022 9 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Чи можна провести скорочення працівників, з якими відсутній зв'язок, під час дії воєнного стану?

Під час дії воєнного стану особливості трудових відносин працівників усіх підприємств, установ, організацій в Україні визначає Закон України від 15.03.2022 № 2136-IX «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» . Для вирішення питань, які не врегульовані Законом № 2136-IX...

01.07.2022 390 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Працівник хоче евакуювати родину. Як оформити його відсутність на роботі?

Інспектором праці Східного міжрегіонального управління Державної служби України з питань праці Фольварчуком Федором Миколайовичем було проведено консультування роботодавця з питання можливості надання працівнику відпустки за власний рахунок чи оформлення простою на час його відсутності під час ...

27.06.2022 359 0 0

Бюджет. Новини законодавства

Огляд законопроєкту №7406 щодо підтримки роботодавців та працівників в умовах воєнного стану

Експерти Проєкту USAID «ГОВЕРЛА» підготували огляд проєкту Закону про внесення змін до Податкового кодексу України та Закону України "Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування" щодо підтримки роботодавців та працівників в умовах воєнного стану...

22.06.2022 131 0 0

Бюджет. Бухгалтерський огляд

Працівник, призваний на службу, потрапив у полон. Чи має підприємство зберігати за ним середній заробіток?

Так, підприємство зобов’язано зберігати за працівником, який був призваний на військову службу і потрапив у полон, середній заробіток до його повернення із полону. Відповідно до статті 119 Кодексу законів про працю України за працівниками, призваними на строкову військову службу, військову слу...

22.06.2022 44 0 0

Бюджет. Новини законодавства

Чи необхідно попереджати за два місяці працівників, які вивільняються в період дії воєнного стану?

Головне управління ДПС у Дніпропетровській області звертає увагу, що частиною четвертою ст. 49 прим.2 Кодексу законів про працю України (КЗпП) передбачено, що вимоги частин першої – третьої ст. 49 прим.2 не застосовуються до працівників, які вивільняються в зв’язку зі змінами в орг...

16.06.2022 22 0 0

Бюджет. Бухгалтерський огляд

Чи застосовується до працівників, які вивільняються під час воєнного стану, вимоги законодавства щодо попередження за два місяці та пропонування іншої роботи?

Частиною четвертою статті 49-2 Кодексу законів про працю України (далі – КЗпП) передбачено, що вимоги частин першої - третьої цієї статті не застосовуються до працівників, які вивільняються у зв’язку із змінами в організації виробництва і праці, пов’язаними з виконанням заходів пі...

16.06.2022 40 0 0

Бюджет. Бухгалтерський огляд

Як повинен діяти роботодавець, якщо працівник поранений або загинув унаслідок бойових дій?

Нещасні випадки, які трапляються з працівниками під час виконання ними трудових (посадових) обов’язків у результаті ведення бойових дій, незалежно від наявності при цьому впливу небезпечних, шкідливих або інших виробничих факторів, підлягають розслідуванню згідно з вимогами Порядку розслідуван...

16.06.2022 186 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Чи може роботодавець вимагати, щоб під час простою працівники виконували свою роботу дистанційно?

Ні, під час простою працівники не виконують свої обов’язки, передбачені трудовим договором. Відповідно до статті 34 Кодексу законів про працю України простій - це зупинення роботи, викликане відсутністю організаційних або технічних умов, необхідних для виконання роботи, невідворотною силою аб...

14.06.2022 1341 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Працівник залишив робоче місце та виїхав з місця проживання у зв’язку із бойовими діями. Чи є підстави для звільнення такого працівника?

Війна почалась раптово. Мільйони людей змушені були приймати рішення щодо порятунку свого життя та життя своїх дітей миттєво. Українці змушені залишити або покинути своє місце проживання у результаті або з метою уникнення негативних наслідків війни. Так до м. Павлоград Дніпропетровської област...

14.06.2022 217 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Коли роботодавець може припинити виплату середнього заробітку, якщо працівник, який призванний на службу, загинув?

Виплата середнього заробітку припиняється з наступного дня після загибелі працівника. Відповідно до статті 119 Кодексу законів про працю України за працівниками, призваними на строкову військову службу, військову службу за призовом осіб офіцерського складу, військову службу за призовом під час мобі...

08.06.2022 56 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Що робити з працівниками у випадку, якщо підприємство не може функціонувати або якщо неможлива робота частини структурних підрозділів?

Відповідно до статті 34 КЗпП зупинення роботи, викликане відсутністю організаційних або технічних умов, необхідних для виконання роботи, невідворотною силою або іншими обставинами є простоєм. У разі простою працівники можуть бути переведені за їх згодою з урахуванням спеціальності і кваліфікації на...

07.06.2022 195 0 0

Бюджет. Бухгалтерський огляд

Працівник, призваний на службу, загинув. Коли підприємство може припинити виплату середнього заробітку?

07.06.2022 73 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Чи може працівник взяти відпустки за попередні роки, сумарний строк яких перевищує 24 календарних дня, під час війни

Інспектором праці Східного міжрегіонального управління Державної служби України з питань праці Фольварчуком Федором Миколайовичем було проведено консультування працівника з питання його бажання оформити на підприємстві, здійснюючому діяльність у комунальній сфері, відпустки за попередні роки та не н...

07.06.2022 403 0 0

Бюджет. Бухгалтерський огляд

Які організаційні заходи, що убезпечують працівників під час роботи?

Роботи підвищеної небезпеки стосовно їх організації поділяються на такі, що виконуються: за нарядом-допуском, за розпорядженням та в порядку поточної експлуатації. Організаційними заходами, якими досягається безпека робіт, є: - затвердження переліку робіт, що виконуються за нарядами, розпорядження...

01.06.2022 37 0 0

Бюджет. Бухгалтерський огляд

Пропозиції СПО об’єднань профспілок у законі про посилення захисту прав працівників повністю враховано

12 травня 2022 року Верховною Радою України прийнято Закон України № 2253-IX «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо посилення захисту прав працівників», яким, зокрема, строк дії чинного колективного договору приведено у відповідність до норм Директиви Ради 2001/23/Є...

31.05.2022 15 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Як проводиться розрахунок з працівником у разі звільнення у воєнний період

Статтям 4, 5 Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» встановленні особливості звільнення працівників в умовах військового стану. При цьому, зазначеними статтями Закону не передбачено змін щодо розрахунку з працівниками при звільненні. У разі звільнення...

31.05.2022 473 0 1