Комп’ютер на підприємстві: від оприбуткування до списання

Спецпроєкт «Комп’ютер на підприємстві: від оприбуткування до списання»

Ми, напевно, не помилимося, сказавши, що на балансі будь-якого підприємства є комп’ютер (ноутбук). Утім, незважаючи на те що ця тема актуальна в будь-який час, запитань завжди вдосталь. Чергові з’являються через нові особливості організації праці, як-от: надомна та дистанційна робота. На...

Редакція

27.11.2024 279 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Щорічна відпустка прибиральнику за особливий характер праці

Відповідно до ст. 8 Закону від 15.11.1996 № 504/96-ВР «Про відпустки» (далі – Закон № 504) щорічні додаткові відпустки за особливий характер праці надаються окремим категоріям працівників, робота яких пов’язана з підвищеним нервово-емоційним та інтелектуальним навантаженням а...

Роз’яснення

22.11.2024 18 0 0

Бюджет. Бухгалтерський огляд

Польща, Німеччина та ПРООН підтримали запуск нового цифрового застосунку від Державної служби зайнятості для пошукачів роботи в Україні

Тепер українці, які шукають роботу, зможуть стати до електронної черги, знайти потрібну вакансію чи отримати ваучер на навчання від Державної служби зайнятості в своєму смартфоні Програма розвитку Організації Об’єднаних Націй (ПРООН) в Україні за фінансової підтримки урядів Польщі та Німеччин...

21.11.2024 8 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Робота в шкідливих і важких умовах: пільги та компенсації

Деякі види праці здатні чинити серйозний негативний вплив на здоров’я людини. У зв’язку з цим для таких категорій громадян державою передбачені пільги та компенсації. Законодавство регулює збереження прав працівників виробництв і контролює їх дотримання роботодавцем. Це стосується також...

Роз’яснення

08.11.2024 52 0 0

Спецтема

Спецтема «Працівник-сумісник: особливості роботи та оплати праці»

У сучасних умовах, коли підприємствам критично не вистачає працівників, сумісництво є одним із варіантів виходу із ситуації для роботодавців. Адже висококваліфікованого працівника не завжди вдається швидко знайти та залучити до роботи. Водночас це може бути джерелом додаткового доходу і для самого п...

28.10.2024 369 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Охорона праці для працівників на роботах зі зберігання та переробки зерна

Більше за темою: Електронний обіг документів з охорони праці Правила охорони праці для працівників, зайнятих на роботах зі зберігання та переробки зерна поширюються на всіх суб’єктів господарювання незалежно від форм власності та організаційно-правової форми, які здійснюють діяльність, п...

Роз’яснення

25.10.2024 43 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Щодо тривалості роботи напередодні святкових, неробочих і вихідних днів та встановлення святкових днів – Мінекономіки

Мінекономіки у листі від 15.10.2024 № 4701-05/74155-09 надало роз’яснення щодо тривалості роботи напередодні святкових, неробочих і вихідних днів та встановлення святкових днів, у тому числі в період воєнного стану. МІНІСТЕРСТВО ЕКОНОМІКИ УКРАЇНИ Лист від 15.10.2024 № 4701-05/74155-09 Про н...

Роз’яснення

25.10.2024 273 0 1

Ділові новини

Інвестування в рамках проєкту єРобота: як держава підтримує агропідприємства

Держава інвестувала понад 1 млрд грн у підтримку аграріїв у рамках програми єРобота. 238 підприємств отримали гранти на розвиток. Які умови програми – див. в інфографіці. Урядовий портал Приєднуйтесь до Uteka у Telegramm ...

Події

24.10.2024 11 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Повідомлення про прийняття працівника на роботу: де отримати консультацію та хто накладає штрафи

Який орган надає консультації щодо подання роботодавцями повідомлення про прийняття працівника на роботу та накладає штрафи за неподання таких повідомлень? Згідно з ч. 3 ст. 24 КЗпП працівник не може бути допущений до роботи без укладення трудового договору, оформленого наказом чи розпорядженням вл...

Роз’яснення

18.10.2024 96 0 0

Ділові новини

Громадські роботи: що потрібно знати учасникам

Служба зайнятості пропонує унікальну можливість для тих, хто шукає роботу - програму громадських робіт, як спосіб тимчасово заробітку та реальний шанс знайти постійне місце роботи. Що таке громадські роботи? Громадські роботи – це оплачувані тимчасові роботи, які організовуються для забезпеч...

Роз’яснення

27.09.2024 60 0 0

Випуски online видання Бібліотека «Баланс»

Серія Бібліотека «Баланс» Спецтема «Працівник-сумісник: особливості роботи та оплати праці»

26.09.2024 220 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Основні правила роботи за сумісництвом

Серія Бібліотека «Баланс» Спецтема «Працівник-сумісник: особливості роботи та оплати праці» Робота за сумісництвом, коли людина працює на двох чи більше робочих місцях, – доволі поширена практика. Така робота має свої особливості, про які необхідно знати роботодавцю і ...

25.09.2024 76 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Особливості оформлення на роботу сумісника

Серія Бібліотека «Баланс» Спецтема «Працівник-сумісник: особливості роботи та оплати праці» Під час приймання на роботу працівника-сумісника роботодавець має дотримуватися установленого законодавством порядку. Розглянемо, які документи та як треба оформити та які особливості...

24.09.2024 70 0 0

Кадри та зарплата

Основні правила роботи за сумісництвом

Баланс-Бюджет № 39 від 24 вересня 2024 року Робота за сумісництвом, коли людина працює на двох чи більше робочих місцях, – доволі поширена практика. Така робота має свої особливості, про які необхідно знати роботодавцю і працівнику ще до укладення трудового договору. Тим паче що з початком во...

23.09.2024 55 0 0

Кадровий облік.

Основні правила роботи за сумісництвом

Робота за сумісництвом, коли людина працює на двох чи більше робочих місцях, – доволі поширена практика. Така робота має свої особливості, про які необхідно знати роботодавцю і працівнику ще до укладення трудового договору. Тим паче що з початком воєнного стану відбулися деякі зміни трудового ...

23.09.2024 116 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Додаткові перерви за роботу на комп’ютері: коли надаються обов’язково

Бібліотека Баланс № 17 «Комп’ютер на підприємстві: від оприбуткування до списання» Час від часу роботодавці запитують, чи потрібно надавати додаткові перерви у зв’язку з роботою за комп’ютером тим офісним працівникам, які майже весь день проводять перед екраном, зокрем...

12.09.2024 43 0 0

Випуски online видання Бібліотека «Баланс»

Бібліотека Баланс № 17 «Комп’ютер на підприємстві: від оприбуткування до списання»

12.09.2024 281 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Доплату за роботу на комп’ютері передбачено колдоговором: чи може роботодавець її скасувати?

Бібліотека Баланс № 17 «Комп’ютер на підприємстві: від оприбуткування до списання» Запитання – відповідь Чи має право роботодавець позбавити працівника доплати за роботу на комп’ютері, яка встановлена колективним договором? Роз’яснення із цього питання на...

12.09.2024 44 0 0

Кадровий облік.

Додаткові перерви за роботу на комп’ютері: коли надаються обов’язково

Час від часу роботодавці запитують, чи потрібно надавати додаткові перерви у зв’язку з роботою за комп’ютером тим офісним працівникам, які майже весь день проводять перед екраном, зокрема, менеджерам із збуту. Тож відповімо на це запитання, пригадавши теорію та запропонувавши альтернатив...

09.09.2024 236 0 0

Кадри та зарплата

Додаткові перерви за роботу на комп’ютері: коли надаються обов’язково

Баланс-Бюджет № 37 від 10 вересня 2024 року Час від часу роботодавці запитують, чи потрібно надавати додаткові перерви у зв’язку з роботою за комп’ютером тим офісним працівникам, які майже весь день проводять перед екраном, зокрема, менеджерам із збуту. Тож відповімо на це запитання, пр...

09.09.2024 41 0 0