Тема:
Що потрібно знати про оподаткування доходів у вигляді зарплати?
Доходи у вигляді заробітної плати, нараховані (виплачені) платнику податку відповідно до умов трудового договору (контракту), включаються до загального місячного (річного) оподатковуваного доходу платника податку. База оподаткування визначається як нарахована заробітна плата, зменшена на суму ...
Редакція
22.03.2016 188 0 0
Засновник громадської організації - директор не отримує зарплату: що з ЄСВ?
Чи існує обов’язок нараховувати єдиний внесок на мінімальну зарплату, якщо засновник громадської організації - директор на громадських засадах - сумісник, який не отримує зарплати, а метою організації не є отримання прибутку? Частиною третьою ст. 65 Господарського кодексу України визначено, що для ...
12.03.2016 8758 2 0
Чиновницькі зарплати прив'яжуть до ефективності їх праці
Держструктури задумалися про перехід на нову систему оплати співробітників. Держслужбовцям скоро не будуть платити тільки за те, що вони "просиджують штани" в офісах. У цьому році нові зарплатні методики активно впроваджують не тільки приватні компанії, а й державні структури. Вони допоможуть плати...
11.03.2016 255 0 0
Сплачуєте ЄСВ при виплаті зарплати - погоджуйте з податківцями!
Лист ГУ ДФС в Київській області від 25.02.2016 № 442/10/10-36-17-03 Теоргани ДФС погоджують сплату ЄСВ у розмірі 1/5 суми зарплати, зазначеної в розрахунковому документі, і підтверджують довідку-розрахунок, наведену в додатку 1 до Порядку прийняття банками на виконання розрахунк...
01.03.2016 715 0 0
Як нарахувати лікарняні, якщо одночасно хворіють двоє дітей?
Працівниця бюджетної установи має двох дітей (5 і 12 років), які хворіли одночасно з 31.07.15 р. до 12.08.15 р. Страховий стаж у неї – понад 8 років. Як оплачувати листок непрацездатності у зв'язку з доглядом за дітьми, якщо в період із 03.07.15 р. до 07.08.15 р. жінка перебувала у щорічній основн...
11.09.2015 481 0 0
Як нарахувати лікарняні, якщо періоди хвороби дітей частково збігаються?
Працівниця бюджетної установи, яка має двох дітей (віком 6 і 10 років), 18.05.15 р. вийшла на роботу після відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею шестирічного віку. З 08.07.15 р. до 28.07.15 р. у неї хворіла молодша дитина, а з 27.07.15 р. до 07.08.15 р. – старша. Загальний страховий ...
11.09.2015 629 0 0
Особливості відпусткової кампанії-2015
Види відпусток та порядок їх надання Право на відпочинок гарантоване ст. 2 Закону від 15.11.96 р. № 504/96-ВР «Про відпустки» (далі – Закон № 504). Види відпусток передбачено в ст. 4 цього Закону. Визначено також, які відпустки належать до щорічних, а саме: основна відпустка (ст. 6); додат...
21.08.2015 368 0 0
Золота парасолька для «топів»
Щоб запросити до себе на роботу професіоналів найвищого рівня, роботодавці окрім високої зарплати пропонують їм додаткові преференції. Часом таких працівників забезпечують персональним транспортом, житлом, компенсують витрати на телефонні розмови тощо. При цьому у деяких бухгалтерів визначення по...
29.08.2014 512 0 0
