Тема:
Індексація зарплати у травні та червні 2018 р.
При проведенні індексації заробітної плати працівників слід керуватися Законом про індексацію та Порядком № 1078. Індексація проводиться у межах фінансових ресурсів бюджетів усіх рівнів, Пенсійного фонду України та бюджетів інших фондів загальнообов’язкового...
Редакція
30.05.2018 4718 0 0
Кабмін визначив уповноважені банки для виплати пенсій, грошової допомоги і зарплати бюджетникам
Кабінет міністрів України визначив уповноважені банки, які будуть здійснювати виплату пенсій, грошової допомоги та заробітної плати працівникам бюджетних установ. Згідно з рішенням конкурсної комісії з визначення уповноважених банків, переможцями конкурсу визначено 34 фінансові установи. До перелі...
18.05.2018 352 0 0
В Україні запрацював реєстр підприємств-боржників
Міністерство юстиції в рамках проекту зі стягнення боргів з зарплат на користь працівників запустило відкритий електронний реєстр підприємств-боржників. Запущено публічний електронний реєстр злісних боржників з виплати заробітної плати. До нього увійшли підприємства як державної, так і корпоративно...
17.05.2018 1644 0 0
Коли мінімальна заробітна плата є гарантованою
Відповідно до вимог ст. 3-1 Закону України «Про оплату праці» розмір заробітної плати працівника за повністю виконану місячну (годинну) норму праці не може бути нижчим за розмір мінімальної заробітної плати. При обчисленні розміру заробітної плати для забезпечення її мінімального розмір...
16.04.2018 694 0 0
Терміни зберігання готівки, яка одержана в банку для виплат заробітної плати а також пенсій, стипендій, дивідендів
Відповідно до п. 18 розд. ІІ Положення про ведення касових операцій у національній валюті в Україні, затвердженого постановою Правління НБУ від 29.12.2017 р. № 148 (далі – Положення № 148), установи/підприємства мають право зберігати у своїй касі готівку, одержану в банку для виплат,...
16.04.2018 327 0 0
Аванс та зарплата: в які строки виплачувати
Строки та періодичність виплати заробітної плати працівникам регулюються ст. 115 КЗпП та ст. 24 Закону про оплату праці. Конкретні строки виплати заробітної плати мають бути встановлені в одному з таких документів: колективному договорі; нормативному акті робото...
12.04.2018 6159 0 3
Хто може отримувати заробітну плату в іноземній валюті
Статтею 7 Декрету Кабінету Міністрів України від 19 лютого 1993 №15-93 «Про систему валютного регулювання і валютного контролю» (далі - Декрет) передбачено, що у розрахунках між резидентами і нерезидентами в межах торговельного обороту використовуються як засіб платежу іноземна валю...
10.04.2018 1267 0 0
Як заповнюється у видатковому касовому ордері рядок «Видати» при виплаті заробітної плати з оформленням видаткової відомості?
Порядок ведення касових операцій у національній валюті України підприємствами (підприємцями), а також окремі питання організації роботи з готівкою визначається Положенням про ведення касових операцій у національній валюті в Україні, затвердженим постановою Правління Національного банку України від 2...
06.04.2018 2757 0 0
Компенсація за затримку виплати зарплати
Акценти статті: коли потрібно виплачувати зарплату; коли потрібно нарахувати компенсацію за затримку виплати зарплати; як розрахувати компенсацію; як відобразити компенсацію в бухгалтерському та податковому обліку. Роботодавець зобов’язаний своєчасно та в повному обсязі виплачувати зарплату...
05.04.2018 1392 0 1
Мін'юст у квітні починає боротьбу з невиплатою зарплат
Міністерство юстиції у квітні розпочинає боротьбу з невиплатою в Україні громадянам заборгованих зарплат. З 1 квітня в усіх регіонах України почнуть діяти спеціальні штаби та мобільні групи Державної виконавчої служби Міністерства юстиції України, які займатимуться питаннями стягнення з підприємств...
23.03.2018 209 0 0
Стягнення помилково виплаченої зарплати
Предмет спору: стягнути помилково виплачену зарплату з колишнього співробітника можна тільки в тому випадку, якщо була допущена рахункова помилка при її нарахуванні. Ситуація ТОВ помилково нарахувало та виплатило своєму співробітнику зарплату за 5 робочих днів у листопаді 2015 року. У ці дні співроб...
03.03.2018 38937 0 2
Юридичні поради: якщо виникли проблеми з виплатою зарплати
Як діяти в різних проблемних ситуаціях з виплатою заробітної плати? Виплата зарплати частинами В цьому випадку залучити роботодавця до кримінальної відповідальності не вийде, адже злочином вважається невиплата грошей більше місяця. У такому випадку потрібно звертатися до Державної інспекції з пит...
11.12.2017 249 0 0
Чи можна перераховувати зарплату співробітника іншій особі?
Співробітник відмовляється від оформлення зарплатної картки, а просить перераховувати весь його заробіток на зарплатну картку дружини. У бухгалтера виникли запитання. Чи правомірно перераховувати зарплату не на рахунок співробітника, а іншій особі? Так, зарплату можна перераховувати на рахунок інші...
14.11.2017 29023 0 3
Первинні документи для нарахування та виплати зарплати
Будь-яка господарська операція, у тому числі нарахування та виплата зарплати, оформлюється первинними документами. У цій статті розглянемо порядок документування таких операцій бюджетними установами. Законодавчі вимоги до первинних документів За визначенням, наведеним у ст. 1 Закону від 16.07.99 р....
02.10.2017 1618 0 2
Системи оплати праці на підприємстві
Для кого ця стаття: для всіх роботодавців, які використовують найману працю, нараховують та виплачують заробітну плату працівникам. Зі статті ви дізнаєтесь: які системи та форми оплати праці існують, у яких випадках їх краще застосовувати та що для цього потрібно врахувати. Насамперед, розглянемо, ...
25.09.2017 13961 0 3
Заповнюємо видатковий касовий ордер при виплаті зарплати з оформленням видаткової відомості
У разі видачі заробітної плати за видатковою відомістю касиром або іншою особою, на яку за письмовим наказом керівника покладаються обов’язки, установлені для касирів, у рядку «Видати» касового ордеру, що оформляється на загальну суму проведених касових операцій (видачі готі...
18.07.2017 564 0 0
Які строки виплати зарплати
Мінсоцполітики у листі від 10.04.2017 р. № 628/0/102-17/282 нагадала, що законодавством чітко визначено зобов'язання роботодавця нараховувати та виплачувати зарплату працівникам не рідше двох разів на місяць. У разі коли день виплати зарплати збігається з вихідним, святковим або неробочим днем, зар...
07.06.2017 358 0 0
Мінсоцполітики щодо термінів виплати зарплати
Лист Мінсоцполітики України від 10.04.2017 № 628/0/102-17/282 «Щодо термінів виплати зарплати» Департамент заробітної плати та умов праці розглянув звернення та повідомляє. Відповідно до ст. 115 Кодексу законів про працю України (КЗпП України) та статті 24 Закону України «Про оплату праці» (далі...
07.06.2017 266 0 0
Чи може у громадській організації працювати співробітник без оплати?
Громадська організація провадить діяльність відповідно до свого статуту. Деякі учасники організації готові працювати безплатно. Чи може громадська організація не виплачувати своїм співробітникам зарплату на тій підставі, що вони є учасниками цієї організації? Ні, громадська організація не має права ...
10.04.2017 1524 0 1
Виконання обов'язків тимчасово відсутнього співробітника без доплати: чим загрожує?
На підприємстві працівника зобов'язали виконувати обов'язки тимчасово відсутнього співробітника (крім своєї основної роботи). Однак доплачувати йому за таку роботу не стали. Чи правомірні дії підприємства та яку відповідальність вони можуть спричинити? Дії підприємства неправомірні. За виконання об...
10.04.2017 1178 0 1