Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Бібліотека Баланс № 3 «Зразки наказів на всі випадки життя» Згідно із Законом від 14.10.92 р. № 2694-XII (далі - Закон № 2694) роботодавець повинен створити безпечні умови праці на робочому місці та забезпечити дотримання вимог законодавства відносно прав працівників у галузі охорони пр...

M Маргарита Майоренко

29.01.2021 311 0 0

Новини законодавства

В Україні пропонують запровадити нові трудові штрафи

В Україні розробили законопроект, який має замінити закон про охорону праці та посилити відповідальність за порушення законодавства. Про це йдеться в законопроекті «Про безпеку та здоров’я працівників». Нагляд за дотриманням норм здійснюватиме Державна інспекція праці. Предбачен...

29.01.2021 139 0 0

Ділові новини

Випуск: Головні бухгалтерські новини тижня (18-22.01.2021)

Зміни в законодавстві з 18 по 22 січня 2021 року Важливі роз’яснення держорганів на 22 січня 2021 року Документи, що набрали чинності з 18 по 22 січня 2021 року Чи можна вносити зміни в графік відпусток і ділити на частини щорічну відпустку? Деталі заповнення Звіту по ЄСВ для ФОП за 2020 р...

25.01.2021 287 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Чи потрібно роботодавцю організовувати медичний огляд працівників під час карантину?

Медичні огляди працівників, зайнятих на важких роботах, роботах із шкідливими чи небезпечними умовами праці, або таких, що потребують професійному добору, щорічні обов'язкові медичні огляди осіб віком до 21 року мають проводитись. Нагадаємо, що за ст. 17 Закону України «Про охорону праці&raqu...

21.01.2021 96 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Особливості охорони праці для підприємств у зимовий період

Підприємтства повинні знати особливості законодавства з питань охорони праці під час робіт на у зимовий період. З метою попередження нещасних випадків та аварій у зимовий період, пропонується впровадити заходи, спрямовані на попередження виробничого травматизму в ускладнених погодних умовах : за...

18.01.2021 382 0 1

Щоденний бухгалтерський огляд

Отримання компенсації за травму на виробництві

Не завжди на підприємствах з небезпечним виробництвом дотримуються основних вимог щодо безпечних умов праці. В таких ситуаціях найчастіше й трапляються нещасні випадки на виробництві. Як наслідок, працівник отримує травму, і виникає необхідність отримати компенсацію. Усі працівники, згідно із Закон...

11.01.2021 335 0 0

Зарплата і кадри

Кадрова робота наприкінці року

Наприкінці року у відділі кадрів завжди є чим зайнятися. Крім складання «постійних» документів, до яких належать графік відпусток та штатний розпис, є й інші справи, які потребують уваги. Деякі з них мають бути завершені у грудні, а деякі слід планувати наперед для забезпечення ефективно...

22.12.2020 2009 0 2

Роботодавцям

Перевіряємо документи з охорони праці

Баланс-Агро № 58-59 від 21 грудня 2020 року «Завершуємо рік: головні справи бухгалтера» Ситуація: у сільгосппідприємства великий штат співробітників (понад 100 чоловік). Воно дотримується всіх вимог з охорони праці. Однак, щоб у майбутньому під час перевірки в органів Держпраці не виник...

17.12.2020 123 0 0

Випуски online видання «Баланс-Агро»

Баланс-Агро № 58-59 від 21 грудня 2020 року «Завершуємо рік: головні справи бухгалтера»

Зміст номеру Огляд законодавства Читати Карантин продовжили до 28 лютого 2021 року .....с. 2 Бухгалтерський облік та оподаткування Читати Зміна корисності основних засобів .....с. 3 Читати Що треба врахувати наприкінці року єдинникам четвертої групи .....с. 8 Читати Як виправити помилки в таб...

17.12.2020 146 0 0

Оплата праці та кадри в С/Г

Перевіряємо документи з охорони праці

Ситуація: у сільгосппідприємства великий штат співробітників (понад 100 чоловік). Воно дотримується всіх вимог з охорони праці. Однак, щоб у майбутньому під час перевірки в органів Держпраці не виникли запитання, у кінці року підприємство хоче провести ревізію документів з охорони праці й усунути не...

16.12.2020 309 0 2

Оплата праці та податки.

Готуємося до колективних переговорів: кадри та профспілка

У будь-якій установі, організації в системі нормативного регулювання відносин між роботодавцем і найманими працівниками найважливішим локальним документом є колективний договір. Адже саме в колдоговорі визначаються та закріплюються зобов’язання сторін, зокрема, з питань оплати та і охорони пра...

30.11.2020 230 0 1

Кадри та зарплата

Готуємося до колективних переговорів: кадри та профспілка

Баланс-Бюджет № 50 від 7 грудня 2020 року «Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина дванадцята)» У будь-якій установі, організації в системі нормативного регулювання відносин між роботодавцем і найманими працівниками найважливішим локальним документом є колект...

30.11.2020 40 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Причини відсторонення працівника від роботи

Відповідно до статті 46 КЗпП України передбачені причини, за яким роботодавець може відсторонити працівника від роботи: у разі появи його на роботі у нетверезому стані, стані наркотичного або токсичного сп’яніння; у разі відмови або ухилення від обов’язкових медичних оглядів, навчанн...

24.11.2020 100 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Охорона праці в офісі

Бібліотека Баланс № 20 «Офісні витрати: як вести облік топ-об’єктів» У консультації йтиметься про основні обов’язки роботодавців у сфері охорони праці, у тому числі про те, які заходи вони повинні здійснювати в період карантину для організації безпечної роботи офісу. Крім то...

26.10.2020 76 0 0

Зарплата і кадри

Охорона праці в офісі

У консультації йтиметься про основні обов’язки роботодавців у сфері охорони праці, у тому числі про те, які заходи вони повинні здійснювати в період карантину для організації безпечної роботи офісу. Крім того, розглянемо, у яких випадках потрібна служба охорони праці, а коли без неї можна обій...

20.10.2020 345 0 1

Щоденний бухгалтерський огляд

Нещасний випадок на підприємстві: кого слід повідомляти?

У разі настання нещасного випадку, гострого професійного захворювання (отруєння) з особами, які працюють на умовах цивільно-правового договору, на інших підставах, передбачених законом, фізичними особами — підприємцями, особами, які провадять незалежну професійну діяльність, членами фермерсько...

28.09.2020 52 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Служба охорони праці: чи обов'язково створювати на підприємстві?

Відповідно до статті 15 Закону України «Про охорону праці» на підприємстві з кількістю працюючих 50 і більше осіб роботодавець створює Службу охорони праці відповідно до типового положення, що затверджується центральним органом виконавчої влади, що забезпечує формування державної політик...

08.09.2020 85 0 0

Новини законодавства

ВРУ пропонують врегулювати дистанційну роботу по-новому

Народні депутати підготували законопроект (проект № 4051), яким пропонують врегулювати віддалену роботу та усунути правові колізії при застосуванні дистанційної (надомної) роботи та гнучкого режиму робочого часу. У пояснювальній записці виділено наступні ключові положення законопроекту: запровад...

08.09.2020 297 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

За що штрафують роботодавців неповнолітніх працівників

У Держпраці розповіли про права та гарантії неповнолітніх працівників під час роботи в період літніх канікул. Неповнолітніми вважаються особи віком від 14 до 18 років, які у трудових правовідносинах прирівнюються у правах до повнолітніх, а в галузі охорони праці, робочого часу, відпусток і деяких ін...

12.08.2020 33 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Чи можна замість спеціального одягу/взуття видавати працівникові відповідну грошову суму?

Відповідно до вимог ст.163 Кодексу законів про працю України (КЗпП України), ст.8 Закону України «Про охорону праці» роботодавець зобов’язаний забезпечити за свій рахунок придбання спеціального одягу, спеціального взуття та інших засобів індивідуального захисту й безоплатно забезпе...

31.07.2020 34 0 0