Тема:
Оздоровлення працівника за рахунок роботодавця вдруге за рік: що з ПДФО
Якщо фізособа отримує такий дохід другий раз за календарний рік, то звільнення не спрацьовує. В такому разі вартість наданої путівки безоплатно або зі знижкою слід оподатковувати ПДФО за ставкою 18% та військовим збором (1,5%) на загальних підставах ДЕРЖАВНА ФІСКАЛЬНА СЛУЖБА УКРАЇНИ ІНДИВІДУАЛ...
Редакція
05.09.2019 182 0 0
Нові розміри окладів педагогічних та науково-педагогічних працівників із 2020 року
Що потрібно знати про 2020 рік: готуємось завчасно Із 1 січня 2020 збільшать розміри посадового окладу (ставки зарплати) педпрацівникам. На це націлена постанова Уряду від 10.07.2019 р. № 822, яка кардинально перепише систему оплати праці для педагогічних, науково-педагогічних та наукових працівникі...
03.09.2019 1326 0 1
Кава-брейк для учасників семінарів є оподатковуваним доходом
Оскільки «фуршетним» обслуговуванням (кава-брейк) забезпечують працівників підприємства, які беруть участь в зборах (семінарах, тренінгах, конференціях), а продукти харчування закуповує суспільство відповідно до кількості працівників-учасників зборів, то дохід у вигляді вартості такого х...
30.08.2019 399 0 0
Здавати готівку в банк може і водій
Як банк приймає рішення, чи працюватиме він з вами ІПК № 3227 присвячена проблемі здачі готівки в банк. Часто інкасацію виручки в банк проводить /не касир центральної каси, а інший працівник підприємства, наприклад водій. Висновок, зроблений у зазначеній ІПК: такий інший працівник за виконання певни...
08.08.2019 1650 0 0
Лікування працівника за рахунок роботодавця. Чи потрібно оподатковувати податком на доходи фізосіб?
Лікарняні: розрахунок, виплата, облік До загального оподатковуваного доходу платника податку-фізичної особи не включаються та, відповідно, не підлягають оподаткуванню податком на доходи фізичних осіб кошти або вартість майна (послуг), що надаються як допомога на лікування та медичне обслуговування п...
07.08.2019 93 0 0
Член фермерського господарства стає працівником: що з ЄСВ
Як діяти члену фермерського господарства (далі - ФГ), який перебуває на обліку як платник ЄСВ, якщо він укладає трудовий договір з роботодавцем. За вказаних обставин член ФГ повинен подати до контролюючого органу заяву за формою № 7-ЄСВ та знятися з обліку. В загальному порядку члени ФГ є платника...
29.07.2019 338 0 0
Чи встановлюється медпрацівникам закладів освіти доплата за використання у роботі дезінфікувальних засобів?
Лист МОЗ від 02.04.19 р. № 10.1-16/5039/8584 Працівникам, які використовують у роботі дезінфікувальні засоби (у т. ч. сестрам медичним), установлюється доплата в розмірі 10 % посадового окладу (тарифної ставки) (пп. 3.4.7 Умов оплати праці працівників сфери охорони здоров’я та установ соціа...
22.07.2019 196 0 0
Необхідність повідомлення про розміри оплати праці при кожній виплаті зарплати
При кожній виплаті заробітної плати роботодавець зобов'язаний повідомити працівника про розміри оплати праці. Відповідно до ст. 110 КЗпП, повідомити необхідно про такі дані, що належать до періоду, за який проводиться оплата праці: загальна сума заробітної плати з розшифровкою за видами ви...
19.07.2019 632 0 0
ПДВ з операції продажу підприємством авто своєму працівнику
Операція з постачання платником автомобіля працівнику такого платника є об’єктом оподаткування ПДВ. При цьому база оподаткування за такою операцією буде визначатись виходячи з договірної ціни такого автомобіля, але не нижче балансової (залишкової) вартості за даними бухобліку, що склалася стан...
19.07.2019 1300 0 0
Працівник – член виборчкому захворів: як нараховувати лікарняні
Як правильно оформити та отримати лікарняні в 2019 році На сьогодні, відсутні законодавчі підстави, щоб включати грошову винагороду за ЦПД за період роботи у виборчій комісії до обрахунку середньоденної зарплати для виплати лікарняних за основним місцем роботи. Водночас, з метою захисту прав застра...
18.07.2019 932 0 0
Новоприйнятий працівник йде у відпустку: як рахувати середній заробіток
Якщо працівник пропрацював менше місяця, тоді середню зарплату обчислюють перемноживши посадовий оклад працівника на 12 місяців та розділишви отриманий результат на кількість календарних днів в умовному розрахунковому періоді за винятком святкових і неробочих днів. МІНІСТЕРСТВО СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ У...
16.07.2019 610 0 0
Відшкодування працівнику витрат на транспортний квиток: чи утримувати податки
Якщо транспортний квиток не відповідає вказаним вимогам, зокрема містить помилкову інформацію (помилку у прізвищі працівника), то вартість такого квитка включається до оподатковуваного доходу платника податків як додаткове благо з відповідним оподаткуванням. Крім того, до оподатковуваного доходу пл...
11.07.2019 321 0 0
Відеоспостереження за працівниками: як не порушити закон
Багато роботодавців намагаються максимально контролювати своїх працівників, перевіряючи, чим саме вони займаються на робочому місці. Причина цього – бажання та право роботодавця вимагати від працівників якісного та сумлінного виконання своїх посадових обов'язків у робочий час. Крім уже звичних...
09.07.2019 1984 0 1
Найбільш затребувані професії: Держслужба
Найбільший попит в Україні спостерігається на кваліфікованих робітників і працівників сфери послуг. Так, за даними Держслужби зайнятості, в розрізі професій найбільший попит спостерігається на кваліфікованих робітників: водіїв, трактористів, швачок, слюсарів, електромонтерів, електрогазозварників, ...
08.07.2019 732 0 0
Чи є затверджена форма письмового трудового договору?
Трудовий договір між працівником і фізичною особою, яка використовує найману працю ( безстроковий) Трудовий договір між працівником і фізичною особою, яка використовує найману працю (строковий) Трудовий договір з неповнолітнім Довідник із кадрових питань: огляд наших статей Єдиної форми письмовог...
08.07.2019 1670 0 0
Як встановити випробувальний термін і яка його максимальна тривалість?
Посада не відповідає Класифікатору професій Рішення, при ухвалі яких, працедавець повинен отримати згоду виборного органу Трудовий договір з неповнолітнім Трудовий договір між працівником і фізичною особою, яка використовує найману працю ( безстроковий) Трудовий договір між працівником і фізично...
08.07.2019 412 0 0
Пільги для працівників, що поєднують роботу з навчанням
Особам, які одночасно працюють і навчаються, законодавство гарантує певні пільги, що стосуються часу відпочинку, робочого часу, оплати праці тощо. Ці пільги визначені в главі 14 Кодексу законів про працю України (далі - КЗпП). Види пільг та їх обсяг залежить від форми навчання, виду навчальног...
21.06.2019 782 0 0
Відкликання працівника з відпустки: що потрібно знати роботодавцю
Як відкликати працівника з відпустки? Які документи оформити та які можуть бути наслідки? Відкликати працівника зі щорічної відпустки можна лише за його згодою і лише в окремих випадках, зазначених у ст. 79 КЗпП і ст. 12 Закону від 15.11.96 р. № 504/96-ВР «Про відпустки» (далі – З...
20.06.2019 27128 0 0
Коли трудову книжку на працівника можна не заводити?
Трудові книжки ведуться на всіх працівників підприємств, установ і організацій усіх форм власності, які відпрацювали на них більше п'яти днів. Однак трудові книжки не ведуться на працівників, які працюють на умовах трудового договору в підприємців, що не мають статусу юридичної особи, а також в обс...
18.06.2019 827 0 0
Ведення трудових книжок працівників на підприємствах, установах та організаціях усіх форм власності
Трудова книжка є основним документом, що підтверджує трудову діяльність працівника. Трудові книжки ведуться на всіх працівників підприємств, установ і організацій усіх форм власності, які відпрацювали на них більше 5 днів, у тому числі й на осіб, які є власниками (співвласниками) підприємств, с...
12.06.2019 288 0 0