Як правильно записати назву посади вчителя ЗЗСО?

Відповідно до наказу Мінекономрозвитку від 15.02.19 р. № 259 «Про затвердження Зміни № 8 до Національного класифікатора ДК 003:2010» тепер посада «вчитель загальноосвітнього закладу» має назву «вчитель закладу загальної середньої освіти». Чи потрібно вносити відпо...

S Сергій Кравцов

10.04.2019 4819 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Втрата трудової книжки

Виправлення помилок у трудовій книжці Особа, яка загубила трудову книжку зобов’язана негайно заявити про це власнику або уповноваженому ним органу за місцем останньої роботи. Не пізніше 15 днів після заяви, а у разі ускладнення в інші строки власник або уповноважений ним орган видає працівнику...

25.03.2019 1062 0 0

Новини законодавства

Уточнено умови підтвердження стажу для призначення особам пенсії

Держбюджет-2019: як зростуть пенсії Ухвалено рішення про перерахунок та індексацію пенсій Законодавством установлено, що основним документом, що підтверджує стаж роботи, є трудова книжка. Однак не в усіх осіб є трудові книжки. Порядок підтвердження наявного трудового стажу для призначення пенсій за...

13.03.2019 7144 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Затримка видачі трудової книжки

Кадрові документи для «трудових» перевірок Гарячі питання трудових правовідносин Працівник звільнився у зв’язку із виходом на пенсію, але трудову книжку за останнім місцем роботи не забрав. Через три роки він вирішив знову працевлаштуватись, а для цього знадобилась трудова книжка....

12.03.2019 398 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Особова картка працівника: призначення, переведення чи звільнення

Типову форму № П-2 «Особова картка працівника» затверджено наказом Держстату та Міноборони від 25.12.2009 р. № 495/656. Це є основним первинним документом з обліку особового складу. Мінсоцполітики у листі від 12.12.2016 р. № 1648/0/101-16/28 надало роз’яснення, що особову картку з...

04.02.2019 2193 0 0

Новини законодавства

Зберігання трудових книжок міжнародних консульств

Діюче українське законодавство не регулює порядок зберігання та внесення записів у трудові книжки міжнародними організаціями, представництвами міжнародних організацій в Україні, іноземними дипломатичними представництвами та консульськими установами, виконавцями (юридичними особами - нерезидентами) п...

22.12.2018 159 0 0

Спецвипуски для комерційних підприємств

Гарячі питання трудових правовідносин

Марафон – 2019: БУС для бухгалтера Які штрафи загрожують роботодавцеві за неоплату роботи в нічний і вечірній час? Охорона праці на підприємстві: що потрібно знати? Про терміни розрахунку з працівником при звільненні та відповідальність за затримку виплат Унормування робочого часу в колдого...

22.12.2018 6200 2 4

Щоденний бухгалтерський огляд

Як визначити страховий стаж для заповнення заявки-розрахунку

Чи оплачується лікарняний, оформлений із порушенням? Перший день непрацездатності повністю відпрацьовано: коли починати відлік 5 днів? Співробітниця йде в декрет із декрету: як оформити? Дане роз’яснення ФСС цікаве тим, що Фонд розповідає, якими документами керуватися роботодавцям, а також на ...

22.12.2018 3573 0 1

Зарплата і кадри

Підприємство було перетворене: який запис унести до трудових книжок співробітників?

Гарячі питання трудових правовідносин Наше підприємство було реорганізоване шляхом перетворення, але всі співробітники залишаються працювати на своїх посадах. Який запис потрібно внести до трудових книжок – про переведення чи якийсь інший? Ні, у такому разі вносити запис про переведення до тру...

21.12.2018 5656 0 0

Зарплата і кадри

Роботодавець не вніс запис про навчання співробітника до трудової книжки: чи потрібно вносити виправлення?

Гарячі питання трудових правовідносин Співробітник працевлаштувався вперше, інспектор по кадрах оформив йому трудову книжку: заповнив титульний аркуш, вніс запис про прийняття на роботу. Проте запис про навчання у виші не був унесений. Чи потрібно вносити у такому разі виправлення до трудової книжки...

21.12.2018 11766 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Зміна назви посади у відповідності із Класифікатором: чи повідомляти завчасно працівника

Посада не відповідає Класифікатору професій Посада працівника не відповідає класифікатору професій: що загрожує роботодавцю? Як правильно визначити профназву роботи Назви посад (професій), які передбачається використовувати у штатному розписі підприємств, установ та організацій, визначаються згідно ...

03.12.2018 1808 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Поради із приведення назв посад до вимог Класифікатора професій

Посада не відповідає Класифікатору професій Посада працівника не відповідає класифікатору професій: що загрожує роботодавцю? Як правильно визначити профназву роботи Педагогічні працівникі: назва посад Тракторист-машиніст в сільському господарстві: як правильно прописати посаду? Поява оновленої верс...

23.11.2018 1837 0 1

Щоденний бухгалтерський огляд

Назва посади не відповідає Класифікатору професій: яка загрожує відповідальність?

Як правильно визначити профназву роботи Педагогічні працівникі: назва посад Які посади вводити до штатного розпису закладу охорони здоров’я – нові чи«старі»? Записи в трудовій книжці про найменування роботи, професії або посади повинні відповідати Класифікатору професій ДК 00...

13.11.2018 10914 0 3

Оплата праці та кадри в С/Г

Оформлення трудових відносин із фізособою-підприємцем

Акценти статті: як підприємцю оформити трудові відносини з найманими працівниками; які документи необхідно оформити; як внести запис до трудової книжки; які штрафи загрожують підприємцю за неоформлені трудові відносини. Фізособа-підприємець може провадити свою господарську діяльність як самос...

07.11.2018 1332 0 1

Ділові новини

Випуск: Організаційні кадрові документи для «трудових» перевірок

Колективний договір на підприємстві Посадові інструкції працівників Штатний розпис – зразок Правила внутрішнього трудового розпорядку підприємства: складаємо правильно Трудова книжка: основні правила оформлення Трудова книжка: правила заповнення Заохочення та винагороди: вносимо запис до...

31.10.2018 392 0 0

Робота з приватними підприємцями

Прийняття на роботу фізособою-підприємцем

Кадрові документи для «трудових» перевірок У фізособи-підприємця виникло бажання/необхідність оформити трудові правовідносини з найманими працівниками. Які документи потрібно для цього оформити, до яких органів звернутися та яка процедура оформлення найманих працівників, розповімо в цій ...

31.10.2018 1998 0 3

Зарплата і кадри

Переміщення працівників

Кадрові документи для «трудових» перевірок У консультації розповімо, чи потрібна згода працівників на переміщення, чи вплине це на їх зарплату, чи треба документально це оформляти. Що таке переміщення? Згідно з ч. 2 ст. 32 КЗпП переміщення – це доручення роботи...

31.10.2018 7113 0 1

Зарплата і кадри

Право на пільгову пенсію: як заповнити трудову книжку

Кадрові документи для «трудових» перевірок При прийнятті на роботу працівника, який має право на пільгове пенсійне забезпечення, до його трудової книжки необхідно внести запис про атестацію робочого місця. Як це правильно зробити, розповімо в консультації. У кого виникає право на пільгов...

31.10.2018 796 0 1

Спецвипуски для комерційних підприємств

Кадрові документи для «трудових» перевірок

ОРГАНІЗАЦІЙНІ КАДРОВІ ДОКУМЕНТИ Колективний договір на підприємстві Посадові інструкції працівників Штатний розпис - зразок Правила внутрішнього трудового розпорядку підприємства: складаємо правильно ТРУДОВА КНИЖКА Трудова книжка: основні правила оформлення Трудова книжка: правила заповнення ...

30.10.2018 6802 1 10

Зарплата і кадри

Виправлення помилок у трудовій книжці

Кадрові документи для «трудових» перевірок Трудова книжка – важливий документ для кожного працівника. І якщо в трудовій книжці виявлено помилки, то їх обов'язково потрібно виправити. Як це правильно зробити, розповімо в консультації. Яким нормативним документом регулюєтьс...

30.10.2018 1746 0 3