Тривалість робочого часу медичних працівників: Держпраці

Норми робочого часу, встановлені наказом № 319 застосовуються для медичних працівників незалежно від відомчого підпорядкування та форм власності. Пунктом 1.1наказу № 319 для лікарів та фахівців з базовою та неповною вищою медичною освітою (середнього медичного персоналу, медичних реєстраторі...

Редакція

27.11.2020 4132 1 1

Щоденний бухгалтерський огляд

Неповний робочий день і скорочений: у чому відмінність?

Умовно робочий час за тривалістю можна поділити на такі види. Нормальний. Тривалість робочого часу працівників встановлена 40 годин на тиждень; Неповний. Робочий час становить меншу кількість годин, ніж встановлено нормативно-правовими актами; Скорочений. Час, протягом якого працівник повинен вик...

03.11.2020 1811 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Як організувати дистанційну роботу співробітників офісу

Бібліотека Баланс № 20 «Офісні витрати: як вести облік топ-об’єктів» У сучасних умовах робота співробітників віддалено набуває все більшої актуальності. І не тільки тому, що вже який місяць на території України діє карантин, але й тому, що сучасні технології дозволяють ефективно о...

26.10.2020 101 0 0

Зарплата і кадри

Як організувати дистанційну роботу співробітників офісу

У сучасних умовах робота співробітників віддалено набуває все більшої актуальності. І не тільки тому, що вже який місяць на території України діє карантин, але й тому, що сучасні технології дозволяють ефективно організувати процес праці без необхідності відвідування офісу: так найчастіше вигідно і р...

20.10.2020 404 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Як табелювати працівника, якщо він працював лише кілька годин?

Табель обліку використання робочого часу - це основний документ, що є підставою для нарахування заробітної плати працівникам з почасовою системою оплати праці. У ньому слід фіксувати фактично відпрацьований працівником час (у годинах), і тому його має заповнювати наприкінці робочого дня відповідний ...

17.07.2020 324 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Запровадження неповного робочого часу

Згідно із загальними правилами ст. 52 Кодексу законів про працю України (далі — КЗпП), для працівників установлюється 5-денний робочий тиждень із двома вихідними днями. На тих підприємствах, в установах, організаціях, де за характером виробництва й умовами праці запровадження 5-денного робочог...

06.04.2020 1109 0 0

Зарплата і кадри

Сезонне переведення стрілок годинника та робочий час

Незважаючи на те, що з 12.03.20 р. до 24.04.20 р. на всій території України запроваджено карантин і владою надано рекомендації щодо переходу на дистанційний режим роботи, деякі підприємства (особливо стратегічного значення), установи та організації продовжують працювати у звичному режимі. Для деяких...

27.03.2020 471 2 0

Форми та системи оплати праці

Спецпроєкт «Форми та системи оплати праці: вибір, оформлення, застосування»

Організація оплати праці – одне з найголовніших завдань будь-якого роботодавця. Від виваженої розробки системи залежить не лише рівень матеріального забезпечення працівників, але й загальні результати господарської діяльності підприємства. Тому існує потреба в розробленні таких механізмів, як...

12.03.2020 1544 0 3

Зарплата і кадри

Виклик працівника до суду та правоохоронних органів: гарантії, компенсації, облік часу

У цій статті розглянемо таке досить поширене на практиці питання: чи зберігається середній заробіток за час відсутності працівника на робочому місці через виклик до суду або інших компетентних органів та як відображати цей час у табелі обліку робочого часу? Суди та правоохоронні органи можуть виклик...

11.03.2020 4118 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Як оплачується робота у вихідні та святкові дні?

Залучення працівників до роботи у вихідні, а також святкові дні провадиться за письмовим наказом керівника, у якому зазначається вид компенсації за таку роботу. У наказі також необхідно вказати працівників, бригади, ділянки, відділи тощо, які працюватимуть у ці дні. Якщо роботу працівника у святкови...

02.03.2020 3182 0 1

Перевірки

Директор поїхав, а підпис «залишив», або як захистити витрати за документами, підписаними в неробочі дні

Із цієї статті ви дізнаєтеся: чому податківцям не подобається, коли первинні документи підписуються директором у неробочі дні; які контраргументи наводити платникам податків у разі отримання такого зауваження з боку фіскалів. Ситуація, коли директор поїхав, а під час його відпустки або відрядже...

24.12.2019 304 0 1

Зарплата і кадри

Підсумований облік робочого часу: міжзмінні перерви в роботі

Нещодавно було оприлюднено два документи — лист Мінсоцполітики та постанову Верховного Суду з приводу одного питання, але з протилежними висновками. У них ідеться про тривалість міжзмінного відпочинку працівників, для яких запроваджено підсумований облік робочого часу. Детальніше про це &mdash...

03.12.2019 1042 0 2

Щоденний бухгалтерський огляд

Важливі роз’яснення держорганів на 01 листопада 2019 року

Облік робочого часу, виплата зарплати, розрахунок лікарняних, оренда нерухомості, виплата відпускних, відшкодування вартості комунальних послуг - фахівці Uteka зробили підбірку найбільш важливих роз'яснень в зручній табличній формі Реквізити ...

01.11.2019 2034 0 0

Оплата праці та податки.

Яка тривалість робочого часу вчителя, який додатково веде гурток, у канікулярний період?

Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина одинадцята) Ситуація із практики Як провадиться оплата праці та яка тривалість робочого часу вчителя педагогічного училища, який має ще додатково години керівника гуртка в тому самому закладі загальної середньої освіти під час кан...

31.10.2019 1513 0 0

Оплата праці та податки.

Табель обліку робочого часу

Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина одинадцята) Установлення робочого часу в установі та його дотримання має за мету налагодження стійкого робочого процесу. І якщо б не було єдиного порядку ведення обліку робочого часу, то було б дуже важко відстежувати виконання роб...

31.10.2019 1450 0 2

Оплата праці та податки.

Сумісництво чи суміщення: на прикладі учитель та лаборант

Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина девята) Практична ситуація Чи можливе сумісництво або суміщення посад учителя хімії закладу загальної середньої освіти та лаборанта? Якщо так, то як установити графік роботи лаборанта? Чи може він збігатися із часом роботи вчителя...

28.08.2019 1823 0 1

Оплата праці та податки.

Як оплачується робота за сумісництвом на кількох посадах?

Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина девята) Практична ситуація Сестра медична закладу охорони здоров’я (далі – ЗОЗ) працює на 0,5 ставки за основною посадою і ще по 0,25 ставки в двох інших відділеннях лікарні за сумісництвом. Як оплачується така робота ...

28.08.2019 6918 0 1

Зарплата і кадри

Позмінний графік: як організувати роботу співробітників

Із цієї статті ви дізнаєтеся: на які вимоги законодавства слід зважати роботодавцеві при складанні графіків змінності, скільки часу може тривати зміна, як установити обідню перерву тощо. Що можна зробити на практиці: правильно організувати роботу співробітників за змінним графіком, щоб уникнути шт...

15.08.2019 51418 0 2

Оплата праці та кадри в С/Г

Неминучі понаднормові роботи при підсумованому обліку робочого часу

Акценти статті: коли можливі неминучі понаднормові роботи при підсумованому обліку робочого часу; документування неминучих понаднормових робіт. Матеріали за темою: «Відхилення від норми годин при підсумованому обліку робочого часу»; «Перепрацювання та недопрацювання при підс...

13.08.2019 856 0 5

Оплата праці та податки.

Роботу призупинено на період поточного ремонту: як оплачувати персоналу час простою?

Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина восьма) У закладі дошкільної освіти (далі – ЗДО) у червні розпочато поточний ремонт харчоблоку. Роботу закладу на цей період буде призупинено. Діти заклад не відвідуватимуть. Як оплатити працівникам ЗДО час простою? Прості...

31.07.2019 1269 0 0