Продолжительность рабочего времени медицинских работников: Гоструда

Нормы рабочего времени, установленные приказом № 319 применяются для медицинских работников независимо от ведомственного подчинения и форм собственности. Пунктом 1.1наказу № 319 для врачей и специалистов с базовым и неполным высшим медицинским образованием (среднего медицинского персонала, медицинс...

Редакция

27.11.2020 4114 1 1

Ежедневный бухгалтерский обзор

Неполный рабочий день и сокращенный: в чем отличие?

Условно рабочее время по продолжительности можно разделить на следующие виды. Нормальный. Продолжительность рабочего времени работников установлена 40 часов в неделю; Неполный. Рабочее время составляет меньшее количество часов, чем установлено нормативными правовыми актами; Сокращенный. Время, ...

03.11.2020 1805 0 0

Публикации online издания Библиотека «Баланс»

Как организовать дистанционную работу сотрудников офиса

Библиотека Баланс № 20 «Офисные расходы: как вести учет топ-объектов» В современных условиях работа сотрудников удаленно приобретает все большую актуальность. И не только потому, что уже который месяц на территории Украины действует карантин, но и потому, что современные технологии позв...

26.10.2020 101 0 0

Зарплата и кадры

Как организовать дистанционную работу сотрудников офиса

В современных условиях работа сотрудников удаленно приобретает все большую актуальность. И не только потому, что уже который месяц на территории Украины действует карантин, но и потому, что современные технологии позволяют эффективно организовать процесс труда без необходимости посещения офиса: так ...

20.10.2020 399 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Как табелировать работника, если он работал всего несколько часов?

Табель учета использования рабочего времени - это основной документ, который является основанием для начисления заработной платы работникам с повременной системой оплаты труда. В нем следует фиксировать фактически отработанное работником время (в часах), и поэтому его должен заполнять в конце рабоче...

17.07.2020 321 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Введение неполного рабочего времени

Согласно общим правилам ст. 52 Кодекса законов о труде Украины (далее - КЗоТ), для работников устанавливается 5-дневная рабочая неделя с двумя выходными днями. На тех предприятиях, в учреждениях, организациях, где по характеру производства и условиям работы введение 5-дневной рабочей недели нецелесо...

06.04.2020 1105 0 0

Зарплата и кадры

Сезонный перевод стрелок часов и рабочее время

Несмотря на то что с 12.03.20 г. по 24.04.20 г. на всей территории Украины введен карантин и властью даны рекомендации по переходу на дистанционный режим работы, некоторые предприятия (особенно стратегического значения), учреждения и организации продолжают работать в привычном режиме. Для некоторых ...

27.03.2020 470 2 0

Формы и системы оплаты труда

Спецпроект «Формы и системы оплаты труда: выбор, оформление, применение»

Организация оплаты труда – одна из главных задач любого работодателя. От взвешенной разработки системы зависит не только уровень материального обеспечения работников, но и общие результаты хозяйственной деятельности предприятия. Поэтому существует необходимость в разработке таких механиз...

12.03.2020 1532 0 3

Зарплата и кадры

Вызов работника в суд и правоохранительные органы: гарантии, компенсации, учет времени

В данной статье рассмотрим такой довольно распространенный на практике вопрос: сохраняется ли средний заработок за время отсутствия работника на рабочем месте в связи с вызовом в суд или другие компетентные органы и как отражать это время в табеле учета рабочего времени? Суды и правоохранительные ор...

11.03.2020 4105 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Как оплачивается работа в выходные и праздничные дни?

Привлечение работников к работе в выходные, а также праздничные дни производится по письменному приказу руководителя, в котором указывается вид компенсации за такую работу. В приказе также необходимо указать работников, бригады, участки, отделы и т.п., которые будут работать в эти дни. Если работу...

02.03.2020 3174 0 1

Проверки

Директор уехал, а подпись «оставил», или как защитить расходы по документам, подписанным в нерабочие дни

Из этой статьи вы узнаете: почему налоговикам не нравится, когда первичные документы подписываются директором в нерабочие дни; какие контраргументы приводить налогоплательщикам в случае получения такого замечания со стороны фискалов. Ситуация, когда директор уехал, а во время его отпуска или ко...

24.12.2019 303 0 1

Зарплата и кадры

Суммированный учет рабочего времени: междусменные перерывы в работе

Недавно были обнародованы два документа — письмо Минсоцполитики и постановление Верховного Суда по поводу одного вопроса, но с противоположными выводами. В них речь идет о продолжительности междусменного отдыха работников, для которых внедрен суммированный учет рабочего времени. Подробнее об э...

03.12.2019 1040 0 2

Ежедневный бухгалтерский обзор

Важные разъяснения госорганов на 01 ноября 2019 года

Учет рабочего времени, выплата зарплаты, расчет больничных, аренда недвижимости, выплата отпускных, возмещение стоимости коммунальных услуг - специалисты Uteka сделали подборку наиболее важных разъяснений в удобной табличной форме Реквизиты Наз...

01.11.2019 2029 0 0

Оплата труда и налоги.

Какова продолжительность рабочего времени учителя, который дополнительно ведет кружок, в каникулярный период?

Оплата труда по профессиям и отраслям: вопросы-ответы (часть одиннадцатая) Ситуация из практики Как осуществляется оплата труда и какова продолжительность рабочего времени учителя педагогического училища, который имеет еще дополнительно часы руководителя кружка в том же заведении общего среднего об...

31.10.2019 1510 0 0

Оплата труда и налоги.

Табель учета рабочего времени

Оплата труда по профессиям и отраслям: вопросы-ответы (часть одиннадцатая) Установление рабочего времени в учреждении и его соблюдение имеет целью налаживание устойчивого рабочего процесса. И если бы не было единого порядка ведения учета рабочего времени, то было бы очень трудно отслеживать выполнен...

31.10.2019 1448 0 2

Оплата труда и налоги.

Совместительство или совмещение: на примере учитель и лаборант

Оплата труда по профессиям и отраслям: вопросы-ответы (часть девятая) Практическая ситуация Возможно ли совместительство или совмещение должностей учителя химии заведения общего среднего образования и лаборанта? Если да, то как установить график работы лаборанта? Может ли он совпадать с временем ра...

28.08.2019 1819 0 1

Оплата труда и налоги.

Как оплачивается работа по совместительству на нескольких должностях?

Оплата труда по профессиям и отраслям: вопросы-ответы (часть девятая) Практическая ситуация Сестра медицинская заведения здравоохранения (далее – ЗЗО) работает на 0,5 ставки по основной должности и еще на 0,25 ставки в двух других отделениях больницы по совместительству. Как оплачивается така...

28.08.2019 6908 0 1

Зарплата и кадры

Посменный график: как организовать работу сотрудников

Из этой статьи вы узнаете: какие требования законодательства следует учесть работодателю при составлении графиков сменности, сколько времени может длиться смена, как установить обеденный перерыв и т. д. Что можно сделать на практике: правильно организовать работу сотрудников по сменному графику, ч...

15.08.2019 50935 0 2

Оплата труда и кадры в С/Х

Неизбежные сверхурочные работы при суммированном учете рабочего времени

Акценты статьи: когда возможны неизбежные сверхурочные работы при суммированном учете рабочего времени; документирование неизбежных сверхурочных работ. Материалы по теме: «Отклонения от нормы часов при суммированном учете рабочего времени»; «Переработки и недоработки при сум...

13.08.2019 854 0 5

Оплата труда и налоги.

Работа приостановлена на период текущего ремонта: как оплачивать персоналу время простоя?

Оплата труда по профессиям и отраслям: вопросы-ответы (часть восьмая) В заведении дошкольного образования (далее – ЗДО) в июне начат текущий ремонт пищеблока. Работа заведения на этот период будет приостановлена. Дети заведение не будут посещать. Как оплатить работникам ЗДО время простоя? П...

31.07.2019 1269 0 0