Тема:
Як розрахувати середню зарплату для оплати днів відрядження?
У своєму листі від 29.10.19 р. № 1565/0/206-19 Мінсоцполітики нагадує, як роботодавцеві зробити розрахунок середньої зарплати, яка служить базою для оплати днів відряджень, згідно з Порядком, затвердженим постановою КМУ від 08.02.95 р. № 100 (далі – Порядок № 100). Так, у Порядку № 100 ...
T Тетяна Полякова
30.12.2019 178 0 0
Як обчислити середню зарплату, яка зберігається за працівником у разі службового відрядження
При обчисленні середньоденної заробітної плати для оплати днів службового відрядження необхідно заробітну плату за фактично відпрацьовані протягом двох місяців робочі дні розділити на фактично відпрацьовані протягом цих місяців робочі дні, з урахуванням виплат за роботу у вихідний день та дня роботи...
30.12.2019 221 0 1
В Україні запрацює новий механізм оплати праці працівників патронатної служби
Кабінет Міністрів України затвердив постанову від 24 грудня 2019 року № 1112 «Про умови оплати праці працівників державних органів, на яких не поширюється дія Закону України «Про державну службу». Ця постанова набирає чинності з дня її опублікування та застосовується з 1 січня 2020...
28.12.2019 906 0 0
Страховий стаж і догляд за літнім родичем
У статті розглянуто питання обчислення загального страхового стажу для призначення допомоги з тимчасової непрацездатності у ситуації, коли за даними Пенсійного фонду страховий стаж у довідці відображено, але у трудовій книжці працівника немає записів про перебування його в той час у трудових відноси...
27.12.2019 4057 0 1
Умови праці та трудові відносини
Умови та оплата праці в бюджетних установах (частина 1) Розглянемо, якими мають бути умови праці, щоб кожен працівник своєчасно та в повному обсязі виконував покладені на нього завдання, а також зупинимося на деяких моментах щодо трудових відносин із працівниками в разі наявності в установі несприят...
27.12.2019 559 0 0
Зменшено штрафи за порушення трудового законодавства
Верховною Радою прийнято в другому читанні законопроєкт від 02.09.19 р. № 1233 (далі – Проєкт № 1233), яким зменшуються штрафні санкції за порушення законодавства про працю. Зміни стосуються штрафів, установлених ст. 265 КЗпП (див. таблицю). Суть правопорушення (згідно із ч. 2 ст...
27.12.2019 2809 2 2
Скорочений і неповний робочий час: у чому різниця?
Акценти цієї статті: за якими критеріями розрізняють неповний і скорочений робочий час; як оплачується робота при такому режимі робочого часу; які правила оформлення. У трудовому законодавстві є два поняття: «скорочений робочий час» і «неповний робочий час». На практиц...
25.12.2019 1361 0 2
Корпоратив за рахунок працедавця: податкові наслідки для працівників
Зустрічаємо 2020 рік: знижки, подарунки та корпоративи Відповідно до п.п.«є» п.п.14.1.54 ПКУ дохід з джерелом їх походження з України – це будь-який дохід, отриманий резидентами або нерезидентами, у тому числі від будь-яких видів їх діяльності на території України (включаючи виплат...
24.12.2019 281 0 0
Спецпроєкт «Охорона праці як об’єкт перевірок Держпраці»
Спецпроєкт від Uteka «Охорона праці як об’єкт перевірок Держпраці» На сьогодні в законодавстві немає повного переліку питань з охорони праці, з яких проводиться відповідна перевірка на підприємствах, в установах та організаціях України. Установлено вимоги, дотримання яких є обов&rs...
24.12.2019 629 0 4
Переносите робочі дні – оформіть наказ
Кількість святкових і неробочих днів у році регламентовано ст. 73 Кодексу законів про працю України (далі - КЗпП) - «Святкові і неробочі дні». Так, на святкування 2020 року українці матимуть чотириденні неробочі дні з 29 грудня 2019 року по 1 січня 2020 року. Натомість робочий ден...
20.12.2019 672 0 2
Семінар у вихідний – як оплачується?
Участь працівника в семінарі можна оформити як відрядження або як підвищення кваліфікації з відривом від виробництва. Все залежить від мети семінару, місця проведення, видачі документа про освіту тощо. Працівникам, які направлені у службове відрядження, виконану роботу оплачують відповідно до умов,...
20.12.2019 332 0 0
Чи можливо достроково припинити строковий трудовий договір?
Частиною другою ст. 23 КЗпП передбачено, що строковий трудовий договір укладається, якщо трудові відносини не можуть бути встановлені на невизначений строк з урахуванням характеру наступної роботи або умов її виконання, або інтересів працівника та в інших випадках, передбачених законодавчими актами....
20.12.2019 447 0 0
Які документи надати розлученій працівниці для відпустки на дітей
У відповідності до вимог ст. 1821 КЗпП України передбачено, що жінці, яка працює і має двох або більше дітей віком до 15 років, або дитину з інвалідністю, або яка усиновила дитину, або є матір’ю особи з інвалідністю з дитинства підгрупи А I групи, а також одинокій матері, батьку дитини або осо...
20.12.2019 1448 0 0
Чи можливе звільнення за власним бажанням під час відпустки по догляду за дитиною?
Cитуація. Наша співробітниця з 04.08.19 р. перебуває у відпустці по догляду за дитиною до трьох років. Зараз вона хоче звільнитися за власним бажанням. Чули, що звільняти молодих мам у період такої відпустки – не можна, інакше роботодавця можуть оштрафувати. Запитання. Можна звільнити таку с...
19.12.2019 4637 0 0
Випробувальний термін – права та обов'язки працівників
Що таке стажування? Стажування – це навчання персоналу на робочому місці під керівництвом відповідальної особи після теоретичної підготовки або одночасно з нею з метою практичного оволодіння спеціальністю, адаптації до об’єктів обслуговування, набуття навичок швидкого орієнтування на ро...
18.12.2019 846 0 0
Строковий трудовий договір
Частиною другою ст. 23 КЗпП передбачено, що строковий трудовий договір укладається, якщо трудові відносини не можуть бути встановлені на невизначений строк з урахуванням характеру наступної роботи, або умов її виконання, або інтересів працівника та в інших випадках, передбачених законодавчими актами...
18.12.2019 1055 0 0
Визначення суми індексації при неповному робочому часі
У разі, якщо особа працює неповний робочий час, сума індексації визначається з розрахунку повного робочого часу, а виплачується пропорційно відпрацьованому часу. МІНІСТЕРСТВО СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ ЛИСТ від 28.10.2019 р. № 46/0/216-19 Щодо розрахунку суми індексації зарплати Директорат стра...
18.12.2019 472 0 0
Інструкція з охорони праці для адміністратора торгового залу
Читайте за темою: Спецпроект "Охорона праці як об'єкт перевірок Держпраці" Інструкція з охорони праці для адміністратора торгового залу 1. Загальні положення 1.1. Ця інструкція є документом, що містить обов’язкові для дотримання адміністратором торгового залу (далі адміністратор) вимо...
17.12.2019 1453 0 1
Інструкція з охорони праці для монтажника внутрішніх санітарно-технічних систем і устаткування
Читайте за темою: Спецпроект "Охорона праці як об'єкт перевірок Держпраці" ІНСТРУКЦІЯ З ОХОРОНИ ПРАЦІ № __________ ДЛЯ МОНТАЖНИКА ВНУТРІШНІХ САНІТАРНО-ТЕХНІЧНИХ СИСТЕМ І УСТАТКУВАННЯ 1. Загальні положення 1.1. Інструкція з охорони праці (далі - інструкція) розроблена згідно з вимогами Закону Укра...
17.12.2019 1108 0 0
Інструкція з охорони праці для кастелянші
Читайте за темою: Спецпроект "Охорона праці як об'єкт перевірок Держпраці" ЗАТВЕРДЖЕНО Наказ ___________________________ (посада керівника і ___________________________ скорочене найменування закладу) "___"___________2019 № ______ (число, місяць рік) Інструкція з охорони праці № _______для кастеля...
17.12.2019 582 0 0