Випуски online видання Бібліотека «Баланс»

Бібліотека Баланс № 14 «Кадрові документи: інструкція щодо правильного оформлення»

Правильне оформлення кадрових документів – одна зі складових успішної роботи суб'єкта господарювання. Адже за порушення, допущені у сфері трудових відносин, застосовуються дуже серйозні штрафи, а найбільш небажаний «гість» для роботодавців – органи Держпраці. Тому дуже важли...

Редакція

27.07.2020 484 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Оформлення на роботу осіб з інвалідністю

Бібліотека Баланс № 14 «Кадрові документи: інструкція щодо правильного оформлення» Для багатьох роботодавців працевлаштування на роботу осіб з інвалідністю – обов'язок, передбачений законодавчо. А невиконання цієї вимоги спричиняє застосування до роботодавців адміністративно-госпо...

27.07.2020 118 0 0

Оплата праці та кадри

Нюанси виконання нормативу з працевлаштування осіб з інвалідністю

Баланс № 3 від 20 січня 2020 року У листі Мінсоцполітики від 17.10.19 р. № 17976/0/2-19/29 ідеться про працівників з інвалідністю, яких роботодавець може зарахувати в рахунок виконання нормативу зі створення робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю (далі – норматив). У лис...

24.06.2020 72 0 0

Оплата праці та кадри

Подаємо звіт про працевлаштування осіб з інвалідністю за 2019 рік

Баланс № 6 від 10 лютого 2020 року Акценти цієї статті: яких правил потрібно дотримуватися при оформленні звіту про виконання нормативу щодо працевлаштування осіб з інвалідністю (далі – звіт) за 2019 рік; як правильно порядково заповнити звіт. Щороку до 1 березня роботодавці, які зобов'...

22.06.2020 90 0 0

Випуски online видання «Баланс»

Баланс № 6 від 10 лютого 2020 року

Коротко про матеріали номера Фінзвітність Напевно, найбільш значна бухгалтерська подія кінця минулого року – поява в національних стандартах бухобліку вимоги про обов’язкове дисконтування довгострокових заборгованостей. Відтоді ми отримали від вас буквально лавину запитань на цю тему...

22.06.2020 71 0 0

Роботодавцям

Чи повинен роботодавець займатися пошуком працівників з інвалідністю для виконання нормативу

Баланс-Агро № 30 від 15 червня 2020 року Запитання – відповіді У штат підприємства прийняли восьмого працівника. Нам відомо, що в такому разі роботодавець зобов'язаний узяти на роботу ще й одного співробітника з інвалідністю. Але де нам знайти такого співробітника? Нагадаємо, що норма...

18.06.2020 64 0 0

Випуски online видання «Баланс-Агро»

Баланс-Агро № 30 від 22 червня 2020 року

Коротко про матеріали номера Останнім часом блокування податкових накладних стало справжнім бичем бухгалтерів сільгосппідприємств. Крім того, що доводиться витрачати чимало часу на підготовку пояснень та документів для розблокування накладних, підприємство також втрачає позитивний імідж як контраг...

18.06.2020 258 0 0

Оплата праці та кадри

Чи повинен роботодавець займатися пошуком працівників з інвалідністю для виконання нормативу

Баланс № 23 від 9 червня 2020 року Запитання – відповіді У штат підприємства прийняли восьмого працівника. Нам відомо, що в такому разі роботодавець зобов'язаний узяти на роботу ще й одного співробітника з інвалідністю. Але де нам знайти такого співробітника? Нагадаємо, що норматив ро...

09.06.2020 74 0 1

Судова практика

Роботодавці не зобов'язані самостійно шукати працівників з інвалідністю для виконання нормативу

Баланс № 23 від 9 червня 2020 року Сторони спору Позивач – відділення Фонду соцзахисту інвалідів (далі – Фонд); відповідач – підприємство. Обставини справи Згідно з відомостями, зазначеними підприємством у формі № 10-ПІ «Звіт про зайнятість і працевлаштування інвалідів&ra...

09.06.2020 51 0 0

Випуски online видання «Баланс»

Баланс № 23 від 9 червня 2020 року

Коротко про матеріали номера Мораторій на податкові перевірки продовжено: огляд Закону № 591 Мораторій на проведення органами ДПС документальних і фактичних перевірок, що розпочався з 18 березня, тепер діє до закінчення місяця, у якому буде завершено карантин. Такий продовжений мораторій поширюєт...

09.06.2020 171 0 0

Зарплата і кадри

Чи повинен роботодавець займатися пошуком працівників з інвалідністю для виконання нормативу

Запитання – відповіді У штат підприємства прийняли восьмого працівника. Нам відомо, що в такому разі роботодавець зобов'язаний узяти на роботу ще й одного співробітника з інвалідністю. Але де нам знайти такого співробітника? Нагадаємо, що норматив робочих місць для працевлаштування осі...

04.06.2020 568 0 0

Юридичні консультації

Роботодавці не зобов'язані самостійно шукати працівників з інвалідністю для виконання нормативу

Сторони спору Позивач – відділення Фонду соцзахисту інвалідів (далі – Фонд); відповідач – підприємство. Обставини справи Згідно з відомостями, зазначеними підприємством у формі № 10-ПІ «Звіт про зайнятість і працевлаштування інвалідів», затвердженій наказом Мінпраці ...

04.06.2020 433 0 2

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Підприємство не зобов’язане самостійно шукати працівників з інвалідністю

Бібліотека Баланс № 9 «Топ-добірка судових рішень для захисту від штрафів» Суть спору Підприємство 28.02.19 р. подало до Фонду соціального захисту інвалідів (далі – Фонд) Звіт про зайнятість і працевлаштування інвалідів за формою № 10-ПI (річна), затвердженою наказом Мінпраці та ...

06.05.2020 70 0 0

Юридичні консультації

Підприємство не зобов’язане самостійно шукати працівників з інвалідністю

Топ-добірка судових рішень для захисту від штрафів Суть спору Підприємство 28.02.19 р. подало до Фонду соціального захисту інвалідів (далі – Фонд) Звіт про зайнятість і працевлаштування інвалідів за формою № 10-ПI (річна), затвердженою наказом Мінпраці та соцполітики від 10.02.07 р. № 42 (дал...

06.05.2020 1421 0 1

Щоденний бухгалтерський огляд

Звіт про працевлаштування осіб з інвалідністю за 2019 рік подайте не пізніше 28 лютого

Звіт про зайнятість і працевлаштування осіб із інвалідністю подають до Фонду соцзахисту осіб із інвалідністю ті роботодавці, у яких середньооблікова чисельність штатних працівників за рік становить 8 і більше осіб (ст. 19 Закону № 875). Порядок подання звітів про зайнятість і працевлаштування осіб ...

14.02.2020 193 0 0

Облік, податки та звiтнiсть

Подаємо звіт про працевлаштування осіб з інвалідністю за 2019 рік

Акценти цієї статті: яких правил потрібно дотримуватися при оформленні звіту про виконання нормативу щодо працевлаштування осіб з інвалідністю (далі – звіт) за 2019 рік; як правильно порядково заповнити звіт. Щороку до 1 березня роботодавці, які зобов'язані виконувати норматив із працевл...

06.02.2020 2522 0 5

Щоденний бухгалтерський огляд

Визначення нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю

Ст. 19 Закону № 875 для підприємств встановлено норматив робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю в розмірі 4% середньооблікової чисельності штатних працівників облікового складу за рік, а якщо працює від 8 до 25 осіб, - у кількості одного робочого місця. Отже, порядок розрахунку сере...

29.01.2020 134 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Нюанси виконання нормативу з працевлаштування осіб з інвалідністю

У листі Мінсоцполітики від 17.10.19 р. № 17976/0/2-19/29 ідеться про працівників з інвалідністю, яких роботодавець може зарахувати в рахунок виконання нормативу зі створення робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю (далі – норматив). У листі сказано, що: особи, які отри...

21.01.2020 140 0 0

Перевірки

Працевлаштування осіб з інвалідністю: контроль

Перевірки від Держпраці: особи з інвалідністю Підприємство зобов’язане дотримуватися нормативу щодо працевлаштування осіб з інвалідністю, установленого законодавством, подавати звіт до Фонду соціального захисту інвалідів (далі – Фонд), а при невиконанні вимог у цій сфері – сплачув...

09.10.2019 331 0 0

Оплата праці та податки.

Молодий спеціаліст: право на працю

Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина восьма) Молодь є однією з основних складових ринку праці, яка має необхідний фізичний та інтелектуальний потенціал для результативної роботи. Працевлаштування осіб цієї категорії, зокрема випускників закладів вищої та професійно-те...

31.07.2019 782 0 0