Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Звільнення в разі відмови працівника від переведення на роботу в іншу місцевість

Бібліотека Баланс № 22 «Звільнення працівників: оформлюємо правильно» Одна з підстав для звільнення за п. 6 ст. 36 КЗпП – припинення трудових відносин у разі відмови працівника від переведення на роботу в іншу місцевість разом із підприємством, установою, організацією (далі &ndash...

T Таміла Радченко

18.11.2024 35 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Форма № 4-ПН: інформуємо про заплановане масове вивільнення працівників

Бібліотека Баланс № 22 «Звільнення працівників: оформлюємо правильно» Підприємства, установи, організації незалежно від форми власності, виду діяльності та господарювання в разі запланованого масового вивільнення працівників на підставі п. 1 ст. 40 КЗпП (через зміни в організації виробн...

18.11.2024 47 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Звільнення через порушення роботодавцем умов трудового договору

Бібліотека Баланс № 22 «Звільнення працівників: оформлюємо правильно» Розірвання трудового договору на вимогу працівників у зручний для них строк у зв’язку з порушенням їхніх трудових прав є основною причиною звільнення в установах і на підприємствах, що стоять на межі банкр...

18.11.2024 28 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Дистанційне звільнення працівників

Бібліотека Баланс № 22 «Звільнення працівників: оформлюємо правильно» В умовах воєнного стану дистанційне звільнення працівників відбувається частіше, ніж у мирний час. І хоча кадровики вже стикалися з таким звільненням під час карантину, на сьогодні це завдання не стало простішим. Про ...

18.11.2024 31 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Звільнення в разі припинення повноважень посадових осіб

Бібліотека Баланс № 22 «Звільнення працівників: оформлюємо правильно» Норму щодо звільнення у зв’язку з припиненням повноважень посадових осіб було додано до КЗпП відповідно до Закону від 13.05.2014 № 1255-VII «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо захи...

18.11.2024 25 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Звільнення працівника у зв’язку з його засудженням

Бібліотека Баланс № 22 «Звільнення працівників: оформлюємо правильно» Припинення трудових відносин у разі засудження працівника відбувається за різними підставами, а саме: згідно з п. 7 ст. 36, п. 8 ст. 40, п. 13 ст. 40 КЗпП. У чому різниця між ними та як оформити звільнення засудженого...

18.11.2024 29 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Звільнення у зв’язку із закінченням строку дії трудового договору

Бібліотека Баланс № 22 «Звільнення працівників: оформлюємо правильно» Відповідно до законодавства трудові договори можуть бути як безстроковими, так і строковими. Розірвання строкового трудового договору багато в чому відрізняється від припинення безстрокових трудових відносин. У статті...

18.11.2024 53 0 1

Трудові відносини та кадрові документи

Повідомлення про одержання трудової книжки у зв’язку зі звільненням

Заява про пересилання трудової книжки поштою Приклад складання ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ «КАЛИНА» ТОВ «КАЛИНА» Кур’єру транспортного відділу Назару МАЛИШКУ ...

15.11.2024 72 0 0

Трудові відносини та кадрові документи

Заява про пересилання трудової книжки поштою

Повідомлення про одержання трудової книжки у зв’язку зі звільненням Приклад складання Директору ТОВ «Калина» Андрію Савченку кур’єра транспортного відділу Назара Малишка ЗАЯВА У зв’язку зі звільненням з роботи 30 жовтня 2024 р. прошу на...

15.11.2024 53 0 0

Трудові відносини

Нові підстави для звільнення працівників та інші зміни до КЗпП

Законом від 04.06.2024 № 3678-ІХ уносяться зміни до КЗпП щодо встановлення додаткових підстав розірвання трудового договору з ініціативи роботодавця та деяких інших питань (далі – Закон № 3678). Тож у статті розглянемо: які саме додаткові підстави для звільнення працівників установлює цей З...

15.11.2024 560 0 0

Зарплата і кадри

Чи має право роботодавець зменшити зарплату?

На підприємстві виникла складна фінансова ситуація – кількість замовлень цього року значно зменшилася, відповідно зменшилася сума надходжень від покупців. Як один із заходів щодо порятунку бізнесу власники підприємства хочуть зменшити витрати, зокрема за рахунок зменшення розміру заробітної пл...

15.11.2024 351 0 2

Оплата праці та кадри

Чи має право роботодавець зменшити зарплату?

Баланс № 47 від 19 листопада 2024 року На підприємстві виникла складна фінансова ситуація – кількість замовлень цього року значно зменшилася, відповідно зменшилася сума надходжень від покупців. Як один із заходів щодо порятунку бізнесу власники підприємства хочуть зменшити витрати, зокрема за...

15.11.2024 109 0 0

Трудові відносини

Звільнення працівників у зв’язку зі зміною істотних умов праці

Припинення трудових відносин, пов’язане зі зміною організації та умов праці, – поширений процес, але через відсутність чіткого законодавчого визначення цього поняття викликає багато запитань. Таке звільнення відбувається згідно з п. 6 ст. 36 КЗпП. У статті розглянемо: що розумієтьс...

14.11.2024 96 0 0

Юридична консультація

Звільнення в разі позбавлення працівника права керування транспортними засобами

Працівника підприємства - водія суд позбавив права керувати транспортними засобами. Чи може роботодавець звільнити його через це? Практична ситуація Працівника підприємства - водія суд позбавив права керувати транспортними засобами. Чи може роботодавець звільнити його через це? За вчинення адмініс...

14.11.2024 44 0 0

Трудові відносини

Звільнення працівників за угодою сторін

Звільнення за угодою сторін згідно з п. 1 ст. 36 КЗпП є однією з найбільш поширених та вигідних підстав для розірвання трудових відносин. Далі в статті розповімо про: умови та переваги звільнення за угодою сторін; оформлення звільнення за п. 1 ст. 36 КЗпП з наведенням зразків відповідних кадрови...

14.11.2024 325 0 0

Трудові відносини

Мобінг як підстава для звільнення працівників

Така підстава для звільнення працівників, як мобінг (цькування), з’явилася з 11.12.2022 – з набуттям чинності Законом від 16.11.2022 № 2759-IX «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо запобігання та протидії мобінгу (цькуванню)» (далі – Закон № 2759)...

13.11.2024 208 0 0

Індекси, ставки

Якщо заборгованість із зарплати виплачується в листопаді 2024 року

Індекси для визначення компенсації зарплати за попередні періоди, яка виплачується у 2024 році Порядок нарахування та виплати компенсації заробітної плати, нарахованої у період з 01.01.01 р., затверджений постановою КМУ від 21.02.2001 № 159 (з урахуванням внесених змін постановами КМУ від 09.08.20...

12.11.2024 49 0 0

Роботодавцям

До 1 грудня подаємо до ТЦК списки призовників: правила, нововведення та нюанси

Баланс-Агро № 46 від 12 листопада 2024 року Підприємства, які мають працівників призовного віку, повинні подати до Територіального центру комплектування та соціальної підтримки (далі – ТЦК) список таких працівників за встановленою формою. Також цей обов’язок стосується закладів освіти, ...

11.11.2024 224 0 0

Оплата праці та кадри

До 1 грудня подаємо до ТЦК списки призовників: правила, нововведення та нюанси

Баланс № 46 від 12 листопада 2024 року Підприємства, які мають працівників призовного віку, повинні подати до Територіального центру комплектування та соціальної підтримки (далі – ТЦК) список таких працівників за встановленою формою. Також цей обов’язок стосується закладів освіти, які м...

11.11.2024 129 0 0

Кадри та зарплата

Чи можна виплачувати премію працівникам протягом строку випробування?

Баланс-Бюджет № 46 від 12 листопада 2024 року Практична ситуація Деяких нових працівників установи прийнято на роботу з випробним строком. Проте вони разом з іншими працівниками отримують премію. Чи правомірно це? Насамперед нагадаємо, що згідно зі ст. 26 КЗпП під час укладення трудового договору...

11.11.2024 33 0 0