Тема:
Чи присвоювати новий табельний номер у разі переведення працівника?
Баланс-Бюджет № 15 від 19 квітня 2021 року Кадри Працівника прийнято на роботу за трудовим договором. Через деякий час його переведено до іншої юридичної особи, а ще через якийсь час переводять назад на попереднє місце роботи на посаду головного спеціаліста. Чи потрібно йому тепер присвоювати новий...
S Сергій Кравцов
16.04.2021 71 0 0
Працівника прийнято на роботу за трудовим договором. Через деякий час його переведено до іншої юридичної особи, а ще через якийсь час переводять назад на попереднє місце роботи на посаду головного спеціаліста. Чи потрібно йому тепер присвоювати новий табельний номер? Який буде розрахунковий період д...
13.04.2021 322 0 0
Переводимо працівника на іншу посаду
Баланс-Агро № 10-11 від 22 березня 2021 року «Правильне оформлення трудових відносин – ваш захист від значних штрафів» Нерідко в процесі діяльності підприємств у зв’язку з розширенням сфери обслуговування створюються нові управління, відділи або, навпаки, відбувається їхнє с...
17.03.2021 248 0 0
Нерідко в процесі діяльності підприємств у зв’язку з розширенням сфери обслуговування створюються нові управління, відділи або, навпаки, відбувається їхнє скорочення для мінімізації витрат. Усі ці події найчастіше спричиняють зміни в трудових обов’язках та умовах роботи співробітників. У...
16.03.2021 251 0 1
Переведення працівника на інше підприємство: коли потрібно перерахувати компенсацію за невикористану відпустку
Баланс № 10 від 15 березня 2021 року «Оплата праці та кадри: відповідаємо на ваші запитання та рекомендуємо, як уникнути штрафів» Компенсація за невикористану відпустку Оформляємо переведення працівника на інше підприємство. У які строки має бути перераховано компенсацію за невикориста...
10.03.2021 84 0 0
Оформляємо переведення працівника на інше підприємство. У які строки має бути перераховано компенсацію за невикористану відпустку новому роботодавцеві? Чи можна не перераховувати компенсацію, а виплатити працівникові при звільненні? Оплата праці та кадри: відповідаємо на запитання та рекомендуємо, я...
09.03.2021 182 0 1
Кадрові накази про переведення та переміщення
Бібліотека Баланс № 3 «Зразки наказів на всі випадки життя» Роботодавці часто стикаються з необхідністю оформлення переведень і переміщень найманих працівників, причому нерідко відбувається плутанина в цих діях. У консультації розповімо, чим відрізняється переведення від переміщення, і ...
29.01.2021 462 0 0
Як оформити переведення працівника до іншого закладу освіти
Баланс-Бюджет № 5 від 1 лютого 2021 року «Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина друга)» Звільнення Працівник закладу освіти виявив бажання перейти на роботу до іншого закладу. Як оформити звільнення в порядку переведення? Чинним законодавством України, а...
26.01.2021 99 0 0
Працівник закладу освіти виявив бажання перейти на роботу до іншого закладу. Як оформити звільнення в порядку переведення? Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина друга) Звільнення Працівник закладу освіти виявив бажання перейти на роботу до іншого закладу. Як оформити ...
22.01.2021 298 0 0
На підставі яких документів працівників переводять на легшу роботу: Держпраці
Особі, якій встановили інвалідність або стосовно якої визнано факт втрати професійної працездатності, МСЕК видає довідку та індивідуальну програму реабілітації. Остання є обов'язковою для виконання держорганами, підприємствами (об'єднаннями), установами і організаціями. До того ж працівників, які п...
27.11.2020 18 0 0
Переведення працівника на іншу посаду: три практичні ситуації
Баланс-Агро № 47 від 12 жовтня 2020 року Чим допоможе ця стаття: розібратися в тонкощах різних видів переведення працівників на іншу роботу, а також чітко розуміти, чому переведення відрізняється від переміщення. Що можна зробити на практиці: правильно оформити процедуру переведення працівників н...
10.10.2020 114 0 0
Баланс-Агро № 47 від 12 жовтня 2020 року
Коротко про матеріали номера У листопаді минулого року до стандартів бухгалтерського обліку було внесено зміни, відповідно до яких суб’єкти господарювання повинні дисконтувати довгострокову заборгованість. Простіше кажучи, таку заборгованість слід оцінювати за теперішньою вартістю. Однак про...
10.10.2020 98 0 0
Чим допоможе ця стаття: розібратися в тонкощах різних видів переведення працівників на іншу роботу, а також чітко розуміти, чому переведення відрізняється від переміщення. Що можна зробити на практиці: правильно оформити процедуру переведення працівників на іншу посаду тимчасово або на постійній о...
07.10.2020 399 0 2
Переведення на інше місце роботи: чи зберігається право працівника на щорічну відпустку?
Відповідно ст. 81 Кодексу законів про працю України, за бажанням працівників, переведених на роботу з одного підприємства, установи, організації на інше підприємство, в установу, організацію, які не використали за попереднім місцем роботи повністю або частково щорічну основну відпустку і не одержали...
30.07.2020 25 0 0
Бібліотека Баланс № 14 «Кадрові документи: інструкція щодо правильного оформлення»
Правильне оформлення кадрових документів – одна зі складових успішної роботи суб'єкта господарювання. Адже за порушення, допущені у сфері трудових відносин, застосовуються дуже серйозні штрафи, а найбільш небажаний «гість» для роботодавців – органи Держпраці. Тому дуже важли...
27.07.2020 483 0 0
Переведення та переміщення: у чому різниця?
Бібліотека Баланс № 14 «Кадрові документи: інструкція щодо правильного оформлення» Переведення працівника з однієї посади на іншу – звичайна справа. Когось зі співробітників потрібно просунути кар'єрними сходами, когось перевести до іншого відділу, де він краще розкриє свій потенц...
27.07.2020 127 0 0
Оплата праці в разі переведення на нижчеоплачувану роботу
Баланс № 3 від 20 січня 2020 року Саме таку назву слід було дати листу Мінсоцполітики від 21.11.19 р. № 1707/0/206-19. Проте він вийшов з назвою «Щодо поняття «нижчеоплачувана посада», уводячи в оману читачів. У результаті доводиться зазначити, що зміст листа абсолютно не відповід...
24.06.2020 77 0 0
Звільнення за переведенням: про що потрібно знати роботодавцеві?
Баланс № 23 від 9 червня 2020 року Переведення працівника Співробітник нашого підприємства звільняється за переведенням на інше підприємство. Як правильно оформити таке звільнення, щоб не виникало претензій ні у співробітника, ні в органу Держпраці? Однією з підстав для розірвання трудового догов...
09.06.2020 181 0 0
Баланс № 23 від 9 червня 2020 року
Коротко про матеріали номера Мораторій на податкові перевірки продовжено: огляд Закону № 591 Мораторій на проведення органами ДПС документальних і фактичних перевірок, що розпочався з 18 березня, тепер діє до закінчення місяця, у якому буде завершено карантин. Такий продовжений мораторій поширюєт...
09.06.2020 171 0 0
Переведення працівника Співробітник нашого підприємства звільняється за переведенням на інше підприємство. Як правильно оформити таке звільнення, щоб не виникало претензій ні у співробітника, ні в органу Держпраці? Однією з підстав для розірвання трудового договору є переведення працівника з його ...
04.06.2020 1145 0 0