Правила військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів

1. Призовники, військовозобов’язані та резервісти повинні: 1) перебувати на військовому обліку: за задекларованим (зареєстрованим) місцем проживання – у відповідних районних (міських) територіальних центрах комплектування та соціальної підтримки (далі — ТЦК) (військовозобов&rsq...

Редакція

29.05.2024 209 0 1

Військовий облік та бронювання

Зміни до Порядку організації та ведення військового обліку

Останній місяць приніс чимало нововведень щодо мобілізаційних питань та військового обліку загалом. І ось з 18 травня 2024 року набули чинності зміни, унесені постановою КМУ від 16.05.2024 № 563 до постанови КМУ від 30.12.2022 № 1487 «Про затвердження порядку організації та ведення військового...

29.05.2024 457 0 1

Пільги та гарантії працівникам

Чи можна надати працівнику дві відпустки: як учаснику бойових дій і як «чорнобильцю»?

Наш працівник має статус особи, постраждалої унаслідок Чорнобильської катастрофи, а також статус учасника бойових дій (інвалід війни). Він просить надати йому дві оплачувані відпустки – як учаснику бойових дій та чорнобильську. Чи має він право отримати обидві відпустки? Запитання – відп...

28.05.2024 78 0 0

Зарплата і кадри

Домашні працівники: тепер усе буде згідно з КЗпП!

Що змінилося? Верховна Рада прийняла Закон від 25.04.2024 № 3680-ІХ «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо регулювання праці домашніх працівників» (далі – Закон № 3680). Зокрема, зміни внесені до КЗпП. Коли починають діяти зміни? Закон № 3680 набуває чинності...

27.05.2024 202 0 1

Кадри та зарплата

Розрахунок відпусткових у разі роботи на умовах неповного робочого часу

Баланс-Бюджет № 22 від 28 травня 2024 рок Працівник, який працює в режимі неповного робочого часу, має право на відпустку на рівні з іншими працівниками. Але розрахунок відпусткових у такому разі має свої особливості. Розглянемо їх детально, підкріпивши прикладами. Неповний робочий час і відпустка ...

27.05.2024 57 0 0

Юридичні питання

Військовий облік на підприємстві: штрафи збільшено! Чого чекати роботодавцям?

Баланс-Бюджет № 22 від 28 травня 2024 рок Суть проблеми. Нещодавно Верховна Рада прийняла закон, яким значно збільшено розміри штрафів за порушення правил ведення військового обліку. Новий закон вже набув чинності, і ця обставина дуже хвилює багатьох роботодавців: хтось не вів військовий облік зовс...

27.05.2024 33 0 0

Юридичні питання

Особливості застосування дисциплінарних заходів у разі появи працівника на роботі в стані сп’яніння

Баланс-Бюджет № 22 від 28 травня 2024 рок Перебування працівника установи на робочому місці в стані алкогольного/наркотичного/токсичного сп'яніння надає право роботодавцю притягнути його до дисциплінарної відповідальності, зокрема, оголосити догану або звільнити з обійманої посади. Про особливості ...

27.05.2024 130 0 0

Кадри та зарплата

Яким є зміст і структура положення про преміювання установи?

Баланс-Бюджет № 22 від 28 травня 2024 рок Запитували – відповідаємо Два заклади освіти реорганізовано в один шляхом злиття. Керівник новоутвореного закладу доручив розробити нове положення про преміювання. З яких розділів має складатися цей документ? Чи потрібно враховувати умови, які були п...

27.05.2024 127 0 0

Оплата праці та кадри

Працівникові оформлено лікарняний: у які строки потрібно вкластися з його оплатою?

Баланс № 22 від 28 травня 2024 року Чому виникло це запитання? Останнім часом на нашу консультаційну лінію надходить багато запитань щодо строків та порядку розгляду лікарняних листків на підприємстві, а також строків подання заяви-розрахунку на їх оплату до Пенсійного фонду. Ми вибрали запитання, ...

27.05.2024 205 0 1

Оплата праці та кадри

Домашні працівники: тепер усе буде згідно з КЗпП!

Баланс № 22 від 28 травня 2024 року Що змінилося? Верховна Рада прийняла Закон від 25.04.2024 № 3680-ІХ «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо регулювання праці домашніх працівників» (далі – Закон № 3680). Зокрема, зміни внесені до КЗпП. Коли починають діяти...

27.05.2024 100 0 0

Кадри та зарплата

Актуальні зміни в умовах оплати праці держслужбовців і працівників ОМС

Баланс-Бюджет № 22 від 28 травня 2024 рок На сьогодні прийнято декілька урядових рішень, які стосуються оплати праці держслужбовців у період реформування. Крім того, зазнав змін і порядок визначення заробітку держслужбовців і працівників органів місцевого самоврядування (далі – ОМС) на терито...

27.05.2024 37 0 0

Оплата праці та податки.

Яким є зміст і структура положення про преміювання установи?

Два учебных заведения реорганизованы в одно путем слияния. Руководитель нового заведения поручил разработать новое положение о премировании. Из каких разделов должен состоять этот документ? Нужно ли учитывать условия, прописанные в аналогичном положении реорганизованных заведений? Запитували –...

27.05.2024 156 0 0

Трудові відносини

Правонаступництво в трудових відносинах: зміни до КЗпП

Із 15 травня набув чинності Закон від 25.04.2024 № 3677-IX «Про внесення зміни до Кодексу законів про працю України щодо трудових відносин при передачі суб'єкта господарювання» (далі – Закон № 3677), яким регулюється правонаступництво в трудових відносинах у разі зміни власника під...

24.05.2024 145 0 0

Оплата праці та податки.

Актуальні зміни в умовах оплати праці держслужбовців і працівників ОМС

На сьогодні прийнято декілька урядових рішень, які стосуються оплати праці держслужбовців у період реформування. Крім того, зазнав змін і порядок визначення заробітку держслужбовців і працівників органів місцевого самоврядування (далі – ОМС) на територіях бойових дій. Розглянемо, про які зміни...

24.05.2024 67 0 0

Зарплата і кадри

Працівникові оформлено лікарняний: у які строки потрібно вкластися з його оплатою?

Чому виникло це запитання? Останнім часом на нашу консультаційну лінію надходить багато запитань щодо строків та порядку розгляду лікарняних листків на підприємстві, а також строків подання заяви-розрахунку на їх оплату до Пенсійного фонду. Ми вибрали запитання, що ставляться найчастіше, і сьогодні ...

24.05.2024 203 0 2

Кадровий облік.

Розрахунок відпусткових у разі роботи на умовах неповного робочого часу

Працівник, який працює в режимі неповного робочого часу, має право на відпустку на рівні з іншими працівниками. Але розрахунок відпусткових у такому разі має свої особливості. Розглянемо їх детально, підкріпивши прикладами. Працівник, який працює в режимі неповного робочого часу, має право на відпус...

24.05.2024 630 0 0

Трудові відносини та кадрові документи

Заява про надання відпустки без збереження заробітної плати на період дії воєнного стану

Наказ про надання відпустки без збереження заробітної плати на період дії воєнного стану Заява працівника про надання відпустки без збереження заробітної плати у зв'язку з продовженням воєнного стану Наказ про надання відпустки без збереження заробітної плати у зв’язку з продовженням воєнног...

23.05.2024 224 0 0

Трудові відносини та кадрові документи

Заява про надання відпустки без збереження заробітної плати ВПО

Наказ про надання відпустки без збереження заробітної плати ВПО Приклад складання Директору ТОВ «Мирне» Кравчуку О. В. Менеджера з постачання Мельничука Л. В. Заява Прошу надати мені відпустку без збереження заробітної плати як особі, що набула статусу вну...

23.05.2024 161 0 0

Трудові відносини та кадрові документи

Наказ про надання відпустки без збереження заробітної плати на період дії воєнного стану

Заява про надання відпустки без збереження заробітної плати на період дії воєнного стану Заява працівника про надання відпустки без збереження заробітної плати у зв'язку з продовженням воєнного стану Наказ про надання відпустки без збереження заробітної плати у зв’язку з продовженням воєнног...

23.05.2024 606 2 0

Кадровий облік.

Особливості застосування дисциплінарних заходів у разі появи працівника на роботі в стані сп’яніння

Перебування працівника установи на робочому місці в стані алкогольного/наркотичного/токсичного сп'яніння надає право роботодавцю притягнути його до дисциплінарної відповідальності, зокрема, оголосити догану або звільнити з обійманої посади. Про особливості застосування та документального оформлення ...

22.05.2024 191 0 0