Баланс-Бюджет № 5 від 3 лютого 2020 року «Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина друга)»

Зміст номеру ДОВІДКОВА ІНФОРМАЦІЯ Читати Тематичний графік роботи консультаційної лінії .....с. 2 Інтернет для бухгалтера Читати Матеріальна допомога з міського бюджету: обкладення ПДФО та відображення у формі № 1ДФ .....с. 3 ОГЛЯД ЗАКОНОДАВСТВА Читати Огляд нормативно-правових актів, прийнят...

Редакція

03.02.2020 66 0 0

Кадри та зарплата

Чи можна відмовити працівникові у зміні назви його посади

Баланс-Бюджет № 5 від 3 лютого 2020 року «Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина друга)» Ситуація із практики 2009 року особу з освітньо-кваліфікаційним рівнем «спеціаліст» було прийнято на посаду бухгалтера-спеціаліста. Протягом 10 років праці...

03.02.2020 88 0 0

Зарплата і кадри

Особова справа, особова картка та особовий листок з обліку кадрів: у чому різниця

Приймаючи на роботу нового працівника, роботодавець має завести на нього особову справу. Що вона собою являє, якими нормативними документами слід керуватися для її ведення, чи всі роботодавці мають це робити та які форми використовувати, з’ясуємо у статті. Визначення понять Багато хто плутає ...

03.02.2020 5968 1 1

Оплата праці та податки.

Чи можна відмовити працівникові у зміні назви його посади

Умови та оплата праці в бюджетних установах (частина 2) Ситуація із практики 2009 року особу з освітньо-кваліфікаційним рівнем «спеціаліст» було прийнято на посаду бухгалтера-спеціаліста. Протягом 10 років працівник атестувався і зараз має першу категорію. Зараз він звернувся із проханн...

30.01.2020 753 0 0

Оплата праці та податки.

Чи можна оформити сумісника в штат шляхом переведення?

Умови та оплата праці в бюджетних установах (частина 2) Ситуація із практики Особа, яка працює в установі за сумісництвом, бажає оформитися на цю саму посаду як на основне місце роботи. Чи можна її прийняти шляхом переведення, без розрахунку компенсації за невикористану відпустку, чи потрібно засто...

30.01.2020 568 0 1

Оплата праці та податки.

Чи можливо виплатити компенсацію за невикористані дні відпустки

Умови та оплата праці в бюджетних установах (частина 2) Ситуація із практики Директор закладу дошкільної освіти 2016 року використала частину щорічної відпустки (30 календарних днів (далі – к. д.) – з 25.04.16 р. до 27.05.16 р.) за період з 18.01.16 р. до 17.01.17 р., а з 02.01.17 р. пе...

30.01.2020 461 0 0

Оплата праці та податки.

Як оплатити вихователю тимчасове заступництво директора ЗДО

Умови та оплата праці в бюджетних установах (частина 2) Практична ситуація На час відпустки директора закладу дошкільної освіти (далі – ЗДО) його обов’язки було покладено на вихователя цього закладу. Якою має бути оплата вихователя за час такого заміщення? Насамперед зазначимо, що йдет...

30.01.2020 1013 0 0

Оплата праці та податки.

Інженер з охорони праці закладу освіти має години педнавантаження: як нараховувати відпусткові

Умови та оплата праці в бюджетних установах (частина 2) Інженер з охорони праці закладу освіти, крім основної посади, має години педагогічного навантаження. Чи враховуватиметься оплата цих годин для нарахування відпусткових та чи належить цьому працівникові допомога на оздоровлення? Умови оплати пра...

30.01.2020 2070 0 0

Оплата праці та податки.

Похідні слова до посад і як їх використовувати

Умови та оплата праці в бюджетних установах (частина 2) Останнім часом почастішали запитання читачів стосовно запису у штатному розписі установ назв посад відповідно до Класифікатора професій. Зокрема, чому в ньому не можна знайти часто використовувані назви посад, як от «заступники керівників...

30.01.2020 1475 0 0

Оплата праці та податки.

Особливості роботи водіїв автотранспортних засобів

Умови та оплата праці в бюджетних установах (частина 2) Більшість установ не обходиться без використання автотранспорту, яким керують працівники – водії. Оскільки автомобіль є джерелом підвищеної небезпеки, професія водія є дуже відповідальною. Тому до осіб, які можуть бути допущені до управлі...

30.01.2020 1078 0 1

Оплата праці та податки.

Умови оплати праці омбудсменів

Умови та оплата праці в бюджетних установах (частина 2) У консультації «Зміни в оплаті праці «патронатників» та «обслуговуючих» працівників»» ми вже розглядали питання оплати праці працівників держорганів, які входять до патронатної служби або виконують функ...

30.01.2020 297 0 0

Оплата праці та податки.

Зміни в оплаті праці «патронатників» та «обслуговуючих» працівників

Умови та оплата праці в бюджетних установах (частина 2) Відомо, що працівникам держорганів щороку окремим урядовим рішенням установлюються (чи переглядаються) умови оплати праці. Розглянемо, як упорядковано це питання стосовно працівників патронатних служб держорганів та працівників, які виконують ф...

30.01.2020 357 0 0

Оплата праці та податки.

Порядок проведення індексації в лютому 2020 року

Умови та оплата праці в бюджетних установах (частина 2) Індексація грошових доходів громадян проводиться відповідно до Порядку проведення індексації грошових доходів населення, затвердженого постановою КМУ від 17.07.03 р. № 1078 (далі – Порядок № 1078), у разі, якщо величина індексу споживчих ...

30.01.2020 1433 0 0

Бухгалтерський облік і звітність.

Подаємо звіт із праці

Умови та оплата праці в бюджетних установах (частина 2) Продовжуючи тему складання річної статистичної звітності, розкажемо, як заповнити форму державного статистичного спостереження № 1-ПВ (умови праці) (один раз на два роки) «Звіт про умови праці, пільги та компенсації за роботу зі шкідливим...

30.01.2020 2018 0 1

Спецвипуски.

Умови та оплата праці в бюджетних установах (частина 2)

«Сезон звітів» у розпалі, тож у цьому випуску розділу Бюджет розберемося, як заповнити форму державного статистичного спостереження № 1-ПВ (умови праці) «Звіт про умови праці, пільги та компенсації за роботу зі шкідливими умовами праці». Також розглянемо, як...

30.01.2020 823 0 1

Новини тижня

Переведення працівника на іншу постійну нижчеоплачувану роботу

Баланс-Бюджет № 4 від 27 січня 2020 року Згідно із ч. 1 ст. 114 КЗпП у разі переведення працівника на іншу постійну нижчеоплачувану роботу за ним зберігається його попередній середній заробіток протягом двох тижнів із дня переведення. Це означає, що протягом цих двох тижнів працівникові провадиться...

27.01.2020 104 0 0

Новини тижня

Повідомлення працівників про проведення атестації не є повідомленням про зміну істотних умов праці

Баланс-Бюджет № 4 від 27 січня 2020 року Порядок атестації соціальних працівників, інших фахівців, які надають соціальні та реабілітаційні послуги, затверджений наказом Мінсоцполітики від 01.10.12 р. № 612, визначає процедуру та умови проведення атестації соцпрацівників, інших фахівців, які за квал...

27.01.2020 56 0 0

Новини тижня

Оформлення відпустки без збереження зарплати для проходження ЗНО

Баланс-Бюджет № 4 від 27 січня 2020 року Згідно з п. 12 ч. 1 ст. 25 Закону від 15.11.96 р. № 504/96-ВР «Про відпустки» (далі – Закон № 504) відпустка без збереження заробітної плати надається обов’язково працівникам, допущеним до вступних іспитів у заклади вищої освіти. Її т...

27.01.2020 50 0 0

Кадри та зарплата

Чи виплачується надбавка за складність і напруженість у разі роботи за сумісництвом?

Баланс-Бюджет № 4 від 27 січня 2020 року Практична ситуація У штатному розписі бюджетної установи передбачено 2 штатні одиниці прибиральників службових приміщень. Проте весь обсяг роботи виконує один працівник, оформлений на 1,5 ставки. Чи можна встановити йому надбавку за складність і напруженіст...

27.01.2020 80 0 0

Кадри та зарплата

Особливості оплати праці в ОМС: запитання-відповіді

Баланс-Бюджет № 4 від 27 січня 2020 року Поширення на органи місцевого самоврядування (далі – ОМС) як загальних норм трудового законодавства, так і положень спеціальних законів, викликає чимало запитань щодо умов та оплати праці. Відповіді на деякі з них ви знайдете в цій консультації. Чи пра...

27.01.2020 60 0 0