Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Розділи:
Підрозділи:
Підрозділи:
Підрозділи:

Мінфін пояснює порядок відшкодування витрат на відрядження

30.08.2021

Згідно з Інструкцією про службові відрядження в межах України та за кордон, затвердженою наказом Мінфіну від 13.03.98 р. № 59 (далі – Інструкція № 59), службовим відрядженням уважається поїздка працівника за розпорядженням керівника держоргану (поїздка держслужбовця – за розпорядженням керівника держслужби), підприємства, установи та організації, що повністю або частково утримується (фінансується) за бюджетні кошти, на певний строк до іншого населеного пункту для виконання службового доручення поза місцем його постійної роботи.

Відповідно до зазначеної Інструкції службові поїздки працівників, постійна робота яких проходить у дорозі або має роз’їзний (пересувний) характер, не вважаються відрядженнями, якщо інше не передбачено законодавством, колективним договором, трудовим договором (контрактом) між працівником і власником (або уповноваженою ним особою/керівником).

Працівника підприємства, установи направляє у відрядження керівник установи або його заступник (держслужбовця у відрядження направляє керівник держслужби). Відрядження оформляється відповідним наказом (розпорядженням).

Тобто рішення щодо поїздки працівника у службове відрядження в кожному конкретному випадку приймається керівником, виходячи з посадових обов’язків такого працівника, мети та завдань поїздки. 

Згідно з абзацом третім п. 4 Інструкції № 59 (з урахуванням змін, унесених наказом Мінфіну від 13.04.20 р. № 155) працівнику відшкодовуються (за наявності документального підтвердження оплати) понесені у зв’язку зі службовим відрядженням комісійні витрати у разі обміну валюти, суми комісійної винагороди за надані банком послуги, пов’язані з використанням платіжних карток та готівки (з урахуванням особливостей системи фінансових розрахунків у державі). Зокрема, відшкодовуються витрати, пов’язані з: перерахуванням авансу на поточний рахунок працівника; поверненням коштів з рахунка працівника на відповідний рахунок підприємства, установи; переказом грошових коштів електронними засобами – у безготівковій формі; проведенням безготівкових розрахунків у валюті, відмінній від валюти рахунка платіжної картки; отриманням готівки із застосуванням платіжної картки; конвертацією готівкової іноземної валюти в національну валюту держави відрядження; отриманням виписки банку – емітента платіжної картки.

Водночас за роз’ясненням щодо документів, які мають надаватися банками для підтвердження надання ними послуг, рекомендовано звернутися до Нацбанку.

Лист Мінфіну від 20.07.21 р. № 08030-16-10/22707

Коментарі до матеріалу
Швидка реєстрація
Будьте в курсі змін і актуальних тем, задавайте питання.
Популярне
12.12.2025
НБУ зберіг облікову ставку на рівні 15,5%
Розмір облікової ставки НБУ, % Правління Національного банку України ухвалило рішення зберегти облікову ставку на рівні 15,5%. На тлі збереження проінфляційних ризиків, зокрема пов'язаних із майбутнім міжнародним фінансуванням, таке рішення є необхідним для підтримання привабливості гривневих інстру...
26.12.2025
Лист МФУ: про планування, підготовку та реалізацію публічних інвестиційних проектів та програм публічних інвестицій на регіональному та місцевому рівнях
МІНІСТЕРСТВО ФІНАНСІВ УКРАЇНИ ЛИСТ від 19.12.2025 р. № 55000-11/754-ЗПІ/751   Міністерство фінансів України розглянуло [...] запит [...] та повідомляє. Планування, підготовка та реалізація публічних інвестиційних проектів та програм публічних інвестицій на регіональному та місцевому рівнях...
29.12.2025
З 1 січня 2026 року посадові оклади соціальних працівників зростуть майже в 2,5 рази
26 грудня Уряд ухвалив рішення про підвищення посадових окладів для фахівців, що працюють у надавачів соціальних та реабілітаційних послуг. З 1 січня 2026 року постанова набирає чинності. Наразі в Україні близько 80 тис. фахівців, які працюють у сфері соціальних та реабілітаційних послуг. Саме від ...
Нове
24.02.2026
Порядок виконання рішень українських судів про стягнення аліментів на території іноземної держави
В умовах війни питання стягнення аліментів за межами України набуло особливої актуальності. Сімейний кодекс України покладає на батьків обов’язок утримувати дитину до досягнення нею повноліття, однак масова міграція та перебування одного з батьків за кордоном істотно ускладнили реалізацію цьог...
24.02.2026
Які гарантії мають донори на роботі?
Держпраці роз’яснює: у день медичного обстеження та здачі крові працівник звільняється від роботи із збереженням середнього заробітку. Одразу після кожного дня донації (на наступний день) надається додатковий вихідний, який також повністю оплачується роботодавцем. За бажанням цей день відпоч...
24.02.2026
Як роботодавець повинен оплатити працівнику за вихідний день (неділю) під час відрядження?
Південно – Західне міжрегіональне управління Держпраці роз’яснює: для працівника, котрий працює з понеділка по п’ятницю, неділя є неробочим (вихідним) днем. Пунктом 9 Інструкції про службові відрядження в межах України та за кордон, затвердженої наказом Міністерства фінансів Україн...