Мобінг на роботі? Що має знати роботодавець

23.12.2022 165 0 0

Набули чинності зміни до КЗпП і Закону від 01.07.1993 № 3356-XII «Про колективні договори і угоди» у частині запобігання та протидії мобінгу (цькуванню) на роботі (Закон від 16.11.2022 № 2759-IX «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо запобігання та протидії мобінгу (цькуванню)», далі – Закон № 2759). Отже, що ж змінилося для роботодавців і яка тепер відповідальність за негідне ставлення з боку роботодавця та інших працівників?

Повна версія доступна тільки передплатникам