-
Комерція
-
Агро
-
Кадровик
-
Медичні КНП
-
Online видання «Баланс»
-
Online видання «Баланс-Агро»
-
Online бібліотека «Баланс»
-
Баланс-Бюджет
-
Новини Бюджет
-
Вебінари. Баланс-Бюджет
-
Online Баланс-Бюджет
-
Календар бухгалтера Бюджет
-
Форми і бланки. Бюджет
-
Зразки. Бюджет
-
Календар бухгалтера
-
Чеклісти
-
Калькулятори
-
Дані для розрахунків
-
Форми і бланки
-
Зразки
-
Моє життя
-
Бухгалтерська кухня
-
Моя професія
-
Ком'юніті Uteka
Сьогодні
12:03
12:03
Передання державного та комунального майна на праві узуфрукта: 5 акцентів урядового механізму
У статті розглянуто основні елементи процедури передання державного та комунального майна на праві узуфрукта.
Уряд затвердив новий порядок передання державного та комунального майна – на праві узуфрукта. Запровадження узуфрукта замість права господарського відання/оперативного управління забез...
15.10.2025
13 жовтня
09:19
09:19
В яких випадках подавати до ТЦК Повідомлення з додатка 1, а в яких – з додатка 4 до Порядку військового обліку
У статті з’ясовуємо, коли та в яких випадках подавати до ТЦК повідомлення згідно з додатками 1 та 4 до Порядку організації та ведення військового обліку.
Часто навіть досвідчені кадровики плутають ці повідомлення. Тому з’ясуємо, в яких випадках та коли подавати до ТЦК Повідомлення з дода...
13.10.2025
09 жовтня
10:08
10:08
Звільнення працівниці під час відпустки для догляду за дитиною та компенсація за соціальну відпустку
Шукаємо рішення для практичної ситуації, коли працівниця, яка перебуває у відпустці для догляду за дитиною, вирішила звільнитися.
Практична ситуація
Працівниця підприємства перебуває у відпустці для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку, але під час цієї відпустки вона вирішила звіль...
09.10.2025
08 жовтня
11:30
11:30
Держпідприємства перетворяться в АТ та ТОВ: особливості процедури
У статті розглянуто ухвалений урядом Порядок та етапи перетворення держпідприємств.
Постановою уряду затверджено механізм перетворення державного підприємства в акціонерне товариство, товариство з обмеженою відповідальністю, 100 % акцій (часток) якого належать державі. Пропонуємо розглянути основні ...
08.10.2025
10:16
10:16
Студентський трудовий договір: з ким укладається та як оформлюється
У статті розповідаємо про новий вид трудового договору – студентський, умови його укладення та наводимо зразки відповідних документів.
З 12.09.2025 набув чинності Закон від 21.08.2025 № 4574-ІХ «Про професійну освіту» (далі – Закон № 4574). Цим Законом поміж іншого внесено зм...
08.10.2025
30 вересня
12:38
12:38
Продаж землі без торгів: алгоритм дій для органів місцевого самоврядування
У статті розповімо, як органам місцевого самоврядування уникнути типових помилок у процесі підготовки рішень і договорів купівлі-продажу земельних ділянок без проведення земельних торгів.
Органи місцевого самоврядування можуть отримати додаткові надходження до місцевих бюджетів від продажу земельних...
30.09.2025
29 вересня
13:52
13:52
Шпалери для робочого столу від Uteka – Жовтень
Прийміть у подарунок шпалери для робочого столу від Uteka!
*Завантажте архівний файл, розпакуйте його і встановіть вподобане зображення на робочий стіл комп'ютера.
Календар бухгалтера на жовтень 2025 року
...
29.09.2025
26 вересня
11:05
11:05
Чи потрібно видавати наказ про підвищення кваліфікації особи, відповідальної за ведення військового обліку, якщо потреби немає?
У консультації відповідаємо на запитання, чи потрібно видавати наказ про потребу в підвищенні кваліфікації особи, відповідальної за ведення військового обліку, якщо така особа проходила курси підвищення кваліфікації з військового обліку.
Практична ситуація
Чи обов’язково видавати наказ про по...
26.09.2025
25 вересня
15:20
15:20
Копії та витяги з наказів та протоколів: як оформити
Ця консультація про те, як правильно оформити копії та витяги із службових документів.
Кадровикам часто доводиться робити копії чи витяги з документів, але не всі знають, як правильно їх оформити. Найчастіше працівники відділу кадрів мають справу з копіями та витягами з наказів та протоколів, тому р...
25.09.2025
24 вересня
08:53
08:53
Що спільного між гнучким та індивідуальним режимом роботи?
У консультації роз’яснюємо, які є форми застосування гнучкого режиму роботи та що спільного він має з індивідуальним режимом праці.
На практиці часто гнучкий режим роботи називають індивідуальним. Про те, чи можна встановити працівникам індивідуальний режим роботи та які є варіанти застосуванн...
24.09.2025
23 вересня
12:43
12:43
Середня зарплата для оплати часу відрядження
У статті розповімо, як оплатити дні відрядження та розрахувати середню зарплату для проведення такої оплати.
У разі направлення працівника у відрядження йому оплачують весь час, коли він виконував службове завдання. Але для оплати днів відрядження слід розрахувати два показники: середню зарплату та ...
23.09.2025
22 вересня
13:48
13:48
Порядок розрахунку середньої зарплати за два місяці
Оплата за середнім заробітком, обчисленим виходячи з виплат за останні два місяці, застосовується досить широко. Зокрема, за таким механізмом оплачують час відряджень, переведень, увільнення від роботи з різних підстав, вимушеного прогулу тощо. Розрахунок має низку особливостей та нюансів, які ми і ...
22.09.2025
19 вересня
13:13
13:13
Новий Закон про професійну освіту: що треба врахувати роботодавцю
У статті розглянуто зміни в законодавстві, які треба враховувати роботодавцям у зв’язку з набуттям чинності нового Закону про професійну освіту.
З 12.09.2025 набув чинності Закон від 21.08.2025 № 4574-ІХ «Про професійну освіту» (далі – Закон № 4574), за винятком низки його но...
19.09.2025
08:42
08:42
Чи обов’язково під час прийняття на роботу надавати паперовий військово-обліковий документ?
У ситуації з’ясовуємо, чи правомірні дії працівника відділу кадрів, який вимагає, щоб військовозобов’язаний під час укладення трудового договору замість електронного військово-облікового документа надав паперовий військовий квиток.
Практична ситуація
На підприємство працевлаштовується ...
19.09.2025
18 вересня
11:37
11:37
Звільнення у зв’язку з переведенням працівника на інше підприємство або переходом на виборну посаду
Розірвання трудового договору за п. 5 ст. 36 КЗпП відбувається за двома окремими підставами, а саме:
1) переведення працівника, за його згодою, на інше підприємство, в установу, організацію;
2) перехід працівника на виборну посаду.
У статті розглянемо умови та порядок звільнення працівника за ци...
18.09.2025
09:38
09:38
Особливості фінансування комунального підприємства в перехідний період
Зі статті дізнаєтеся, які форми та умови надання фінансової підтримки комунальним підприємствам передбачає законодавство після скасування Господарського кодексу.
Фінансовий план є основним плановим документом для комунального підприємства (далі – КП), який визначає джерела фінансування та напр...
18.09.2025
16 вересня
08:55
08:55
Подання інформації про заплановане масове вивільнення за формою № 4-ПН
У статті розглянуто умови та порядок подання інформації щодо запланованого масового вивільнення (форма № 4-ПН).
Питання зайнятості регулюються не тільки КЗпП, а й Законом від 05.07.2012 № 5067-VI «Про зайнятість населення» (далі – Закон № 5067). Цими законодавчими актами на роботод...
16.09.2025
Рубрики
Назад
