У разі порушення установлених строків виплати зарплати підприємства, установи та організації всіх форм власності мають здійснювати нарахування сум компенсації працівникам за її несвоєчасну виплату.
Компенсація провадиться відповідно до Закону від 19.10.2000 р. № 2050-ІІІ «Про компенсацію громадянам втрати частини доходів у зв’язку з порушенням строків їх виплати» та Порядку проведення компенсації громадянам втрати частини грошових доходів у зв’язку з порушенням термінів їх виплати, затвердженого постановою КМУ від 21.02.01 р. № 159 (далі – Порядок № 159).
