Грошова компенсація за відпустку: як отримати?
Проблема: почастішали випадки, коли через інтенсивність праці людина не йде у відпустку. У разі звільнення такого працівника установа може мати проблеми через виплату компенcації за всі дні невикористаної обов’язкової відпустки. Особливо, якщо працівник не брав відпустку декілька років поспіль.
Виникають запитання:
- за яких умов можна виплачувати компенсацію за всю невикористану обов’язкову щорічну відпустку;
- за які додаткові відпістки і в якому разі належить виплачувати компенсацію?
Повна версія доступна тільки передплатникам
Отримайте відповідь на своє питання зараз і забезпечте себе від питань в майбутньому. Підпишіться на електронне видання для бухгалтерів і керівників Uteka
Що входить в передплату?
і приклади
доступу
питання експерту
оновлення
матеріалів
матеріалів c 2015 року