Чи вважається відмова у наданні безоплатної відпустки мобінгом
Відмова у наданні відпустки без збереження заробітної плати, або застосування режиму дистанційної роботи, встановлення неповного робочого часу або гнучкого режиму, не може вважатися цькуванням. Детальніше див. нижче.
Більше за темою:
Мобінг як підстава для звільнення працівників
Мобінг – нов...