Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Розділи:
Підрозділи:
Підрозділи:
Підрозділи:

Відпустка дружини військового – у зручний час чи за графіком?

22.07.2026

Під час проведення превентивних заходів до інспекторів відділу з питань праці східного регіону управління інспекційної діяльності у Дніпропетровській області звернулась працівниця магазину продовольчих товарів у м. Самар з проханням надати роз’яснення чи має вона право на відпустку яка буде збігатися із відпусткою її чоловіка військовозобов’язаного якщо в неї за графіком відпустка у листопаді 2025 року, а в її чоловіка у жовтні 2025 року?

Фахівці надали роз’яснення, дружини військовослужбовців мають низку трудових гарантій, серед яких — право на позачергове надання відпустки. Це означає, що за заявою працівниці роботодавець зобов’язаний надати їй відпустку не за графіком, а у зручний час, підтверджений документами про службу чоловіка.

Відповідно до абзацу 4 ст. 79 КЗПП, черговість надання відпусток визначається графіками, які затверджуються роботодавцем за погодженням з виборним органом первинної профспілкової організації (профспілковим представником), і доводиться до відома всіх працівників. При складанні графіків ураховуються інтереси виробництва, особисті інтереси працівників та можливості їх відпочинку.

Відповідно до пункту 5 абзацу 2 ст. 80 КЗПП, Щорічна відпустка повинна бути перенесена на інший період або продовжена у разі: встановлення згідно із Законом України “Про соціальний і правовий захист осіб, стосовно яких встановлено факт позбавлення особистої свободи внаслідок збройної агресії проти України, та членів їхніх сімей” факту позбавлення працівника особистої свободи внаслідок збройної агресії проти України.

Відповідно до пункту 6 частини 12 статті 10 ЗУ України «Про відпустки», щорічні відпустки за бажанням працівника в зручний для нього час надаються: дружинам (чоловікам) військовослужбовців.

Відповідно до п. 13 ст. 10-1ЗУ України №2011-ХІІ «Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей» дружині (чоловіку) військовослужбовця щорічна основна відпустка за її бажанням надається у зручний для неї (нього) час одночасно із щорічною основною відпусткою військовослужбовця.

Таким чином, дружина військового має право вимагати надання щорічної відпустки не за графіком, а у час, який буде для неї зручним. Для цього потрібно подати:

заяву на ім’я роботодавця.
документ, що підтверджує статус чоловіка як військовослужбовця (довідка з військової частини, копія військового квитка, наказ про мобілізацію тощо).
Зокрема слід зауважити, зазначене право на надання відпустки у зручний час стосується саме щорічної відпустки (основної та додаткової). Інші види відпусток (соціальні, навчальні, без збереження зарплати) надаються за загальними правилами.

Південно-Східне міжрегіональне управління Державної служби з питань праці

Коментарі до матеріалу
Швидка реєстрація
Будьте в курсі змін і актуальних тем, задавайте питання.
Популярне
20.07.2026
З 1 січня 2027 року посадові оклади працівників закладів культури підвищать на 70 %
Уряд ухвалив рішення про підвищення з 1 січня 2027 року оплати праці працівників державних та комунальних закладів культури Відповідна постанова Кабінету Міністрів України прийнята 15 липня 2026 р. за № 951. Уряд ухвалив рішення про підвищення з 1 січня 2027 року оплати праці працівників державних т...
10.07.2026
Випуск: Новини тижня для бюджетних установ (06.07.2026 - 10.07.2026)
Бюджет. Бухгалтерський огляд Надання відгулу за роботу у вихідний день Під поняттям «відгул», згідно з законодавством про працю, розуміється день відпочинку, що надається працівнику як компенсація за роботу у вихідні, святкові та неробочі дні (ст.ст. 72, 107 КЗпП), а також за здачу дон...
31.07.2026
Обов'язкова англійська в дитсадках: ОТГ звернулися до МОН щодо посад і зарплат педагогів
Всеукраїнська асоціація ОТГ звернулась до Міністерства освіти і науки України із проханням урегулювати розбіжності Національного класифікатора України ДК 003:2010 «Класифікатор професій», затвердженого наказом Держспоживстандарту від 28.07.2010 № 327, та Типових штатних нормативів з...
Нове
26.08.2026
Оновлено умови призначення допомоги за шкоду життю та здоров’ю працівникам об’єктів критичної інфраструктури, які постраждали внаслідок агресії рф
Уряд спростив умови отримання одноразової грошової допомоги за шкоду життю та здоров’ю, завдану на об’єктах критичної інфраструктури внаслідок військової агресії російської федерації проти України. Постановою Кабінету Міністрів України № 748 від 10 червня 2026 року внесено важливі корек...
26.08.2026
Як звернутися за одноразовою грошовою допомогою «Пакунок школяра»
Батьки майбутніх першокласників можуть звертатись за оформленням одноразової грошової допомоги «Пакунок школяра» у розмірі 5 000 гривень на кожну дитину, зараховану до навчання у першому класі.  Якщо в сім’ї двоє першачків — виплата проводиться на кожного з них. Хто ма...
26.08.2026
Чи буде сформовано електронний листок непрацездатності, якщо працівник захворів невдовзі після працевлаштування
Так, буде сформовано. За умови офіційного працевлаштування особи, електронний листок непрацездатності буде сформовано, навіть якщо працівник захворів на наступний день після працевлаштування. Електронний листок непрацездатності формується в Електронному реєстрі листків непрацездатності на підставі...