Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Розділи:
Підрозділи:
Підрозділи:
Підрозділи:

Особливості збереження зарплати за держслужбовцями

Питання правового регулювання функціонування державних органів, визначення статусу працівників цих органів, умов оплати їх праці в поточному році зазнали суттєвих змін. У цій консультації розглянемо, які виплати мають здійснюватися держслужбовцям під час їх перебування у відрядженнях, професійного навчання, стажування.

Як має виплачуватись заробітна плата працівникові держоргану, відрядженому до іншого населеного пункту?

Насамперед зазначимо, що із запровадженням Закону від 10.12.15 р. № 889-VІІІ «Про державну службу» (далі – Закон № 889) змінився принцип виплати зарплати держслужбовцям, направленим у відрядження до іншого населеного пункту.

Якщо в умовах дії Закону від 16.12.93 р. № 3723-ХІІ «Про державну службу» (далі – Закон № 3723) відшкодування витрат на службові відрядження здійснювалось виходячи із загальних норм трудового законодавства, то відтепер це питання вирішується зовсім по-іншому.

Так, у ст. 21 Закону № 3723 передбачалось провадити відшкодовування витрат на службові відрядження та виплачувати інші компенсації згідно із законодавством про працю. За ст. 12 Закону від 24.03.95 р. № 108/95-ВР «Про оплату праці» (далі – Закон № 108) гарантії та компенсації працівникам у разі службових відряджень установлюються КЗпП та іншими актами законодавства, і вони є мінімальними державними гарантіями.

У свою чергу, ст. 121 КЗпП передбачає, що направленим у відрядження працівникам виплачуються: добові за час перебування у відрядженні, вартість проїзду до місця призначення та назад і витрати з наймання житлового приміщення. Крім того, за такими працівниками зберігається протягом усього часу відрядження місце роботи (посада) з оплатою праці за визначеними трудовим або колективним договором умовами, однак не нижче їхнього середнього заробітку. Тож вищезгадані норми повною мірою стосувалися й держслужбовців, яких направляли у відрядження.

Повна версія доступна тільки передплатникам
Підпишіться на онлайн сервіси для бухгалтерів та кадровиків Uteka. Отримайте повний доступ бібліотеки безпечних рішень, які роблять вашу роботу ефективнішою.
Що входить в передплату?
Готові рішення
і приклади
Миттєва активація
доступу
Можливість задати
питання експерту
Щоденні
оновлення
Доступ до ексклюзивних
матеріалів
Відкритий архів
матеріалів c 2015 року
Популярне
26.05.2025
Довідка про зарплату для обчислення пенсії: практичні нюанси складання
Завдяки цій статті бухгалтер отримає чітке уявлення про те, як та на підставі яких документів правильно складати довідку для призначення пенсії, щоб уникнути помилок. Громадяни, які виходять на пенсію, мають підтвердити свої доходи за період до 01.07.2000 довідкою з роботи. За якими правилами склада...
07.04.2025
Функції та повноваження ОМС у галузі оборонної роботи та щодо територіальної оборони
В умовах правового режиму воєнного стану органи місцевого самоврядування (далі – ОМС) продовжують виконувати свої повноваження щодо забезпечення життєдіяльності територіальних громад, а також допомагають військовим підрозділам. Проте не всі способи підтримки військових підрозділів відповідають...
19.05.2025
Тривалість щорічних відпусток працівників закладів освіти
У статті розглянуто актуальні питання щодо тривалості відпусток працівників освітньої галузі після набуття чинності змінами до деяких урядових рішень. Кожному громадянину, який працює, гарантується відпочинок. Проте для різних галузей бюджетної сфери та навіть категорій працівників однієї установи з...
Нове
03.06.2025
Штрафонебезпечні помилки з ПДФО та військового збору в Об’єднаному звіті
Після запровадження воєнного стану були певні послаблення в застосуванні штрафних санкцій, зокрема, стосовно подання податкової звітності. Проте нині штрафи застосовуються як за несвоєчасне подання Об’єднаного звіту, так і за порушення щодо нарахування та сплати ПДФО й військового збору.Тож ро...
03.06.2025
Штрафи з ПДФО та військового збору: які порушення обходяться найдорожче
Порушення, пов’язані з ненарахуванням, несплатою ПДФО та військового збору, а також неподанням Об’єднаної звітності, поданням її з недостовірними даними і помилками, можуть призвести до серйозних штрафних санкцій. У цій статті ми розглянемо, які саме штрафи передбачено за такі порушення,...
03.05.2025
Відпустка за відпусткою: один чи два розрахунки середньої зарплати?
Працівник бере дві відпустки поспіль. Як розрахувати суму відпусткових у цьому випадку: робити один розрахунок чи два різних? Працівник бере дві відпустки поспіль. Як розрахувати суму відпусткових у цьому випадку: робити один розрахунок чи два різних? До нас звернулося відразу декілька читачів з т...
Кращі матеріали