Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Розділи:
Підрозділи:
Підрозділи:
Підрозділи:

Зміни у правилах призначення та звільнення деяких посадовців

Останнім часом законодавчі та нормативно-правові акти щодо проходження держслужби зазнають суттєвих змін. І це не дивно, адже вдосконалюються засади державного управління, тож і документи нашої держави мають відповідати сучасним реаліям. Розглянемо, як нині мають призначатися та звільнятися посадовці найвищих рангів.

Законом від 19.09.19 р. № 117-ІХ «Про внесення змін до деяких законів України щодо перезавантаження влади» (далі – Закон № 117), що набув чинності з 25.09.19 р. (крім окремих його положень, що набувають чинності в інші строки), дещо змінено механізм призначення на посаду та звільнення з неї деяких категорій посад керівників держорганів.

Звертаємо увагу, що відтепер, після внесення змін Законом № 117 до Закону від 10.12.15 р. № 889-VІІІ «Про державну службу» (далі – Закон № 889), до категорії «А» (вищий корпус держслужби) належать такі посади:

  • керівники апарату Верховної Ради та їх заступники;
  • керівники апарату (секретаріату) постійно діючого допоміжного органу, утвореного Президентом (наприклад, Офіс президента);
  • держсекретарі Кабміну та їх заступники, держсекретарі міністерства;
  • керівники центрального органу виконавчої влади (далі – ЦОВВ), які не є членами Кабміну, та їх заступники;
  • керівники апаратів КСУ, ВСУ, вищих спеціалізованих судів та їх заступники, керівники секретаріатів Вищої ради правосуддя, Вищої кваліфікаційної комісії суддів та їх заступники, голова Держсудадміністрації, його заступники;
  • керівники держслужби в інших держорганах, юрисдикція яких поширюється на всю територію України, їх заступники.

Як бачимо, до цієї найвищої держслужбової категорії належить ширше коло посад порівняно з раніше визначеним згідно із Законом № 889.

Отже, насамперед через внесені зміни до Закону від 17.03.11 р. № 3166-VІ «Про центральні органи виконавчої влади» (далі – Закон № 3166) для призначення на посаду держсекретаря, що є вищою посадовою особою серед держслужбовців міністерства, подання Комісії з питань вищого корпусу державної служби (далі – Комісія) не потрібне. Водночас, як і раніше, його призначення здійснюватиметься Кабміном.

Повна версія доступна тільки передплатникам
Підпишіться на онлайн сервіси для бухгалтерів та кадровиків Uteka. Отримайте повний доступ бібліотеки безпечних рішень, які роблять вашу роботу ефективнішою.
Що входить в передплату?
Готові рішення
і приклади
Миттєва активація
доступу
Можливість задати
питання експерту
Щоденні
оновлення
Доступ до ексклюзивних
матеріалів
Відкритий архів
матеріалів c 2015 року
Популярне
28.05.2026
Несуттєві помилки в реквізитах первинних документів: судові рішення, роз'яснення Мінфіну та ДПС
Які помилки у первинних документах можуть позбавити документ юридичної сили? Чому так важливо мати ідеально оформлені первинні документи? Які неточності у первинці не є критичними? Дізнайтеся про це із статті. Бухгалтерські форуми рясніють обговоренням того, як проходять податкові перевірки, що саме...
03.06.2026
Помилки в договорі підряду: які порушення знаходить ДАСУ і що говорить суд
Які порушення аудитори виявляють найчастіше та які висновки вже сформували суди – розбираємо на практичних прикладах перевірок і судових рішень. Договір підряду залишається одним із найбільш ризикових документів у діяльності бюджетних установ. Саме під час укладення, виконання та зміни таких д...
28.05.2026
Бухгалтер + військовий облік: чи законно та скільки за це мають доплачувати
З’ясовуємо, чи можна бухгалтеру доручити військовий облік та ще й виплачувати дві стимулюючі надбавки.  В освітньому закладі через відсутність кадровика роботу з ведення військового обліку покладено на бухгалтера. Чи правомірно це та чи можна додатково стимулювати бухгалтера за таку робот...
Нове
16.07.2026
Працівник захворів у перший день щорічної відпустки: як бути з виплаченими відпустковими та оздоровчими?
Розберемо всі можливі сценарії з урахуванням норм законодавства, офіційної позиції Мінсоцполітики та актуальної судової практики. Лікарняний у відпустці: як оплачувати? Під час відпустки працівник захворів: умови оплати лікарняного Працівник на лікарняному під час відпустки: дії роботодавця Ситуац...
15.07.2026
Індексація зарплати в липні 2026 року: коефіцієнти, суми та практичні ситуації
Пояснюємо, яку суму індексації виплачувати працівникам бюджетної сфери в липні та як діяти, якщо місяць відпрацьовано не повністю або змінилися умови оплати праці. У липні – без сюрпризів, тобто коефіцієнт індексації не змінився. Розберемо, яку суму нараховувати працівникам бюджетної сфери, як...
10.07.2026
Новий директор без стажу: який тарифний розряд установити
Чи дозволяє законодавство максимальний тарифний розряд із першого дня роботи новопризначеного директора ЗЗСО? Ситуація із практики Чи можна новопризначеному директору закладу загальної середньої освіти одразу встановити 17-й тарифний розряд, якщо він раніше не працював на посаді директора та не про...
Кращі матеріали