Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Изменения в правилах назначения и увольнения некоторых должностных лиц

В последнее время законодательные и нормативно-правовые акты относительно прохождения госслужбы подвергаются существенным изменениям. И это не удивительно, ведь совершенствуются принципы государственного управления, поэтому и документы нашего государства должны соответствовать современным реалиям. Рассмотрим, как в настоящее время должны назначаться и увольняться должностные лица наиболее высоких рангов.

Законом от 19.09.19 г. № 117-ІХ «О внесении изменений в некоторые законы Украины относительно перезагрузки власти» (далее – Закон № 117), который вступил в силу с 25.09.19 г. (кроме отдельных его положений, которые вступают в силу в другие сроки), несколько изменен механизм назначения на должность и увольнения с нее некоторых категорий должностей руководителей госорганов.

Обращаем внимание, что отныне, после внесения изменений Законом № 117 в Закон от 10.12.15 г. № 889-VІІІ «О государственной службе» (далее – Закон № 889), к категории «А» (высший корпус госслужбы) относятся следующие должности:

  • руководители аппарата Верховной Рады и их заместители;
  • руководители аппарата (секретариата) постоянно действующего вспомогательного органа, созданного Президентом (например, Офис президента);
  • госсекретари Кабмина и их заместители, госсекретари министерства;
  • руководители центрального органа исполнительной власти (далее – ЦОИВ), которые не являются членами Кабмина, и их заместители;
  • руководители аппаратов КСУ, ВСУ, высших специализированных судов и их заместители, руководители секретариатов Высшего совета правосудия, Высшей квалификационной комиссии судей и их заместители, председатель Госсудадминистрации, его заместители;
  • руководители госслужбы в других госорганах, юрисдикция которых распространяется на всю территорию Украины, их заместители.

Как видим, к этой высшей госслужебной категории относится более широкий круг должностей по сравнению с ранее определенным согласно Закону № 889.

Таким образом, в первую очередь из-за внесенных изменений в Закон от 17.03.11 г. № 3166-VІ «О центральных органах исполнительной власти» (далее – Закон № 3166) для назначения на должность госсекретаря, который является высшим должностным лицом среди госслужащих министерства, представление Комиссии по вопросам высшего корпуса государственной службы (далее – Комиссия) не требуется. В то же время, как и раньше, его назначение будет осуществляться Кабмином.

Полная версия доступна только подписчикам
Подпишитесь на онлайн сервисы для бухгалтеров и кадровиков Uteka. Получите полный доступ библиотеки безопасных решений, которые делают вашу работу более эффективной.
Что входит в подписку?
Готовые решения
и примеры
Мгновенная активация
доступа
Возможность задать
вопрос эксперту
Ежедневные
обновления
Доступ к эксклюзивным
материалам
Открытый архив
материалов с 2015 года
Популярное
30.09.2025
Продажа земли без торгов: алгоритм действий для органов местного самоуправления
В статье расскажем, как органам местного самоуправления избежать типичных ошибок в процессе подготовки решений и договоров купли-продажи земельных участков без проведения земельных торгов. Органы местного самоуправления могут получить дополнительные поступления в местные бюджеты от продажи земельных...
18.09.2025
Особенности финансирования коммунального предприятия в переходный период
Из статьи узнаете, какие формы и условия предоставления финансовой поддержки коммунальным предприятиям предусматривает законодательство после отмены Хозяйственного кодекса. Финансовый план – основной плановый документ для коммунального предприятия (далее – КП), определяющий источники фин...
27.11.2025
Когда работодатель должен оплатить проезд работнику-студенту
Рассмотрим, при каких условиях работник, обучающийся без отрыва от производства, может получить возмещение стоимости проезда до учебного заведения и обратно. Работники, успешно обучающиеся без отрыва от производства в заведениях высшего образования с вечерней и заочной формами обучения, имеют право ...
Новое
27.11.2025
Больничный во время учебного отпуска
Узнайте, нужно ли переносить отпуск и производить перерасчет суммы отпускных в случае, когда работник заболел во время учебного отпуска. Конечно, работник может заболеть во время учебного отпуска, как и любого другого. Что делать, если работнику открыт листок нетрудоспособности: продлевается ли учеб...
24.11.2025
Отпуск или компенсация: особые нормы для госорганов
В статье освещен вопрос предоставления ежегодных основного и дополнительных отпусков работникам госорганов, а также порядок компенсации за их непредоставление. Второй год подряд законы о Госбюджете Украины устанавливают требования относительно ежегодной компенсации неиспользованного отпуска работник...
20.11.2025
Как работодателю отчитываться об отчислении и выплате алиментов?
Отвечаем на вопрос, как работодателю отчитываться об отчислении и выплате алиментов. Ситуация из практики На предприятии есть работники, из зарплаты которых удерживаются алименты. Нужно ли по таким работникам отчитываться? Как отчитываться о таких отчислениях, по какой форме и кому подавать отчет? ...
Лучшие материалы