Тема:
Чи можна ділити одноразову відпустку при народженні дитини на частини?
Відпустка при народженні дитини надається одноразово, але кількість днів такої відпустки може бути меншою за 14 календарних днів. Тому, ділити одноразову оплачувану відпустку при народженні дитини тривалістю до 14 календарних днів на частини не можна. rv.dsp.gov.ua ...
Редакція
02.08.2021 17 0 0
Звільнення держслужбовців у зв’язку зі скороченням чисельності або штату працівників
Згідно з ч. 3 ст.87 Закону України «Про державну службу» держслужбовця попереджають про наступне звільнення у разі скорочення штату (чисельності, посади), реорганізації чи ліквідації держоргану у письмовій формі не пізніше ніж за 30 календарних днів. Про це нагадує Координаційний центр з...
02.08.2021 87 0 0
Баланс-Бюджет № 30 від 2 серпня 2021 року «Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина восьма)»
Чим вища посада – тим більші вимоги Шановні колеги! Сьогодні роботодавці прагнуть таких працівників, які мають десятки різноманітних навичок. Керівники бажають бачити поряд із собою справжніх бухгалтерів-професіоналів, які здатні ефективно мислити й управляти часом, мають навички комунікаці...
30.07.2021 79 0 0
Про роботу під час відпустки для догляду за дитиною
Працювати на умовах неповного робочого часу жінка (за власним бажанням) може у період перебування у відпустці для догляду за дитиною. Таке право передбачається частиною восьмою статті 179 Кодексу законів про працю України та частиною четвертою статті 18 Закону України «Про відпустки» від...
30.07.2021 188 0 0
Електронна трудова: запитання-відповіді
Які терміни процесу оцифрування трудових книжок Закон України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо обліку трудової діяльності працівника в електронній формі» передбачає, що відсутні відомості про трудову діяльність працівників включаються Пенсійним фондом України...
29.07.2021 210 0 0
Які відпустки і виплати є у вчителів в школах: Мінекономіки
Кожен працівник освіти має законне право на щорічну чи будь-яку іншу відпустку. Проте іноді виникають перешкоди на отримання відпустки чи виплати допомоги педагогам. Постанова уряду визначає особливий порядок надання щорічної основної відпустки педагогічним працівникам тривалістю до 56 календ...
29.07.2021 332 0 0
Як правильно оформити неповнолітнього працівника
До вас звертаються за роботою неповнолітні працівники? Дізнайтеся, що варто врахувати щодо умов і тривалості їхньої праці, прийому на роботу, виплати заробітної плати, спеціальних гарантій тощо. З якого віку дозволено брати на роботу? Кодекс законів про працю (КЗпП) дозволяє працювати з 16 років. ...
29.07.2021 67 0 0
Нарахована премія звільненому працівникові може стати підставою для заново нарахування суми ЄСВ
Роботодавцям треба враховувати, що ЄСВ нараховують на суму виплат особам, яким після звільнення з роботи нараховано зарплату за відпрацьований час (ч. 2 ст. 7 Закону № 2464). Премії, які пов'язані з виконанням виробничих завдань і функцій, зокрема, за підсумками роботи минулого місяця, кварталу, пі...
28.07.2021 68 0 0
Додаткова відпустка на дітей для педпрацівників
Керівним працівникам навчальних закладів та установ освіти, навчальних (педагогічних) частин (підрозділів) інших установ і закладів, педагогічним, науково-педагогічним працівникам та науковим працівникам надають щорічну основну відпустку тривалістю до 56 календарних днів згідно із Порядком, затвердж...
28.07.2021 6 0 0
Чи завжди треба видавати копію наказу про звільнення
За працівником трудовим законодавством закріплено право розірвання трудового договору, укладеного на невизначений строк. Працівник письмово попереджує роботодавця про це за два тижні. Проте, якщо звільнення працівника зумовлено переїздом на інше місце проживання, трудовий договір має бути розірвано ...
27.07.2021 76 0 0
Як працювати при високій температурі повітря: Держпраці
Рекомендації стосовно режиму праці на відкритому повітрі та у приміщеннях в умовах підвищеної температури надає Управління Держпраці у Рівненській області При роботах на відкритій місцевості і температурі повітря 35ºС і вище, тривалість періодів безперервної роботи повинна складати 15-20 хвили...
27.07.2021 64 0 0
Правила ведення табелю робочого часу без порушень законодавства
Ведення табельного обліку робочого часу на підприємствах, в установах й організаціях регулюється Наказом № 489. Так, Наказом № 489 затверджено типову форму № 5 «Табель обліку використання робочого часу», в якій фактично й ведеться облік робочого часу. Форма носить рекомендаційний характ...
27.07.2021 722 0 0
Яким чином роботодавець нараховує ЄСВ, якщо найманий працівник відпрацював неповний місяць та звільнився?
Відповідно частини п’ятої ст. 8 Закону України від 08 липня 2010 року № 2464-VI «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування» зі змінами та доповненнями у разі якщо база нарахування єдиного внеску на загальнообов’язкове державн...
23.07.2021 208 0 1
Як подати до ПФУ е-відомості про працю підприємця, працівника, самозайнятої особи
Баланс № 29 від 26 липня 2021 року Затверджено Порядок подання відомостей про трудову діяльність працівника, фізособи-підприємця, фізособи, яка забезпечує себе роботою самостійно, в електронній формі (далі – відомості, Порядок). Відомості подаються страхувальником за працівників або самим пра...
23.07.2021 131 0 0
Ще раз про контрактну форму трудових відносин
Баланс-Бюджет № 29 від 26 липня 2021 року Трудове законодавство передбачає низку договорів, якими роботодавець та працівник можуть узаконити свої правовідносини. Особливе місце серед них посідає контракт, сферу застосування якого, умови прийняття на роботу, звільнення та інші особливості пропонуємо...
23.07.2021 76 0 0
Уникаємо порушень в оформленні інтернів у медзаклади
Баланс-Бюджет № 29 від 26 липня 2021 року Кожен із майбутніх лікарів (фармацевтів), який здобуває вищу освіту, знає про проходження інтернатури – обов’язкової форми післядипломної підготовки випускників усіх факультетів медичних і фармацевтичних закладів вищої освіти (далі – ЗВО),...
23.07.2021 58 0 0
Баланс-Бюджет № 29 від 26 липня 2021 року
Зміст номеру Інтернет для бухгалтера Читати Соціальна відпустка на новому місці роботи: роз’яснює Держпраці .....с. 2 Читати Особливості сплати ЄСВ за основним місцем роботи і за сумісництвом .....с. 2 Новини тижня Читати Підтвердження держслужбовцем вільного володіння державною мовою .....
23.07.2021 87 0 0
Затверджено Порядок подання відомостей про трудову діяльність працівника, фізособи-підприємця, фізособи, яка забезпечує себе роботою самостійно, в електронній формі (далі – відомості, Порядок). Відомості подаються страхувальником за працівників або самим працівником до ПФУ через вебпортал елек...
23.07.2021 242 0 0
Мінекономіки затвердило типові форми договорів про надомну та дистанційну роботу
Міністерство розвитку економіки, торгівлі та сільського господарства України наказом від 05.05.2021 р. № 913-21 затвердило: Типову форму трудового договору про надомну роботу; Типову форму трудового договору про дистанційну роботу. Документ розроблено на виконання вимог ст. 601 та ст. 602 Коде...
22.07.2021 61 0 0
Новий закон про безпеку та здоров’я працівників на роботі
Мінекономіки на офіційному вебсайті оприлюднило проект Закону України «Про безпеку та здоров’я працівників на роботі» (далі – проект акта). Документ розроблено з метою формування нової національної системи запобігання професійним ризикам шляхом впровадження на законодавчому ...
22.07.2021 380 0 0