Баланс-Бюджет № 29 від 18 липня 2023 року

Новини Огляд головних бухгалтерських новин тижня (10.07-14.07.2023) Головні новини про найважливіші зміни у законодавстві – оновлюється щодня Зміст номеру Юридичні питання Читати Карантин закінчився: чи вплине це на строки позовної давності за господарськими договорами? ..... с. 2 Ч...

Редакція

17.07.2023 134 0 0

Кадри та зарплата

Закінчення карантину: чи скасовувати відпустку та режими роботи, установлені на період його дії?

Баланс-Бюджет № 29 від 18 липня 2023 року Всесвітня організація охорони здоров’я скасувала надзвичайний стан у сфері охорони здоров’я, який було запроваджено через COVID-19. Прем’єр-міністр України Денис Шмигаль також заявив, що дія карантину через COVID-19 та режиму надзвичайної ...

17.07.2023 53 0 0

Оплата праці та кадри

У воєнний період підприємство змінює режим роботи: як оформити відносини із працівниками

Баланс № 28 від 11 липня 2023 року Суть проблеми. Під час воєнного стану багато підприємств установлюють персоналу режим неповного робочого дня. Такий крок зазвичай викликаний економічними факторами (наприклад, скоротилася кількість замовлень, але підприємство хоче зберегти робочі місця). Про що с...

10.07.2023 90 0 0

Зарплата і кадри

У воєнний період підприємство змінює режим роботи: як оформити відносини із працівниками

Суть проблеми. Під час воєнного стану багато підприємств установлюють персоналу режим неповного робочого дня. Такий крок зазвичай викликаний економічними факторами (наприклад, скоротилася кількість замовлень, але підприємство хоче зберегти робочі місця). Про що стаття? Ми розповімо, як змінити режи...

06.07.2023 212 0 1

Оплата праці та кадри

Закінчення карантину: чи скасовувати відпустку та режими роботи, установлені на період його дії?

Баланс № 27 від 4 липня 2023 року Всесвітня організація охорони здоров’я скасувала надзвичайний стан у сфері охорони здоров’я, який було запроваджено через COVID-19. Прем’єр-міністр України Денис Шмигаль також заявив, що дія карантину через COVID-19 та режиму надзвичайної ситуації...

04.07.2023 90 0 0

Зарплата і кадри

Закінчення карантину: чи скасовувати відпустку та режими роботи, установлені на період його дії?

Всесвітня організація охорони здоров’я скасувала надзвичайний стан у сфері охорони здоров’я, який було запроваджено через COVID-19. Прем’єр-міністр України Денис Шмигаль також заявив, що дія карантину через COVID-19 та режиму надзвичайної ситуації у зв’язку з пандемією корона...

03.07.2023 387 0 1

Новини законодавства

Уряд скасував необхідність погодження графіку роботи підприємств сфери обслуговування

Уряд спростив ведення підприємницької діяльності у сфері надання послуг населенню. Зокрема скасовується необхідність погодження місцевими органами влади режиму роботи підприємств у сфері послуг та вноситься ряд інших змін до Правил побутового обслуговування населення. Відповідну Постанову було затве...

19.06.2023 133 0 0

Блог редакції Uteka-Комерція

Слово редактора Uteka-Комерція від 06.06.2023

Шановні колеги! Незважаючи на війну, життя в Україні продовжується, люди працюють і мають право на відпочинок. Тому консультації цього тижня було присвячено щорічним відпусткам, які масово надаються саме влітку. Останніх декілька років багато хто працює на дому або дистанційно. Ми розглянули, чим ...

06.06.2023 113 0 0

Оплата праці та кадри

Особливості надання щорічних відпусток – «дистанційникам» та «надомникам»

Баланс № 23 від 6 червня 2023 року «Щорічні відпустки: особливості воєнного часу» Згідно із Законом від 04.02.2021 № 1213-IX КЗпП було доповнено новими статтями – 601 «Надомна робота» та 602 «Дистанційна робота», в яких визначено порядок запровадження та ум...

05.06.2023 165 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Тривале вимкнення електроенергії: дії роботодавця

Бібліотека Баланс № 6 «Трудові відносини в період воєнного стану» Чергові випробування, яких зазнали українці внаслідок масованих ударів по критичній інфраструктурі, спонукають роботодавців шукати рішення щодо дій у період тривалого, непередбачуваного вимкнення електроенергії. Законодав...

27.03.2023 36 0 0

Бюджет. Бухгалтерський огляд

Як діяти працівнику, який не хоче працювати у звичайному режимі та бажає продовжувати працювати дистанційно?

Як діяти працівнику, який не хоче працювати у звичайному режимі та бажає продовжувати працювати дистанційно?; чи зобов’язаний роботодавець задовольнити прохання працівника та подовжити йому дистанційний режим роботи?; чи може працівник в односторонньому порядку встановити собі дистанційний реж...

14.03.2023 144 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Як діяти працівнику, який не хоче працювати у звичайному режимі та бажає продовжувати працювати дистанційно?

Працівники приватного акціонерного товариства, які тимчасово були переведені на дистанційний режим роботи, звернулися до фахівця Південно-Східного міжрегіонального управління Державної служби з питань праці після припинення режиму дистанційної роботи з низкою питань, а саме: як діяти працівнику, яки...

10.03.2023 40 0 1

Зарплата і кадри

Особливості надання щорічних відпусток – «дистанційникам» та «надомникам»

Згідно із Законом від 04.02.2021 № 1213-IX КЗпП було доповнено новими статтями – 601 «Надомна робота» та 602 «Дистанційна робота», в яких визначено порядок запровадження та умови такої роботи. А чи впливають ці форми організації праці на особливості надання щорічних від...

10.02.2023 245 0 1

Оплата праці

Наказ про встановлення гнучкого режиму робочого часу у зв'язку з вимкненням електроенергії

Аналітика: Тривале вимкнення електроенергії: дії роботодавця Приклад складання ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ «НАДІЯ» Код ЄДРПОУ 987654321 НАКАЗ 23 листопада 2022 м. Одеса №77/К Про встановлення гнучкого режиму робочого часу На ч...

19.01.2023 1266 0 0

Оплата праці

Наказ про оголошення простою внаслідок тривалого відключення електроенергії

Аналітика: Тривале вимкнення електроенергії: дії роботодавця Зразок ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ «СВІТЛО» НАКАЗ ЄДРПОУ 12345678 11 листопада 2022 Київ №555-П Про оголошення простою внаслідок тривал...

19.01.2023 169 0 0

Агропорадник Оплата праці на сільгосппідприємствах: системи, режими, робочий час

Агропорадник «Оплата праці на сільгосппідприємствах: системи, режими, робочий час»

Шановні колеги! Специфіка праці на сільськогосподарських підприємствах впливає на вибір системи її оплати й режиму робочого часу. З Агропорадника «Оплата праці на сільгосппідприємствах: системи, режими, робочий час» ви дізнаєтеся, який вибір доцільно зробити саме для вашого підприємства...

30.12.2022 1774 0 6

Бюджет. Бухгалтерський огляд

Як працюватимуть СЕП та банки у період завершення 2022 року та на початку 2023 року

Національний банк України визначив регламент роботи системи електронних платежів Національного банку (далі – СЕП) та порядок роботи банківської системи України у період завершення 2022 року та на початку 2023 року. Зокрема: 30 грудня 2022 року СЕП працює до 24.00. Валютний ринок Украї...

20.12.2022 78 0 0

Оплата праці та кадри

Тривале вимкнення електроенергії: дії роботодавця

Баланс № 51 від 20 грудня 2022 року Чергові випробування, яких зазнали українці внаслідок масованих ударів по критичній інфраструктурі, спонукають роботодавців шукати рішення щодо дій у період тривалого, непередбачуваного вимкнення електроенергії. Законодавство не дає чіткої відповіді на питання, я...

15.12.2022 84 0 0

Зарплата і кадри

Тривале вимкнення електроенергії: дії роботодавця

Чергові випробування, яких зазнали українці внаслідок масованих ударів по критичній інфраструктурі, спонукають роботодавців шукати рішення щодо дій у період тривалого, непередбачуваного вимкнення електроенергії. Законодавство не дає чіткої відповіді на питання, як організувати роботу підприємства в ...

14.12.2022 407 0 1

Всі публікації

За яких умов можливе звільнення педпрацівників у зв’язку зі скороченням обсягу роботи

Після повернення з відпустки вчителю закладу загальної середньої освіти повідомили про те, що його педагогічне навантаження на 2021/2022 навчальний рік становить 8 годин на тиждень і, коли він не погодився на таке навантаження, йому запропонували звільнитися. Чи правомірні дії адміністрації школи? ...

29.09.2022 753 0 0