Тема:
Зарплата і винагорода за ЦПД на одному підприємстві – заповнюємо Звіт з ЄСВ
Якщо працівник виконує на тому ж підприємстві поряд зі своєю основною роботою за трудовим договором ще й роботу за сумісництвом або за договором цивільно-правового характеру, під час розрахунку бази ЄСВ потрібно враховувати сукупний дохід працівника за місяць. Якщо загальна сума зарплати (основна з...
Редакція
05.06.2019 1137 0 0
Актуальне при укладенні ЦПД з працівником
Укладаючи ЦПД роботодавець не зобов'язаний забезпечувати працівникові належні та безпечні умови праці. Працівник, котрий погоджується виконувати роботу чи надавати послугу згідно з умовами ЦПД, самостійно організовує процес роботи, її виконання та забезпечує результат. У разі укладання ЦПД, ...
24.05.2019 473 0 0
Держпраці не може притягти роботодавця до відповідальності за одне й те саме правопорушення двічі
Сторони спору Позивач – фізособа-підприємець; відповідач – орган Держпраці Обставини справи З 23 по 26 березня 2018 року орган Держпраці у присутності підприємця провів інспекційне відвідування за місцем провадження господарської діяльності. За результатами такої перевірки складено ак...
16.05.2019 716 0 0
Цивільно-правовий договір замість трудового: позиція законодавства та практики
Як відомо, діяльність Кабінету Міністрів України та Держпраці останнім часом спрямована на детінізацію трудових правовідносин, виявлення неоформлених працівників та притягнення недобросовісних роботодавців до відповідальності. Саме багатотисячні штрафи спричинили розвиток даної теми в пресі та ажіот...
13.05.2019 5730 2 0
Бухгалтер за договором
Бухгалтер на підприємстві Власник або керівник підприємства має право обрати будь-яку дозволену форму організації бухгалтерського обліку, зокрема користування послугами спеціаліста з бухобліку, зареєстрованого як підприємець (ч. 2, 4 ст. 8 Закону від 16.07.99 р. № 996-XIV «Про бухгалтерський о...
07.05.2019 5262 0 2
Основні відмінності трудового та цивільно-правового договорів: Держпраці
Гарячі питання трудових правовідносин Перевірки та відвідини інспекторів Держпраці – важливі нюанси, найгостріші питання Не працевлаштували осіб з інвалідністю через причини, що не залежали від роботодавця: чи буде штраф? Система оплати праці: залежність від угоди Таблиця 5 нової форми № Д...
12.03.2019 1773 0 1
Процедуру проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці спростять
Мінсоцполітики розробило зміни до Типового положення про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці (наказ від 26.01.2005 р. № 15). Серед змін, запропоновано аби фізособам, які виконують роботи ЦПД, проводилися інструктажі з питань охорони праці, надання домедичної допомог...
22.02.2019 311 0 0
Штраф за спробу підмінити трудові відносини цивільно-правовими
Гарячі питання трудових правовідносин Черкаський окружний адміністративний суд визнав правомірним накладення штрафу на підприємство у зв'язку з допущенням працівників до роботи без укладання трудового договору (рішення від 05.12.2018 р. у справі № 2340/3415/18). За обставинами справи підприємство о...
31.01.2019 687 0 0
Якщо цивільно-правовий договір із фізособою оформлено правильно, він не може бути визнаний трудовим договором
Сторони спору Позивач – ТОВ, відповідач – орган Держпраці. Обставини справи На підставі інформації, отриманої від ПФУ, представники органу Держпраці вирішили перевірити ТОВ як юрособу, яка використовує працю найманих працівників. За результатами інспекційного відвідування був складени...
24.01.2019 1194 0 1
Як призначають лікарняні та декретні для працівників по трудовому договору та ЦПД
Как правильно оформить и получить больничные в 2019 году Страхуванню у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності підлягають особи, які працюють на умовах трудового договору (контракту), ЦПД, та ін. підставах, передбачених діючим законодавством (ст. 18 Закону № 1105). Допомога по тимчасовій непра...
11.01.2019 1858 0 0
Факт ознайомлення фізособи з інструкцією з охорони праці свідчить про наявність трудових відносин
Гарячі питання трудових правовідносин Сторони спору Позивач – товариство з обмеженою відповідальністю (далі – ТОВ), відповідач – головне управління Держпраці (далі – орган Держпраці). Обставини справи У січні 2017 року орган Держпраці провів позапланову перевірку ТОВ щодо ...
21.12.2018 567 0 2
Яка відповідальність настає у разі визнання ЦПД трудовим договором?
Гарячі питання трудових правовідносин За результатами інспекційних відвідувань декілька цивільно-правових договорів на виконання робіт, укладених підприємством із фізособами, були визнані трудовими. У якому розмірі застосовується штраф за таке порушення? У разі визнання цивільно-правового договору т...
21.12.2018 1246 0 2
Робота експедитора: трудовий найм чи ЦПД
Спецтема Кадрові документи для «трудових» перевірок Одне з підприємств Рівненщини, яке займається розливом та доставкою питної води, перевірили фахівці Управління Держпраці у Рівненській області. Інспектори праці встановили допуск до роботи працівника, з яким суб’єкт господарю...
20.11.2018 362 0 0
Засновник може бути директором без укладання з ним трудового договору
Як звільнити директора товариства без згоди засновників? Відносини, які виникають при виконанні засновником функцій директора підприємства без укладання трудового договору, є корпоративними, а отже відсутній обов'язок укладати трудовий договір, нараховувати та сплачувати заробітну плату. Відповідний...
12.11.2018 998 0 1
Трудові перевірки: мільйонний штраф за неправильне оформлення ЦПД
Якщо до вас завітав інспектор Держпраці... Перевірки Держпраці: відповіді на актуальні запитання Управління Держпраці у Хмельницькій області по результатам перевірки наклало більше одного мільйона гривень штрафу на підприємство, яке виконує будівельно-монтажні роботи за порушення вимог щодо укладенн...
08.11.2018 676 0 0
Чи існує перелік робіт, що не можуть виконуватися за ЦПД
Укладання цивільно-правового договору з фізособою Відповіді на деякі запитання, щодо ЦПД, що виникають у практикуючих бухгалтерів Лікарняні та декретні за цивільно-правовими договорами Чи можливо, за сприяння Держпраці, внести пропозицію щодо затвердження на рівні держави чіткого переліку робіт, при...
05.11.2018 3699 0 0
Випуск: Оформлення прийому на роботу
Приймаємо на роботу за трудовим договором Повідомляємо ДФС про прийнятих працівників Організація військового обліку на підприємстві Приймаємо на роботу сумісників Прийняття на роботу за строковим трудовим договором і контрактом Порядок оформлення трудових відносин у фермерських господарствах П...
02.11.2018 503 0 1
Працівник по цивільно-правовому договору: як рахувати загальну кількість працівників «спрощенцю»
Працевлаштування осіб на тимчасові роботи: як звітувати Підприємець-єдинник та його наймані працівники Наймані працівники підприємця: правильно оформляємо – уникаємо штрафів Відповідно до п. 291.4 ст. 291 Податкового кодексу України (далі – ПКУ) однією з умов застосування спрощеної систе...
01.11.2018 372 0 0
Укладання цивільно-правового договору з фізособою
Кадрові документи для «трудових» перевірок Цивільно-правові договори на виконання робіт/надання послуг (далі – ЦПД) укладаються з фізособами досить часто. Такі договори не слід плутати із трудовими, адже якщо податковий орган визнає укладений із фізособою ЦПД трудовим договором, це...
31.10.2018 2760 0 2
Кадрові документи для «трудових» перевірок
ОРГАНІЗАЦІЙНІ КАДРОВІ ДОКУМЕНТИ Колективний договір на підприємстві Посадові інструкції працівників Штатний розпис - зразок Правила внутрішнього трудового розпорядку підприємства: складаємо правильно ТРУДОВА КНИЖКА Трудова книжка: основні правила оформлення Трудова книжка: правила заповнення ...
30.10.2018 6812 1 10
⚠ Ви не авторизовані!
Особистий кабінет, обране, моя база та інші сервіси доступні лише авторизованим користувачам. Будь ласка, увійдіть до свого облікового запису або зареєструйтеся.