Тема:
Як захиститися від недобросовісного працівника при прийнятті на роботу
Акценти цієї статті: коли відмова у прийнятті на роботу є необґрунтованою; в яких випадках відмова має надаватися в письмовій формі; можливі наслідки необґрунтованої відмови. Ми звикли, що зазвичай доводиться відстоювати трудові права працівників, які порушуються роботодавцями. Але доволі част...
E Олена Ткаченко
05.12.2017 1033 0 2
Грудень стартує з новими розмірами держгарантій та посадових окладів
У цій консультації розглянемо законодавче та нормативно-правове підґрунтя для зміни розміру мінімальної заробітної плати (далі – МЗП), установлення умов оплати праці, включаючи розміри посадових окладів, для працівників установ, організацій, закладів бюджетної сфери, а також державних органів та орг...
13.12.2016 685 0 1
Мінімальні гарантії в оплаті праці та відповідальність за їх порушення
Відповідно до ст. 95 КЗпП та ст. 3 Закону України «Про оплату праці» мінімальна заробітна плата - це законодавчо встановлений розмір заробітної плати за просту, неквалафіковану працю, нижче якого не може провадитися оплата за виконану працівником місячну, а також погодинну норму праці (обс...
14.04.2016 4235 0 0
ВР схвалила Закон щодо захисту дітей
До Закону про охорону дитинства запроваджують механізм прийняття рішень щодо дитини на основі принципу "забезпечення найкращих інтересів дитини". Такі зміни передбачені Законом (проект №2254) "Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо посилення соціального захисту дітей та...
27.01.2016 170 0 0
