Профспілки щодо реформування системи оплати праці та встановлення справедливих підходів

Профспілкова сторона неодноразово піднімала питання щодо необхідності здійснення комплексної реформи оплати праці та впровадження єдиних підходів в оплаті праці працівників, заробітна плата яких виплачується за рахунок державного та місцевих бюджетів, з метою встановлення обґрунтованого співвідношення заробітної плати на найвищих та найнижчих державних посадах із забезпеченням справедливого зв’язку рівнів оплати праці з ефективністю виконання поставлених відповідним працівникам і органам державних завдань.

Як повідомлялося раніше, 17 листопада 2025 року у Комітеті ВРУ з питань соціальної політики та захисту прав ветеранів відбулося публічне експертне обговорення реформування системи оплати праці в Україні. Зокрема під час заходу відбулось активне обговорення напрацьованого народними депутатами України проекту Закону України «Про справедливу систему оплати праці в Україні».

Однак, за результатами опрацювання законопроекту профспілки зазначають, що проєкт закону у запропонованій редакції не вирішує існуючих проблемних питань системи оплати праці, скасовує чинні законодавчі норми, не пропонуючи в більшості випадків альтернативних способів регулювання, поєднує в собі оплату праці держслужбовців і приватного сектора, при цьому не визначає умови оплати праці працівників бюджетних установ і організацій. Така «універсальність» може призвести до того, що закон не спрацює повноцінно ні для кого: бюджетники будуть мати занижені зарплати, а приватний сектор ігноруватиме «універсальні» норми через їх невідповідність фактичним економічним відносинам.

Профспілки наголошують, що винагорода за виконану роботу має бути дійсно справедливою. Кожна категорія працюючих має свої функції, специфіку, ризики та навантаження, тому потрібен особливо виважений підхід. Такі рішення потребують глибокого аналізу, консультацій з експертами, профільними науковцями, прорахунку економічних та соціальних наслідків і широкого суспільного обговорення. Лише після узгодження сторонами соціального діалогу всіх важливих положень законопроєкт може бути зареєстрований для розгляду Верховною Радою України.

Пропозиції та зауваження СПО об’єднань профспілок до зазначеного проекту закону направлено Комітету ВРУ з питань соціальної політики та захисту прав ветеранів (додаються).

Департамент з питань бюджету та оплати праці апарату ФПУ