Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Розділи:
Підрозділи:
Підрозділи:
Підрозділи:

На яких підприємствах 100% бронюють працівників

21.06.2024

Постановою КМУ від № 650 «Деякі питання бронювання військовозобов’язаних під час воєнного стану»,  внесено зміни до затверджених постановою Кабміну від 27.01.2023 № 76:

  • Порядку бронювання військовозобов’язаних під час воєнного стану;
  • Критеріїв та порядку, за якими здійснюється визначення підприємств, установ та організацій, які є критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період, а також критично важливими для забезпечення потреб Збройних Сил, інших військових формувань в особливий період.

        
Це стосується працівників органів державної влади; суб’єктів господарювання, які є критично важливими для забезпечення потреб ЗСУ та для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення, а також працівників міжнародних судових органів та організацій, учасником яких є Україна.
        
Постановою передбачена можливість 100% бронювання працівників підприємств:

  • оборонно-промислового комплексу, які мають контракти для ЗСУ та інших військових формувань;
  • електроенергетичного, ядерно-промислового, вугільно-промислового та нафтогазового комплексів та підприємств, які відновлюють чи ремонтують зруйновані або пошкоджені підприємства енергетичного комплексу;
  • що будують фортифікації, на період дії договору будівництва;

        
Для підприємств критичної інфраструктури збільшився термін бронювання від 6 місяців до 12 місяців, при чому допускається бронювати військовозобов’язаних із дефіцитними військово-обліковими спеціальностями. Для поліцейських і працівників ДСНС кількість заброньованих працівників може перевищувати 50 %.

https://t.me/occhhhooorr

Коментарі до матеріалу
Швидка реєстрація
Будьте в курсі змін і актуальних тем, задавайте питання.
Популярне
06.08.2025
Лист НАДС: щодо можливості виплати доплат за додаткове навантаження, пов’язане з виконанням обов’язків тимчасово відсутнього працівника або за вакантною посадою
Національне агентство України з питань державної служби
12.09.2025
Лист ДКСУ: щодо застосування КЕКВ 2200 та 3100
ДЕРЖАВНА КАЗНАЧЕЙСЬКА СЛУЖБА УКРАЇНИ   ЛИСТ від 03.09.2025 р. № 15-12-12/19271   Державна казначейська служба України розглянула [...] запит [...] щодо застосування коду економічної класифікації видатків та в межах компетенції повідомляє.   Відповідно до частини другої статті 5...
25.07.2025
Лист Мінсоцполітики: щодо індексації стипендій
МІНІСТЕРСТВО СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ   ЛИСТ від 14.07.2025 р. № 404/0/98-25/314   Витяг   Департамент розгляду звернень громадян та контролю виконання документів Міністерства соціальної політики України [...] розглянув запит [...] щодо індексації грошових доходів [...] та п...
Нове
15.10.2025
Чи може роботодавець відправити вагітну жінку у відрядження?
Це питання цікавило працівників АТ «Гайворонський спецкар’єр» під час інформаційного заходу, який провела фахівець управління інспекційної діяльності у Кіровоградській області. Ні, роботодавець не має права відправляти вагітну жінку у відрядження, оскільки це заборонено статтею 17...
15.10.2025
Три виплати — за однією заявою. Отримуйте Базову соціальну допомогу в Дії
Базова соціальна допомога — це нова державна ініціатива, яка поєднує кілька видів підтримки в одній виплаті. Щоб її оформити, потрібно всього кілька хвилин у Дії: без походів по установах і заповнення п’яти різних заяв. Гортайте карусель та отримуйте відповіді на найпоширеніші запитання...
15.10.2025
Як нараховується страховий стаж військовослужбовцям
Військовослужбовці мають особливі гарантії при обчисленні страхового стажу та виходу на пенсію. Обчислення стажу на пільгових умовах При призначенні пенсій за вислугу років військовослужбовцям до стажу роботи на пільгових умовах зараховується: служба в армії в період бойових дій, у тому числі п...