Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Розділи:
Підрозділи:
Підрозділи:
Підрозділи:

Які дії роботодавця при настанні нещасного випадку на виробництві в умовах воєнного стану, якщо розслідування провести неможливо?

20.03.2025

Розслідування нещасних випадків, що сталися в районі воєнних (бойових) дій під час виконання трудових обов’язків за обставин, які не належать до воєнних (бойових) дій (бомбардувань, ракетних та артилерійських обстрілів, мінувань територій та приміщень, захоплення в полон, здійснення масових терористичних актів, що супроводжуються загибеллю людей чи руйнуванням особливо важливих об’єктів життєзабезпечення тощо), проводиться комісією (спеціальною комісією) у складі, визначеному пунктами 13 і 15 “Порядку розслідування та обліку нещасних випадків, професійних захворювань та аварій на виробництві” затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 17.04.2019 № 337 (далі Порядок).

У разі коли роботодавець не має можливості утворити комісію та забезпечити проведення розслідування нещасного випадку, обов’язок щодо проведення такого розслідування покладається на відповідний територіальний орган Держпраці за місцем настання нещасного випадку або місце знаходженням суб’єкта господарювання, працівником якого є потерпілий (п.14116 Порядку).

У разі неможливості утворити комісію та провести розслідування (спеціальне розслідування) через загрозу життю та здоров’ю членам комісії, пов’язану з веденням воєнних (бойових) дій або виникненням надзвичайних ситуацій техногенного або природного характеру, роботодавець та відповідний територіальний орган Держпраці в максимально можливому обсязі збирають, фіксують та систематизують інформацію, про нещасний випадок на виробництві, що надходить або стає відомою, з метою його подальшого розслідування відповідно до вимог цього Порядку після припинення воєнних (бойових) дій або заходів правового режиму надзвичайного стану (п.14127 Порядку).

У разі виникнення загрози життю та здоров’ю членам комісії (спеціальної комісії) під час проведення розслідування нещасного випадку, що вже розпочалося, таке розслідування може бути зупинене наказом роботодавця, Держпраці або її територіального органу, який утворив комісію, з підстав ведення воєнних (бойових) дій або ліквідації наслідків надзвичайних ситуацій та продовжене на період до припинення воєнних (бойових) дій або заходів правового режиму надзвичайного стану (п.14128 Порядку).

https://www.pfu.gov.ua

Коментарі до матеріалу
Швидка реєстрація
Будьте в курсі змін і актуальних тем, задавайте питання.
Популярне
20.07.2026
З 1 січня 2027 року посадові оклади працівників закладів культури підвищать на 70 %
Уряд ухвалив рішення про підвищення з 1 січня 2027 року оплати праці працівників державних та комунальних закладів культури Відповідна постанова Кабінету Міністрів України прийнята 15 липня 2026 р. за № 951. Уряд ухвалив рішення про підвищення з 1 січня 2027 року оплати праці працівників державних т...
10.07.2026
Випуск: Новини тижня для бюджетних установ (06.07.2026 - 10.07.2026)
Бюджет. Бухгалтерський огляд Надання відгулу за роботу у вихідний день Під поняттям «відгул», згідно з законодавством про працю, розуміється день відпочинку, що надається працівнику як компенсація за роботу у вихідні, святкові та неробочі дні (ст.ст. 72, 107 КЗпП), а також за здачу дон...
31.07.2026
Обов'язкова англійська в дитсадках: ОТГ звернулися до МОН щодо посад і зарплат педагогів
Всеукраїнська асоціація ОТГ звернулась до Міністерства освіти і науки України із проханням урегулювати розбіжності Національного класифікатора України ДК 003:2010 «Класифікатор професій», затвердженого наказом Держспоживстандарту від 28.07.2010 № 327, та Типових штатних нормативів з...
Нове
11.09.2026
Випуск: Новини тижня для бюджетних установ (07.09.2026 - 11.09.2026)
Бюджет. Бухгалтерський огляд Тривалість додаткової відпустки в зв’язку з навчанням у закладі вищої освіти Працівниця закладу торгівлі, котра заочно навчається в університеті та отримує в зв’язку з цим додаткові відпустки, поцікавилася, чи має змінитися їх тривалість після переходу на т...
11.09.2026
Військовий облік на підприємстві: за яке порушення можуть запровадити штраф 170 тисяч гривень
На розгляді Верховної Ради України перебуває законопроєкт № 16013-1, який пропонує посилити відповідальність за окремі порушення в умовах воєнного стану. Для роботодавців особливо важливою є запропонована нова норма щодо ведення військового обліку. Відразу важливо зазначити: йдеться саме про закон...
11.09.2026
Медогляди–2027: встигніть подати документи до 1 грудня!
Південне міжрегіональне управління Державної служби з питань праці нагадує та звертає увагу: подання документів для організації та проведення обов’язкового медичного огляду працівників певних категорій на 2027 рік має бути до 01 грудня 2026 року. Так, пунктом 3 розділу ІІІ Порядку організації...