Як повинен діяти роботодавець, якщо працівника поранено або він загинув внаслідок бойових дій?

Нещасні випадки, які трапляються з працівниками під час виконання ними трудових (посадових) обов’язків в результаті ведення бойових дій, незалежно від наявності при цьому впливу небезпечних, шкідливих або інших виробничих факторів, підлягають розслідуванню згідно з вимогами Порядку розслідування та обліку нещасних випадків, професійних захворювань та аварій на виробництві, затвердженого постановою КМУ від 17.04.2019 № 337, та у подальшому, 

забезпеченню державою гарантій реалізації застрахованими особами своїх конституційних прав на соціальний захист.

http://km.dsp.gov.ua