Чи має право роботодавець під час воєнного стану збільшити тривалість робочого часу неповнолітньому працівнику, зайнятому на об’єкті критичної інфраструктури?
Чи має право роботодавець під час воєнного стану збільшити тривалість робочого часу неповнолітньому працівнику, зайнятому на об’єкті критичної інфраструктури (в оборонній сфері, сфері забезпечення життєдіяльності населення тощо)?
Ні, норма ст. 6 Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» щодо збільшення тривалості робочого час до праці неповнолітніх не застосовується.
https://t.me/dsppoltava
Коментарі до матеріалу