Якими є кваліфікаційні вимоги до керівника комунального підприємства закладу охорони здоров’я?

Для керівника комунального підприємства закладу охорони здоров’я передбачено посаду директора. Якими мають бути кваліфікаційні вимоги для такого керівника?

Відповідно до п. 28 Ліцензійних умов провадження господарської діяльності з медичної практики, затверджених постановою КМУ від 02.03.16 р. № 285, керівником закладу охорони здоров’я повинна призначатися особа, яка відповідає єдиним кваліфікаційним вимогам.

Довідник кваліфікаційних характеристик професій працівників. Випуск 78, затверджений наказом МОЗ від 29.03.02 р. № 117 (далі – Довідник), визначає кваліфікаційні вимоги до головного лікаря обласної, центральної міської, міської, центральної районної та районної лікарень, а саме:

• повна вища освіта (спеціаліст, магістр) за напрямом підготовки «медицина»;
• післядипломна спеціалізація за фахом «організація і управління охороною здоров’я»; вища кваліфікаційна категорія за лікарською спеціальністю та за фахом «організація управління охороною здоров’я»;
• стаж роботи за лікарською спеціальністю для головного лікаря обласної лікарні – не менше 10 років та за фахом «організація управління охороною здоров’я» – не менше 8 років; для головного лікаря центральної міської та центральної районної лікарень – відповідно не менше 7 та 5 років. Стажування в органах управління вищого рівня.