Рубрика:
Рубрики розділу:
Переносимо невикористані відпустки на наступний рік
З різних причин працівники часто не користуються своїм законним правом на відпочинок, зокрема на відпустку повної тривалості. Іноді в деяких із них накопичується чимало невикористаних днів. Розглянемо, як розрахувати та запланувати ці відпустки на наступний рік. Готуємо річний звіт – 2020 З рі...
S Сергій Кравцов
15.12.2020 462 0 0
Вимоги до роботи з конфіденційною інформацією установи
Витікання інформації за межі установи може завдати їй як репутаційної, так і матеріальної шкоди. Дані, які є доступними для вузького кола осіб у зв’язку з виконанням ними своїх посадових обов’язків, через їхню недбалість, підкуп чи протиправні дії третіх осіб нерідко потрапляють у руки з...
08.12.2020 206 0 0
Готуємося до колективних переговорів: кадри та профспілка
У будь-якій установі, організації в системі нормативного регулювання відносин між роботодавцем і найманими працівниками найважливішим локальним документом є колективний договір. Адже саме в колдоговорі визначаються та закріплюються зобов’язання сторін, зокрема, з питань оплати та і охорони пра...
30.11.2020 177 0 1
Записи в трудовій книжці у разі переходу ОМС в ОТГ
Після проведення в Україні місцевих виборів в об’єднаних територіальних громадах (далі – ОТГ) потребують розв’язання деякі кадрові питання. Це стосується, зокрема, різних підходів до оформлення локальних документів установ та організацій, передусім трудових книжок. Отже, розглянемо...
30.11.2020 400 0 0
Вивільнення працівників унаслідок реорганізації ОМС в ОТГ
Працівники рад, що увійшли до об’єднаної територіальної громади (далі – ОТГ), які займають невиборні посади, продовжують працювати на своїх посадах до закінчення процедури реорганізації, якщо не буде можливості перевести їх до штату ОТГ раніше. Реорганізація ОМС у новоутворених громадах ...
03.11.2020 1789 0 1
Набуття повноважень головою ОТГ
Відповідно до ст. 12 Закону від 21.05.97 р. № 280/97-ВР «Про місцеве самоврядування в Україні» (далі – Закон № 280) голова ОТГ є головною посадовою особою територіальної громади (далі – тергромада), обирається тергромадою на основі загального, рівного, прямого виборчого права...
03.11.2020 307 0 0
Чи треба проводити конкурс на зайняття посад у разі переведення працівника ради до новоствореного ОТГ?
Особа працювала в раді, що увійшла до ОТГ, на посаді головного бухгалтера. Унаслідок реорганізації їй було запропоновано нижчу посаду в апараті ради ОТГ – головний спеціаліст відділу. Чи потрібно в такому разі проводити конкурс на зайняття посади? Реорганізація ОМС у новоутворених громадах і р...
03.11.2020 626 0 0
Рада увійшла в ОТГ: як оформити трудові книжки працівників
Які записи мають бути внесені до трудових книжок працівників комунальних підприємств (далі – КП), установ і закладів, засновниками яких були ради, що увійшли до ОТГ? Реорганізація ОМС у новоутворених громадах і районах Заповнення трудової Які записи мають бути внесені до трудових книжок праці...
03.11.2020 225 0 0
Ведення Табеля обліку робочого часу
Роботодавцеві відомо, що режим робочого часу на підприємстві та його дотримання сприяють налагодженню стійкого виробничого процесу. І якщо б не було єдиного порядку ведення обліку робочого часу, то було б дуже важко відстежити виконання робіт як окремими працівниками, так і структурними підрозділами...
27.10.2020 633 0 1
Посадова інструкція державного службовця: складаємо правильно
Обов’язки державних службовців передбачено нормами ст. 8 Закону від 10.12.15 р. № 889-VІІІ «Про державну службу» (далі – Закон № 889). Крім того, у цій статті зазначається, що всі держслужбовці виконують також інші обов’язки, визначені положеннями про структурні підрозд...
20.10.2020 474 0 0
Чи проводяться обов’язкові медогляди під час карантину?
Підприємство хоче взяти на роботу продавця продовольчих товарів. За законом ми можемо допустити такого співробітника до роботи тільки після його попереднього медогляду. Чули, що в період карантину можна не відправляти співробітників на медогляди. Чи так це? Відповіді на актуальні запитання: податок ...
Карантин
08.10.2020 6353 0 0
Пропускний контроль в установі: організація та функціонування
Спробуємо розібратися, хто є хто серед працівників, які обслуговують контрольно-пропускний пункт установи. Спробуємо розібратися, хто є хто серед працівників, які обслуговують контрольно-пропускний пункт установи. На сьогодні питання організації пропуску на роботу для персоналу не є чимось новим. Дл...
06.10.2020 251 0 0
«Карантинні зони» та розпорядок роботи в них
Постановою КМУ від 22.07.20 р. № 641 «Про встановлення карантину та запровадження посилених протиепідемічних заходів на території із значним поширенням гострої респіраторної хвороби COVID-19, спричиненої коронавірусом SARS-CoV-2» (у редакції від 09.09.20 р.) залежно від епідемічної ситуа...
29.09.2020 1047 0 0
Скорочена тривалість робочого дня під час карантину
Згідно із Законом від 30.03.20 р. № 540-ІХ «Про внесення змін до деяких законодавчих актів, спрямованих на забезпечення додаткових соціальних та економічних гарантій у зв’язку з поширенням коронавірусної хвороби (COVID-2019)» (далі – Закон № 540), зокрема, відбулися новації у...
29.09.2020 2868 0 3
Про тимчасову роботу у виборчих комісіях
За місяць мають відбутися місцеві вибори. Деякі працівники бюджетних установ залучаються до виборчих комісій. Як має діяти роботодавець у такому разі та яка оплата праці відповідних працівників – розглянемо у статті. За місяць мають відбутися місцеві вибори. Деякі працівники бюджетних установ ...
29.09.2020 249 0 0
Особливості обчислення держслужбового стажу
У цій консультації надамо відповіді на запитання стосовно особливостей обчислення стажу державної служби та служби в органах місцевого самоврядування (далі – ОМС) в умовах сьогодення. У цій консультації надамо відповіді на запитання стосовно особливостей обчислення стажу державної служби та сл...
29.09.2020 273 0 0
Як правильно підібрати назву посади
На роботу приймається керівник внутрішнього аудиту. Як це має правильно звучати згідно із Класифікатором професій? Посада працівника На роботу приймається керівник внутрішнього аудиту. Як це має правильно звучати згідно із Класифікатором професій? На сьогодні Національним класифікатором ДК 003:201...
Чим керуватися для внесення змін до штатного розпису установи
Яким документом керуватися під час унесення змін до штатного розпису закладу культури: наказом Мінкультури від 18.10.05 р. № 745 «Про впорядкування умов оплати праці працівників культури на основі Єдиної тарифної сітки» (далі – Наказ № 745), Класифікатором професій України 2010 рок...
29.09.2020 257 0 0
Що таке спеціальність і як її розуміти в кадровому діловодстві
Роботодавець звик до того, що під час добору на роботу працівника поміж значної кількості документації має бути копія диплома про здобуту освіту. Якщо установі потрібен, наприклад, фармацевт, то і в дипломі працівника має зазначатися спеціальність «фармація», якщо – юрист, – ...
22.09.2020 271 0 1
Чи буде страховий стаж у працівника, звільненого за скороченням штату?
Працівник нашої установи, звільнений за скороченням штату, став на облік у службу зайнятості. Чи буде йому за час перебування у статусі безробітного нараховуватися страховий стаж для пенсії? Звільнення за скороченням штату Працівник нашої установи, звільнений за скороченням штату, став на облік у ...
22.09.2020 278 0 0