Чи має право підприємство забронювати військовозобов’язаного працівника, який є сумісником?

Підприємство хоче забронювати своїх військовозобов’язаних працівників. Один із цих працівників є сумісником. Виникло запитання: маємо ми право забронювати сумісника чи до таких списків можна включати тільки працівників, для яких наше підприємство є основним місцем роботи? Практична ситуація П...

Олена Кантерман

Оновлено

28.01.2025 537 0 2

Кадри та зарплата

Чи можна працювати за сумісництвом, перебуваючи у відпустці за основним місцем роботи?

Баланс-Бюджет № 4 від 28 січня 2025 року Запитували – відповідаємо Відпустка та робота за сумісництвом: чи можливо? Так, можна. Пояснимо чому. Про умови роботи за сумісництвом в законодавстві згадується небагато. Зокрема, ст. 1021 КЗпП визначає, що сумісництвом вважається виконання праці...

28.01.2025 36 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Бронювання працівників і критерії визнання підприємств критично важливими за галузями: огляд

Серія Бібліотека «Баланс» Спецтема «Бронювання працівників: умови, порядок та оформлення» Наразі бронювати військовозобов’язаних працівників мають право, зокрема, підприємства, установи, організації, які є критично важливими для функціонування економіки та забезпечення...

28.01.2025 31 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Чи має право підприємство забронювати військовозобов’язаного працівника, який є сумісником?

Серія Бібліотека «Баланс» Спецтема «Бронювання працівників: умови, порядок та оформлення»Практична ситуація Підприємство хоче забронювати своїх військовозобов’язаних працівників. Один із цих працівників є сумісником. Виникло запитання: маємо ми право забронювати суміс...

28.01.2025 21 0 0

Режим роботи та робочий час

Норми тривалості робочого часу в лютому 2025 року

Яка норма тривалості робочого часу в лютому 2025 року? Кадри Яка норма тривалості робочого часу в лютому 2025 року? У лютому – 28 календарних днів, з них: за 5-денного робочого тижня – 20 робочих днів та 8 вихідних; 6-денного - 24 робочі дні та 4 вихідні. Отже, норми тривалості р...

27.01.2025 171 0 0

Трудові відносини

Особливості оформлення на роботу сумісника

Під час приймання на роботу працівника-сумісника роботодавець має дотримуватися установленого законодавством порядку. Розглянемо, які документи та як треба оформити та які особливості кадрового обліку сумісника слід врахувати. Працівник-сумісник: особливості роботи та оплати праці Під час приймання...

24.01.2025 129 0 0

Трудові відносини

Чи можна працювати за сумісництвом, перебуваючи у відпустці за основним місцем роботи?

Так, можна. Пояснимо чому. Про умови роботи за сумісництвом в законодавстві згадується небагато. Запитували – відповідаємо Відпустка та робота за сумісництвом: чи можливо? Так, можна. Пояснимо чому. Про умови роботи за сумісництвом в законодавстві згадується небагато. Зокрема, ст. 1021 К...

23.01.2025 93 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

ДПС зосереджує увагу на легалізації трудових відносин

ДПС протягом 2024 року встановила понад 11 тисяч фактів використання роботодавцями найманої праці без оформлення трудових відносин. Ці дані передані до Державної служби з питань праці. Крім того, в результаті перевірок більше ніж 7 тисяч працівників додатково оформили трудові відносини. Податківці...

Події

22.01.2025 32 0 0

Кадри та зарплата

Особові справи держслужбовців: новий знайомий порядок ведення

Баланс-Бюджет № 3 від 21 січня 2025 року Одним із завдань кадрового діловодства в держорганах є ведення особових справ працівників, з якими укладено трудові договори чи контракти. Нагадаємо особливості їх формування з урахуванням останніх змін до Порядку ведення та зберігання особових справ державн...

20.01.2025 22 0 0

Кадровий облік.

Особові справи держслужбовців: новий знайомий порядок ведення

Одним із завдань кадрового діловодства в держорганах є ведення особових справ працівників, з якими укладено трудові договори чи контракти. Нагадаємо особливості їх формування з урахуванням останніх змін до Порядку ведення та зберігання особових справ державних службовців, затвердженого наказом Нацде...

20.01.2025 75 0 0

Новини законодавства

Розроблено Методичні рекомендації для роботодавців з організації працевлаштування та розвитку трудових відносин за участі ветеранів

Міністерство у справах ветеранів розробило і виносить на громадське обговорення проєкт розпорядження КМУ «Про схвалення Методичних рекомендацій для роботодавців з організації працевлаштування та розвитку трудових відносин за участі ветеранів війни» (далі – проєкт акта).&...

20.01.2025 62 0 0

Трудові відносини

Чи можна виплатити премію працівникові, якому було винесено догану?

У періоді, за який на підприємстві виплачується премія, на одного із працівників було накладено дисциплінарне стягнення за порушення трудової дисципліни у вигляді догани. Чи можна виплатити премію такому працівникові? Практична ситуація У періоді, за який на підприємстві виплачується премія, на одн...

20.01.2025 74 0 0

Ділові новини

Готові зразки документів: швидка допомога для бухгалтера

Марафон-2025: головні бухгалтерські акценти року Первинні документи – фундамент бухгалтерського та податкового обліку. Їх відсутність або заповнення з помилками можуть стати фатальними для фінансового стану підприємства. Тому тема складання первинних документів завжди є актуальною. Ми зібрали...

16.01.2025 1038 0 4

Блог редакції Uteka-Комерція

Слово редактора Uteka-Комерція від 14.01.2025

Шановні колеги! Цього тижня в Uteka-Комерція ми розглянули такі теми. Як подати позов до господарського суду через «Електронний суд»? В Україні створено Єдину судову інформаційно-телекомунікаційну систему – сукупність інформаційних та телекомунікаційних підсистем (модулів), які з...

14.01.2025 122 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Штрафи за порушення законодавства про працю у 2025 році

Бібліотека Баланс № 1 «Довідник бухгалтера на 2025 рік» За порушення трудового законодавства для роботодавців передбачено чималі штрафні санкції, які накладає Держпраці. Розміри штрафів залежать від виду порушення та часу, коли його було виявлено. Розглянемо це питання докладніше....

14.01.2025 33 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Норми тривалості робочого часу – 2025

Бібліотека Баланс № 1 «Довідник бухгалтера на 2025 рік» Норми тривалості робочого часу в останні роки розраховують, зважаючи на воєнний стан, строк дії якого на разі продовжено до 08.02.2025 (відповідний Указ Президента затверджено Законом від 29.10.2024 № 4024-ІХ). Розраховані норми тр...

14.01.2025 44 0 0

Випуски online видання «Баланс»

Баланс № 2 від 14 січня 2025 року

Новини Головні бухгалтерські новини тижня (06.01.2025–10.01.2025) Головні новини про найважливіші зміни у законодавстві – оновлюється щодня Зміст номеру Судова практика Читати Як подати позов до господарського суду через «Електронний суд»? .....с. 3 Юриди...

14.01.2025 410 0 0

Довідкова інформація

Штрафи за порушення законодавства про працю у 2025 році

Баланс № 2 від 14 січня 2025 рокуЗа порушення трудового законодавства для роботодавців передбачено чималі штрафні санкції, які накладає Держпраці. Розміри штрафів залежать від виду порушення та часу, коли його було виявлено. Розглянемо це питання докладніше. Штрафи за порушення законодавства ...

13.01.2025 54 0 0

Довідкова інформація

Штрафи за порушення законодавства про працю у 2025 році

Баланс-Агро № 2 від 14 січня 2025 рокуЗа порушення трудового законодавства для роботодавців передбачено чималі штрафні санкції, які накладає Держпраці. Розміри штрафів залежать від виду порушення та часу, коли його було виявлено. Розглянемо це питання докладніше. Штрафи за порушення законодав...

13.01.2025 88 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Як працівник може довести факт трудових відносин, якщо робота виконується неофіційно

Працівник не може бути допущений до роботи без укладення трудового договору, оформленого наказом чи розпорядженням роботодавця, та повідомлення центрального органу виконавчої влади з питань забезпечення формування та реалізації державної політики з адміністрування єдиного внеску на загальнообов&rsqu...

Роз’яснення

10.01.2025 57 0 0