Тема:
Трудовий договір з нефіксованим робочим часом: що потрібно знати роботодавцеві
Баланс № 33 від 16 серпня 2022 року Що змінилося? 10.08.2022 набув чинності Закон від 18.07.2022 № 2421-IX «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України про врегулювання трудових відносин з нефіксованим робочим часом» (далі – Закон № 2421, опублікований у «Голосі У...
Олена Кантерман
12.08.2022 155 0 0
Прийняття на роботу неповнолітньої особи
Баланс-Бюджет № 27 від 12 липня 2022 року На сьогодні через військові дії на території нашої країни участь у підтримці фінансового стану сім’ї стає актуальною і для неповнолітніх осіб. Тож розглянемо юридичні підстави працевлаштування такої категорії працівників і як це має відбуватися в уста...
12.07.2022 44 0 0
Баланс-Бюджет № 27 від 12 липня 2022 року
Зміст номеру Огляд законодавства Читати Готуємося до впровадження змін у трудовому законодавстві .....с. 2 Податковий облік Читати Неприбутковий звіт бюджетної організації – строк до 20 липня .....с. 4 Читати Коли декларувати податкове зобов’язання та податковий кредит після віднов...
12.07.2022 223 0 0
На сьогодні через військові дії на території нашої країни участь у підтримці фінансового стану сім’ї стає актуальною і для неповнолітніх осіб. Тож розглянемо юридичні підстави працевлаштування такої категорії працівників і як це має відбуватися в установах. На сьогодні через військові дії на т...
11.07.2022 174 0 0
Порядок призначення та звільнення держслужбовців у період воєнного стану
Чи може керівник відмовити держслужбовцю у звільненні за власним бажанням, враховуючи режим воєнного стану? Відповідно до статті 86 Закону України "Про державну службу" державний службовець має право звільнитися зі служби за власним бажанням, попередивши про це суб’єкта призначення у пис...
06.07.2022 472 0 0
Застосування штрафних санкцій за несвоєчасне повідомлення органів ДПС про прийняття працівника на роботу
Інспектори праці консультують підприємців Донеччини з питань застосування штрафних санкцій за несвоєчасне повідомлення органів ДПС про прийняття працівника на роботу. До Східного міжрегіонального управління Державної служби України з питань праці звернувся пан Олег з питанням щодо застосування штраф...
14.06.2022 56 0 0
Як прийняти на роботу сумісника у воєнний час
Баланс-Агро № 17 від 26 квітня 2022 року Під час війни роботодавці зіткнулися з кадровим дефіцитом. Багато співробітників звільняються і виїжджають у більш безпечні області України або за кордон. У зв’язку з нестачею фахівців доводиться розглядати різні варіанти оформлення трудових відносин. ...
26.04.2022 175 1 1
Баланс-Агро № 17 від 26 квітня 2022 року
Зміст номеру Практика обліку Читати Оприбуткування ранніх овочів: документування та визначення собівартості Оподаткування Читати Нова, 2%-ва ставка єдиного податку в умовах воєнного стану: чи є вигода для аграріїв? Читати Добровільне передання автомобіля на військові потреби: як відобразити в...
26.04.2022 1726 0 0
Під час війни роботодавці зіткнулися з кадровим дефіцитом. Багато співробітників звільняються і виїжджають у більш безпечні області України або за кордон. У зв’язку з нестачею фахівців доводиться розглядати різні варіанти оформлення трудових відносин. Наприклад, можна прийняти на роботу сумісн...
23.04.2022 7030 0 2
Особливості працевлаштування в умовах воєнного стану
Законом України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» від 15.03.2022 № 2136-IX (далі — Закон № 2136) визначено особливості трудових відносини працівників усіх підприємств, установ, організацій в Україні незалежно від форми власності, виду діяльності і галузево...
22.04.2022 116 0 0
Трудові відносини під час війни: відповідаємо на ваші запитання
Баланс-Агро № 14-15 від 15 квітня 2022 року Із 23 березня набув чинності Закон від 15.03.2022 № 2136-IX «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» (далі – Закон № 2136), який діє протягом воєнного стану і втратить чинність із моменту його припинення або скасування...
13.04.2022 156 0 0
ДПС: Приймаєте працівника на роботу – повідомте податкову!
Фахівці ГУ ДПС у Чернівецькій області роз’яснюють, що прийняття працівника на роботу регулюється Порядком повідомлення Державній податковій службі та її територіальним органам про прийняття працівника на роботу, затвердженого постановою КМУ від 17.06.2015 № 413 (далі – Порядок № 413). П...
13.04.2022 95 0 0
Із 23 березня набув чинності Закон від 15.03.2022 № 2136-IX «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» (далі – Закон № 2136), який діє протягом воєнного стану і втратить чинність із моменту його припинення або скасування. У зв'язку з уведенням воєнного стану на тер...
12.04.2022 951 0 2
Підприємець-роботодавець: особливості ведення кадрової документації
Бібліотека Баланс № 5-6 «Фізособам-підприємцям: як правильно організувати роботу та сплачувати податки» Підприємці можуть виступати роботодавцями, але водночас повинні врахувати встановлені для них особливості оформлення кадрових документів. У консультації розглянемо, що та як повинен о...
14.03.2022 122 0 0
5 запитань про нове Повідомлення про прийняття на роботу
Баланс-Бюджет № 7 від 14 лютого 2022 року «Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина друга)» Оновлена форма Повідомлення про прийняття на роботу працівників (далі – Повідомлення) і порядок її заповнення та подання змінилися з 5 січня 2022 року. Що варто ...
11.02.2022 119 0 0
Оновлена форма Повідомлення про прийняття на роботу працівників (далі – Повідомлення) і порядок її заповнення та подання змінилися з 5 січня 2022 року. Що варто знати кожному роботодавцю про нове Повідомлення, а головне – чи потрібно його подавати в разі укладення цивільно-правового дого...
08.02.2022 337 0 2
У повідомлення про прийняття працівника на роботу внесено зміни
Уряд постановою від 28.12.2021 р. № 1392 вніс зміни до порядку повідомлення ДПС та її територіальним органам про прийняття працівника на роботу, який затверджений постановою КМУ від 17.06.2015 р. № 413. Відтепер у повідомленні зазначається інформація не тільки про прийняття працівника на роботу, ал...
04.01.2022 284 1 1
Порядок укладання контракту з працівником: роз'яснює Мінюст
Відповідно до статті 43 Конституції України кожен має право на працю, що включає можливість заробляти собі на життя працею, яку він вільно обирає або на яку вільно погоджується. Працівник має право реалізувати свої здібності до продуктивної і творчої праці шляхом укладення трудового договору на одн...
14.12.2021 88 0 0
Порядок укладання контракту при прийнятті (найманні) на роботу працівників
14.12.2021 36 0 0
Штрафи за дискримінаційну рекламу: проект Порядоку від Мінекономіки
Мінекономіки оприлюднило для обговорення проект постанови Кабінету Міністрів України «Про затвердження Порядку сплати рекламодавцями до державного бюджету штрафів за порушення вимог Закону України «Про рекламу» щодо реклами про вакансії (прийом на роботу)». Стаття 241 Закону...
10.12.2021 80 0 0