Готуємося до колективних переговорів: кадри та профспілка

30.11.2020 229 0 1

У будь-якій установі, організації в системі нормативного регулювання відносин між роботодавцем і найманими працівниками найважливішим локальним документом є колективний договір. Адже саме в колдоговорі визначаються та закріплюються зобов’язання сторін, зокрема, з питань оплати та і охорони праці, режиму праці та відпочинку, надання соціальних гарантій і пільг тощо.

Повна версія доступна тільки передплатникам

Вигідно оформити підписку

Що входить в передплату?

кадри відповідальність режим роботи колективний договір охорона праці профспілка зразок