Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Розділи:
Підрозділи:
Підрозділи:
Підрозділи:

ЄСВ: можна не сплачувати, але тільки за себе

14.04.2020

Як діє звільнення

Закон від 17.03.20 р. № 532-IX (далі - Закон № 533) доповнив розд. VIII Закону від 08.07.10 р. № 2464-VI (далі - Закон № 2464) новим п. 910. Цим пунктом установлено, що з 1 березня по 30 квітня 2020 року можна не нараховувати і не сплачувати ЄСВ за себе:

  • фізособам-підприємцям (у т. ч. платникам єдиного податку);
  • особам, які провадять незалежну професійну діяльність;
  • членам фермерського господарства, якщо вони не підлягають страхуванню за іншими підставами.

І це звільнення діє незалежно від будь-яких умов. Не має ніякого значення, яку систему оподаткування застосовують ці особи (загальну чи спрощену), є у них доходи чи їх немає, є наймані працівники чи їх немає. Не потрібно також подавати ніяких заяв податківцям.

А як щодо страхового стажу?

Навіть без сплати ЄСВ за два місяці ці особи стаж не втратять – уважатиметься, що вони сплатили ЄСВ за себе в мінімальному розмірі.

А якщо для них важливий розмір страхових платежів, тоді вони можуть прийняти рішення про добровільне нарахування та сплату ЄСВ за березень і квітень 2020 року в розмірах і порядку, визначених Законом № 2464. У такому разі інформацію про сплачені суми потрібно відобразити у звітності з ЄСВ.

Як тоді потрібно складати звітність з ЄСВ?

Нагадаємо, що такою звітністю є Звіт про суми нарахованого доходу застрахованих осіб і суми нарахованого єдиного внеску за формою № Д5 (додаток 5 до Порядку, затвердженого наказом Мінфіну від 14.04.15 р. № 435).

Тому якщо у формі № Д5 зазначено інформацію про суми ЄСВ, нараховані за вищезгаданий період, ви повинні ці суми сплатити. Це свідчитиме про прийняття вами рішення про нарахування та сплату ЄСВ за зазначені періоди в розмірах і порядку, визначених Законом № 2464. Відповідно, нульові суми ЄСВ за березень і квітень 2020 року покажуть, що ви вирішили скористатися звільненням.

А що робити, коли платник сплатив ЄСВ за березень і квітень 2020 року до набуття чинності Закону № 533?

Такі суми будуть зараховані податковим органом (без подання будь-якої заяви платником ЄСВ) у рахунок сплати майбутніх платежів (якщо в такого платника відсутні суми недоїмки, штрафних санкцій та/або пені за цим внеском). Про це податківці повідомили в п. 15 листа ДПС від 20.03.20 р. № 7.

Ну що ж, економія в разі несплати внеску виходить «значна»: якщо взяти мінімальну суму ЄСВ, то в 2020 році вона становитиме 1 039,06 грн (4 723 грн х 22 %). На ці 1 039,06 грн можна сплатити менше за I та II квартали, усього за два місяці економія виходить у сумі 2 078,12 грн. Відповідно, не потрібно ці суми відображати й у звітності.

Увага! Зазначеним особам за березень і квітень можна не сплачувати ЄСВ лише за себе. Їх зобов’язання як страхувальників не скасовуються. Водночас немає і відповідальності за порушення.

А що з відповідальністю?

Нові п. 911.1 та 911.2, що з'явилися завдяки Закону № 533 у розд. VIII Закону № 2464, звільняють усіх платників ЄСВ (а значить, і страхувальників) від відповідальності:

  • за несвоєчасну сплату (несвоєчасне перерахування) ЄСВ;
  • неповну сплату ЄСВ одночасно з видачею сум, на які цей внесок нараховується, або несвоєчасну сплату;
  • несвоєчасне подання звітності до податкових органів.

Водночас НБУ в листі від 23.03.20 р. № 57-0009/14994 повідомив, що банки приймають розрахункові документи на видачу (перерахування) коштів для виплати зарплати тільки за умови одночасного подання платником розрахункових документів про перерахування ЄСВ або документів, що підтверджують фактичну сплату ЄСВ. При цьому Нацбанк у своєму листі згадав Порядок прийняття банками до виконання розрахункових документів на виплату заробітної плати, затверджений наказом Міндоходів від 09.09.13 р. № 453.

Ми сподіваємося, що неузгодженість позиції НБУ і вимог закону буде усунено. А поки що можемо сказати, що Закон № 533 установив вільний від штрафів період – із 1 березня по 30 квітня 2020 року. Проте потім Закон № 540 продовжив нештрафонебезпечний період ще на місяць – по 31 травня 2020 року.

Також депутати ухвалили, що з 1 березня по 31 травня 2020 року не нараховуються не тільки штрафні санкції, але й пеня. Нарахована за цей період пеня підлягає списанню.


Коментарі до матеріалу
Популярне
03.04.2025
Посадова інструкція для голови фермерського господарства
У цьому матеріалі розглянемо, як правильно скласти посадову інструкцію для голови фермерського господарства (далі – ФГ). Зокрема, з’ясуємо, які розділи повинна мати інструкція та в якому випадку в неї слід вносити зміни. У цьому матеріалі розглянемо, як правильно скласти посадову інстру...
06.02.2025
Плата за землю: звітуємо за 2025 рік
Плата за землю складається із земельного податку та орендної плати за землі державної та комунальної власності (далі – орендна плата). Тобто, якщо у власності суб’єкта господарювання є земельні ділянки або він орендує землі державної чи комунальної власності, йому потрібно звітувати за т...
04.02.2025
Мінімальне податкове зобов’язання: як визначити за 2024 рік
Суб’єкти господарювання, які мають у власності або користуванні сільськогосподарські угіддя, повинні визначити за 2024 рік мінімальне податкове зобов’язання (далі – МПЗ) за такі ділянки. За своєю суттю МПЗ – це мінімальний розмір зобов’язання, яке має сплатити власник а...
Нове
04.11.2021
Обмеження та відсторонення від роботи в разі відмови від вакцинації
Постановою КМУ від 20.10.2021 № 1096 (далі – Постанова № 1096) унесено зміни до постанови КМУ від 09.12.2020 № 1236 «Про встановлення карантину та запровадження обмежувальних протиепідемічних заходів з метою запобігання поширенню на території України гострої респіраторної хвороби COVID-1...
23.12.2020
Про відсторонення від роботи працівника під час карантину й не тільки
В яких випадках можна відсторонити працівника від роботи? Чи оплачується таке відсторонення та який порядок його оформлення? Чи можливе відсторонення в разі захворювання працівника вірусною хворобою чи в разі підозри про таке захворювання? Про це та інше – далі у статті. Гаряча лінія «Ан...
17.12.2020
Тестування співробітників на COVID-19: чи потрібно обкладати витрати «зарплатними» та іншими податками?
Ситуація в Україні. Пандемія коронавірусу поки що не відступає, але бізнес помалу починає оживати й функціонувати в умовах адаптивного карантину. А це означає, що працівники, які контактують із відвідувачами в магазинах, кафе, закладах охорони здоров'я тощо, повинні бути захищені. Крім того, у деяки...
Кращі матеріали
Центр сповіщень