Позачергові медичні огляди за рахунок роботодавця

Посадовці управління інспекційної діяльності у Запорізькій області провели роз’яснювальну роботу в комунальному позашкільному закладі освіти міста Запоріжжя, куди завітали за зверненням працівника. Йшлося, зокрема, про медичні огляди, які поділяються на попередні (при прийнятті на роботу), періодичні (протягом трудової діяльності), позачергові (за ініціативою роботодавця чи працівника) та щорічні (для осіб до 21 року). Інспектори нагадали, що, відповідно до статті 17 Закону України «Про охорону праці», роботодавець зобов’язаний забезпечити за свій рахунок позачерговий медичний огляд працівників:

• за заявою працівника, якщо він вважає, що погіршення стану його здоров’я пов’язане з умовами праці;
• за своєю ініціативою, якщо стан здоров’я працівника не дозволяє йому виконувати свої трудові обов’язки.

На час проходження медичного огляду за працівниками зберігаються місце роботи (посада) й середній заробіток.

Також інспектори звернули увагу на недопущення мобінгу та дискримінації працівників із ВІЛ/СНІД, забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків у трудових відносинах, і необхідність психосоціальної підтримки на робочих місцях.

https://zp.dsp.gov.ua