Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Розділи:
Підрозділи:
Підрозділи:
Підрозділи:

Затверджено умови пільгового кредитування закупівлі житла посадовцями, які отримують зарплату з бюджету

09.08.2021

Кабмін прийняв постанову «Про затвердження Умов забезпечення приватним акціонерним товариством «Українська фінансова житлова компанія» громадян України житлом», інформує Мінфін. Прийнятим рішенням затверджено Умови забезпечення ПАТ «Українська фінансова житлова компанія» (Укрфінжитло) громадян України житлом. Зокрема, визначено перелік осіб, які можуть претендувати на забезпечення житлом. Це працівники та службовці, які отримують заробітну плату за рахунок державного або місцевих бюджетів, та особи, відомості про яких внесені до Єдиної інформаційної баз даних про внутрішньо переміщених осіб.

Також встановлено критерії, що дають право громадянам на отримання житла, а саме:

розмір середньомісячного сукупного доходу сім'ї за останні 6 місяців не має перевищувати 10 розмірів середньомісячної заробітної плати у регіоні;

  • протягом останніх 5 років не мали у власності житлову нерухомість або потребують поліпшення житлових умов;
  • вікове обмеження: на дату виконання зобов'язань - не більше 70 років;

Окрім того, визначено умови щодо житла, передусім це:

  • строк укладання договорів - не більше 20 років;
  • вартість 1 кв.м загальної площі житла не може перевищувати опосередковану вартість житла за регіонами, визначену Мінрегіоном та збільшену на відповідні коефіцієнти;
  • відсоткова ставка за іпотечним кредитом є фіксованою на весь період дії договору;
  • житло у фінлізинг надається без першого внеску; перший внесок за іпотечним кредитом складає 20% вартості житла;
  • нормативна площа (для фінлізингу: не більш 21 кв.м на кожного члена сім'ї та додатково 10,5 кв.м на сім'ю, але не більш 94,5 кв.м; для іпотечного кредиту: 50 кв.м на одинокого громадянина чи на сім'ю з 2-х осіб та 20 кв.м на кожного наступного члена сім'ї);

- вимоги щодо об'єкта житлової нерухомості, який передається у фінансовий лізинг (перебуває в експлуатації не довше 20 років, або реконструкцію якого здійснено не раніше, ніж за 10 років до укладання договору).

mof.gov.ua

Коментарі до матеріалу
Швидка реєстрація
Будьте в курсі змін і актуальних тем, задавайте питання.
Популярне
12.09.2025
Лист ДКСУ: щодо застосування КЕКВ 2200 та 3100
ДЕРЖАВНА КАЗНАЧЕЙСЬКА СЛУЖБА УКРАЇНИ   ЛИСТ від 03.09.2025 р. № 15-12-12/19271   Державна казначейська служба України розглянула [...] запит [...] щодо застосування коду економічної класифікації видатків та в межах компетенції повідомляє.   Відповідно до частини другої статті 5...
11.09.2025
Лист ПФУ: щодо обчислення середньої заробітної плати для розрахунку страхових виплат
ПЕНСІЙНИЙ ФОНД УКРАЇНИ ЛИСТ від 22.08.2025 р. № 2800-030401-8/55839 Розглянувши [...] звернення на вебпортал Пенсійного фонду України щодо обчислення середньої заробітної плати для розрахунку страхових виплат, Пенсійний фонд України повідомляє. Постановою Кабінету Міністрів України від 14.07.202...
22.08.2025
В Україні оновлено типи закладів дошкільної освіти
В Україні оновлено типи закладів дошкільної освіти. Це дасть змогу зробити садочки доступними для кожної дитини — незалежно від місця проживання чи життєвих обставин. Серед форматів:  ясла — для дітей від 3 місяців;  сімейні садочки — організовані родиною у власному ...
Нове
19.11.2025
Як узаконити громади
Закріплення правового статусу громади як первинної адміністративно-територіальної одиниці та основи для місцевого самоврядування без необхідності внесення змін до Конституції України  Загальний погляд на проблему Реформа місцевого самоврядування та територіальної організації влади стала одніє...
19.11.2025
Разведенная женщина воспитывает ребенка. Имеет ли она право на дополнительный социальный отпуск как одинокая мать?
Розлучена жінка виховує дитину. Чи має вона право на додаткову соціальну відпустку як одинока мати? Ні, немає. Одинока мати - це мати, у актовому записі про народження дитини якої відомості про чоловіка як батька дитини внесені в установленому порядку за її вказівкою; мати дитини, батько якої помер...
19.11.2025
Про комунікацію між роботодавцем і працівником у період воєнного стану
Відповідно до статті 7 Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану», в період дії воєнного стану сторони трудового договору можуть домовитися про альтернативні способи створення, пересилання й зберігання наказів і розпоряджень роботодавця, повідомлень та інш...