Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Розділи:
Підрозділи:
Підрозділи:
Підрозділи:

Лист Мінсоцполітики: Щодо індексації заробітної плати

06.08.2025

МІНІСТЕРСТВО СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ

 

ЛИСТ

від 20.06.2025 р. № 345/0/98-25/314

 

(Витяг)

 

Департамент розгляду звернень громадян та контролю виконання документів Міністерства соціальної політики України в межах компетенції розглянув [...] запит [...] стосовно індексації заробітної плати, що [...], та повідомляє.

 

 

Відповідно до статті 34 Закону України від 19.11.2024 № 4059-IX "Про Державний бюджет України на 2025 рік" (далі - Закон № 4059) визначено, що обчислення індексу споживчих цін для індексації грошових доходів населення провадиться наростаючим підсумком, починаючи з 1 січня 2025 року, який приймається за 1 або 100 відсотків. Сума індексації, яка склалася у грудні 2024 року, у січні 2025 року не нараховується.

 

Згідно з пунктом 11 Порядку проведення індексації грошових доходів населення, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 17.07.2003 № 1078 (далі - Порядок), право на індексацію відбудеться, коли індекс споживчих цін (далі - ІСЦ), обчислений наростаючим підсумком, перевищить поріг індексації, встановлений у розмірі 103 відсотка.

 

Разом з тим пунктом 5 Порядку визначено механізм нарахування індексації у разі підвищення грошового доходу, згідно з яким, значення ІСЦ приймається за 1 або 100 відсотків, у місяці, в якому відбувається підвищення тарифних ставок (посадових окладів).

 

Обчислення ІСЦ для проведення подальшої індексації здійснюється з місяця, наступного за місяцем підвищення тарифних ставок (посадових окладів). Приклади обчислення індексу споживчих цін та сум індексації наведені у додатках до Порядку.

 

Крім того, пунктом 102 Порядку передбачено, що для працівників, військовослужбовців, поліцейських, осіб рядового і начальницького складу, яких переведено на іншу роботу (місце проходження служби) на тому самому підприємстві, в установі або організації, а також переведено на роботу на інше підприємство, в установу, організацію або іншу місцевість та у зв'язку із змінами в організації виробництва і праці (умов проходження служби) у разі продовження такими особами роботи (проходження служби), для новоприйнятих працівників, військовослужбовців, поліцейських, осіб рядового і начальницького складу, а також для тих, які використали відпустку для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку та відпустку без збереження заробітної плати (грошового забезпечення), передбачені законодавством про відпустки, обчислення ІСЦ для проведення індексації здійснюється з місяця, наступного за місяцем підвищення тарифної ставки (посадового окладу), за посадою, яку займає працівник, військовослужбовець, поліцейський, особа рядового і начальницького складу.

 

Отже, встановлено єдині правила нарахування індексації залежно від підвищення тарифних ставок (посадових окладів), як для працівників, які вже працюють, так і для новоприйнятих або переведених працівників.

 

Тобто, для працівників, яких прийнято до новостворених структурних підрозділів, індекс споживчих цін для проведення індексації має обчислюватися з місяця, наступного за місяцем підвищення згідно із рішенням Уряду тарифної ставки (посадового окладу) за посадою, яку займає працівник.

 

Враховуючи викладене, якщо у 2025 році за посадами, які займають працівники новоствореної установи, не відбулося зростання тарифних ставок (посадових окладів) згідно із рішенням Уряду, то відповідно до Закону № 4059 для таких працівників ІСЦ у січні 2025 року приймається за 1 або 100 відсотків.

 

Одночасно повідомляємо, що листи Мінсоцполітики не є нормативно-правовими актами, вони носять інформаційний, рекомендаційний характер і не встановлюють нових правових норм.

 

Додатково інформуємо, що відповідно до статті 23 Закону України "Про доступ до публічної інформації" рішення, дії чи бездіяльність розпорядників інформації можуть бути оскаржені до керівника розпорядника, вищого органу або суду.

 

Оскарження рішень, дій чи бездіяльності розпорядників інформації до суду здійснюється відповідно до Кодексу адміністративного судочинства України.

 

 

 

З повагою

Директор Департаменту

розгляду звернень громадян

та контролю виконання документів                                        Катерина РЕЗНІЧЕНКО

Лист Мінсоцполітики від 20.06.2025 р. № 345098-25314 від 20.06.2025.docx
Завантажити
Коментарі до матеріалу
Швидка реєстрація
Будьте в курсі змін і актуальних тем, задавайте питання.
Популярне
17.06.2025
Внесено зміни до граничних сум витрат на придбання автомобілів, меблів та іншого обладнання
Кабінет Міністрів України вніс зміни до постанови від 04.04.2001 р. № 332 «Про граничні суми витрат на придбання автомобілів, меблів, іншого обладнання та устаткування, мобільних телефонів, комп'ютерів державними органами, а також установами та організаціями, які утримуються за рахунок державн...
30.06.2025
Право матері, яка має двох дітей віком до 15 років, на соціальну відпустку під час простою
У Кодексі законів про працю України, також у Законі України «Про відпустки» закріплено право одного з батьків на додаткову соціальну відпустку. Так, ст. 182-1 Кодексу законів про працю України, ч. 1 ст. 19 Закону України «Про відпустки» передбачено, які батьки мають право на...
04.06.2025
Мінсоцполітики розширює можливості створення та покращення робочих місць для людей з інвалідністю
Уряд розширює можливості для працевлаштування людей з інвалідністю. Зокрема, вдосконалюється система сплати адміністративно-господарських санкцій за невиконання нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю. Також розширюється можливість використання коштів від сплачених роботода...
Нове
06.08.2025
Держслужба зайнятості запустила новий короткий номер контакт-центру
Державна служба зайнятості запустила новий короткий номер контакт-центру для клієнтів – 1518. Старий номер 0 800 600 288 продовжить працювати як альтернативний та буде обслуговуватися ще мінімум три місяці. «У час, коли кожна хвилина важлива, ми робимо підтримку максимально доступною. Д...
06.08.2025
Опитування щодо підвищення кваліфікації державних службовців
Підвищення кваліфікації є обов’язковим щорічним видом професійного навчання державних службовців. НАДС продовжує аналізувати ефективність процесів організації підвищення кваліфікації та удосконалювати їх. Наразі стартує опитування щодо можливостей реалізувати індивідуальну освітню траєкторію ...
06.08.2025
Лист НАДС: Щодо можливості виплати доплат за додаткове навантаження, пов’язане з виконанням обов’язків тимчасово відсутнього працівника або за вакантною посадою
Національне агентство України з питань державної служби