Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Розділи:
Підрозділи:
Підрозділи:
Підрозділи:

На шляху до ефективного урядування: стартував масштабний курс з оптимізації робочих процесів у центральних органах виконавчої влади

25.03.2025

18 березня 2025 року відбулася презентація старту курсу для державних службовців «Аналіз та оптимізація робочих процесів в органах державної влади: алгоритм та практичні інструменти».

Цей курс – ключовий елемент в реалізації нещодавно прийнятих Урядом рішень щодо масштабного запровадження оптимізації робочих процесів у центральних органах виконавчої влади. Його учасники – державні службовці. Перед усім ті, хто входить до складу робочих груп з питань оптимізації робочих процесів центральних органів виконавчої влади.

"Ми прагнемо створити команду фахівців, здатних не лише аналізувати, але й трансформувати робочі процеси, роблячи їх більш ефективними та орієнтованими на результат. Курс розроблено спеціально для учасників робочих груп, які відповідають за оптимізацію робочих процесів, але також він буде корисний для всіх, хто прагне зробити свою роботу більш результативною, ціннісною та ефективною", – зазначив заступник Державного секретаря Кабінету Міністрів України Олег Войтович.

Керівник Lean Інституту Україна Сергій Комберянов підкреслив, що курс базується на міжнародному досвіді та надасть учасникам практичні інструменти для реалізації змін.

Кожна робоча група з питань оптимізації робочих процесів буде працювати над оптимізацією реального робочого процесу. Таким чином, поєднуючи теоретичні знання та практичні навички учасники підготують плани з оптимізації 67 реальних робочих процесів центральних органів виконавчої влади. Передбачені ними покрокові зміни будуть впроваджені протягом цього року.

Також представники 67 центральних органів виконавчої влади навчаться:

  • Аналізувати та візуалізувати робочі процеси.
  • Виявляти проблемні зони та застосовувати методи оптимізації робочих процесів.
  • Розробляти проекти з оптимізації робочих процесів та плани з їх впровадження.
  • Оцінювати ефективність впроваджених змін.
  • Впроваджувати та підтримувати стандарти робочих процесів.

Впровадження оптимізації робочих процесів на постійні основі має охопити найбільш ресурсоємні робочі процеси, у яких задіяна більшість державних службовців центральних органів виконавчої влади. Це дозволить скоротити час на виконання завдань, знизити витрати, спростити взаємодію, підвищити якість результатів роботи та сфокусувати ресурси на вирішенні нагальних потреб громадян і бізнесу.

Програму курсу розроблено експертами Секретаріату Кабінету Міністрів та Lean Інституту Україна за підтримки проекту ЄС EU4PAR, Вищої школи публічного управління та Національного агентства з питань державної служби.

Довідково

17 січня 2025 року Кабінет Міністрів України прийняв постанову  від 17.01.2025 №50 «Деякі питання впровадження процесного підходу в центральних органах виконавчої влади» та розпорядження  від 17.01.2025 №39-р «Про проведення оптимізації типових робочих процесів у центральних органах виконавчої влади».

Оптимізація робочого процесу — комплекс заходів, спрямованих на підвищення ефективності робочого процесу шляхом зниження витрат, скорочення тривалості, підвищення результативності, якості та орієнтованості на споживача його результатів, а також встановлення прозорих правил та єдиних стандартів.

https://www.kmu.gov.ua

Коментарі до матеріалу
Швидка реєстрація
Будьте в курсі змін і актуальних тем, задавайте питання.
Популярне
20.07.2026
З 1 січня 2027 року посадові оклади працівників закладів культури підвищать на 70 %
Уряд ухвалив рішення про підвищення з 1 січня 2027 року оплати праці працівників державних та комунальних закладів культури Відповідна постанова Кабінету Міністрів України прийнята 15 липня 2026 р. за № 951. Уряд ухвалив рішення про підвищення з 1 січня 2027 року оплати праці працівників державних т...
10.07.2026
Випуск: Новини тижня для бюджетних установ (06.07.2026 - 10.07.2026)
Бюджет. Бухгалтерський огляд Надання відгулу за роботу у вихідний день Під поняттям «відгул», згідно з законодавством про працю, розуміється день відпочинку, що надається працівнику як компенсація за роботу у вихідні, святкові та неробочі дні (ст.ст. 72, 107 КЗпП), а також за здачу дон...
15.07.2026
Які дії необхідно здійснити роботодавцю у випадку травмування працівників під час роботи через обстріли, бомбардування, руйнування приміщень?
Відповідно до Порядку розслідування та обліку нещасних випадків, професійних захворювань та аварій на виробництві, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 17.04.2019 № 337, всі без виключення нещасні випадки, які трапляються з працівниками під час виконання трудових (посадових) обов&...
Нове
05.08.2026
Працівника звільнили з роботи за станом здоров’я. Чи має він право на вихідну допомогу?
Це питання виникло під час роз’яснювальної роботи з представниками малого та середнього бізнесу закладів торгівлі Гайворонської громади. Для захисту працівника у разі втрати місця роботи функціонує такий інструмент, як вихідна допомога. Вихідна допомога — це державна гарантія, яка поля...
05.08.2026
Повна відпустка сумісника: чи можлива після 2 місяців?
Чи зобов’язаний роботодавець надати суміснику щорічну відпустку повної тривалості, якщо той відпрацював лише 2 місяці, але йде у відпустку за основним місцем роботи? Це питання неодноразово виникало у представників малого і середнього бізнесу під час консультаційної роботи фахівця управління ...
05.08.2026
Мінфін оновив «дашборд» про оплату праці та чисельність працівників державних органів за червень 2026 року
Міністерство фінансів України продовжує забезпечувати прозорість та відкритість використання бюджетних коштів, зокрема, у сфері оплати праці в державному секторі (крім сектору безпеки і оборони). На основі даних, отриманих від державних органів, Мінфін системно оновлює аналітичний інструмент &mdash...